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以下是含有薪資仲裁的搜尋結果,共74

  • 郭文忠:台灣引進仲裁機制 試解決頻道授權糾紛

    有線電視市場頻道授權爭議紛擾,已成為業界甚至一般消費大眾所關切的熱議議題,NCC為此,擬於「有線廣播電視法」草案導入仲裁機制。 \nNCC與公平會14日共同舉辦「2020 NCC Cable TV Forum有線電視論壇-頻道交易秩序與上下架管理」論壇,NCC委員郭文忠說明NCC導入仲裁機制的原由時表示,身為財經學者的他,因為最近國內頻道授權紛爭增加很多,因此試圖找尋一些解決方案,而仲裁機制是參考一些國家的做法所想到可能的解決方案,不過,他強調,仲裁不是萬靈丹 。 \n有線電視產業現正面臨OTT衝擊 ,以及行動通訊演進、新世代消費習慣改變 ,造成有線電視市場明顯出現萎縮,業者不得不加速轉型或調整營運腳步。相對美國等國家,台灣有線電視收視戶下跌速度明顯慢得多 , 但用戶流失的趨勢卻沒有變。 \n郭文忠強調,在此趨勢下,有線電視上下游產業包括系統商、頻道及頻道代理商之間的關係愈來愈緊張 ,明顯在過去2年,整個授權紛爭大幅度增加,要求NCC調處的案件比起以往也多得多,甚至之前發生民視斷訊,最近也有一些其它頻道可能也有斷訊的疑慮。 \nNCC引進仲裁機制,是因為既有的調處機制,可以走有線廣播電視法相關條文,在調處不成情況下走民事解決,但在調處過程發現,主關機關並沒有太大權力,而且耗時耗力,另一方面,也發現部份申請調處的業者試著藉調處來達到其它的手段,基於此,NCC決定試著引進仲裁機制。 \n郭文忠強調,職棒大聯盟之前發生王建民與球團之間有薪資紛爭,就是透過仲裁機制解決, 有線電視也一樣,未來某些頻道想上架,但因授權條件談不攏,但消費者多數又想看到這個頻道,這時候,NCC就會基於兩方談不攏,透過仲裁來處理。 \n而引進類似職棒大聯盟的仲裁機制,郭文忠說,是因為它有它的專業性,才能夠比較快的公正解決問題,這個方法有比較大的歧異點是它的職權仲裁,職權仲裁在法規上有訂出一個非常嚴格的條件,也就是造成情節重大的情況,中央主管機關認為有損害訂戶權益、影響市場公平競爭或公共利益情節重大者時,得依職權交付仲裁, 並通知雙方當事人。他認為它也可能遭受到來自法院方面的挑戰,包括決定這個仲裁是否是合法的手段 ,但某種程度也保護了參與職權仲裁的小業者。 \n總之,NCC強調,還是希望找到部份改善或有助於解決頻道授權糾紛的方式,是引進仲裁機制最主要的精神。

  • 中職》張志豪撤回仲裁 月薪達56萬

    中職》張志豪撤回仲裁 月薪達56萬

    繼去年中信兄弟周思齊、陳子豪後,今年張志豪成了中職唯一提出薪資仲裁的球員,不過好消息是,在球團與球員經紀公司溝通下達成共識,他決定撤回仲裁,月薪由 50 萬調升至 56萬,調幅 12%。 \n \n去年與張志豪一樣拿下金手套獎項的王勝偉,月薪由 42 萬調升至 44 萬,調幅 4.76%;另外拿下最佳九人獎項的詹子賢,月薪由 23 萬調升至 40 萬,調幅高達73.91%。 \n \n中信兄弟球團對於表現傑出球員皆予以加薪肯定,目前全數談約完成,全力備戰新球季。 \n

  • MLB》仲裁敗訴!最強捕手嘆體制不公

    MLB》仲裁敗訴!最強捕手嘆體制不公

    大聯盟最好的捕手身價多少?瑞爾穆托(J.T. Realmuto)希望的價錢是1240萬美元,但他今年只能拿到1000萬美元。瑞爾穆托在這次的薪資仲裁庭敗訴,費城人魔高一丈,趁亂砍了他240萬美元。 \n \n瑞爾穆托是非常厲害的捕手,去年打擊率0.275略微下滑,不過0.493長打率、25轟、83打點都是生涯新高,還獲得金手套和銀棒獎,入選全明星賽。他上季年薪590萬美元,好消息是他明年球季打完可以取得自由身。 \n \n諷刺的是去年瑞爾穆托(從馬林魚)轉隊到費城人時,費城人官方推特還大張旗鼓宣稱:「你們認識世界上最強的捕手嗎?他的名字是瑞爾穆托,而且是費城人隊。」 \n \n瑞爾穆托說:「我不是嫌1000萬美元太少,我只是對聯盟的體制失望,這個體制太不尊重捕手。我本想藉此拉高往後捕手的全體待遇,所以我難過。」瑞爾穆托雖然厲害,打擊火力也很難比得上其他位置的野手,他認為現行的仲裁方式應該要把捕手另外評比。特別是偷暗號事件炸開後,捕手的地位應該是更加重要。 \n

  • MLB》雖然愛印隊 但林鐸不願薪資打折

    MLB》雖然愛印隊 但林鐸不願薪資打折

    印地安人頭號猛將林鐸(Francisco Lindor)雖然將愛克里夫蘭這座城市掛在嘴邊,不過這並不代表他放棄爭取更高薪。林鐸是美聯最佳游擊手之一,他的身價也逐年上漲,對於小市場操作的印地安人隊來說,無法負擔林鐸的年薪,林鐸也直言,「不可能打折!」 \n \n林鐸的合約將在2021年球季結束後到期,前年獲得仲裁資格後,年薪從62萬美元飆漲到1085萬美元,今年薪資只會更高,因此林鐸可能被交易的傳聞,從去年球季結束後到現在未曾中斷,不過顯然印隊沒有足夠的資金滿足林鐸的要求。 \n \n林鐸強調自己想留在印地安人、留在克里夫蘭,不過錢也是相當重要的,「有人提出要給點折扣,我會立刻說,『如果你來自克里夫蘭,他們給你一個在市區的工作,你會因為在克里夫蘭所以少拿點錢嗎?不,不可能。』」林鐸明確表明談續約時薪資不願意再下降。 \n \n儘管印隊想留住這名連4年入選明星賽的選手,不過棒球經濟的現實面讓他們難以達成,林鐸被視為可能收到棒壇最大合約之一的球星,美媒預測他下一紙合約會以馬恰多(Manny Machado)10年3億美元為基準。 \n \n印地安人總裁安東耐提(Chris Antonetti)也坦言與林鐸簽約是一個大挑戰,「我們很難給林鐸正確身價,又同時為他將整隊打造成冠軍隊伍。」

  •  LINE群組嗆同事遭開除 前長榮空姐郭芷嫣淚盼還公道

    LINE群組嗆同事遭開除 前長榮空姐郭芷嫣淚盼還公道

    前長榮航空空服員郭芷嫣遭爆料在LINE群組對話,要電爆中途落跑空服員及替反罷工機師餐加料,遭長榮航空免職處分,後續向勞動部申請不當勞動裁決,希望認定遭解僱為不當勞動行為、恢復原職務,並要負擔期間內的薪資,郭芷嫣下午在工會幹部陪同下,公開呼籲仲裁委員能還給她一個公道。 \n \n郭芷嫣控訴,長榮在案件未明朗前就開除他,因此她重申,針對她在群組裡面的對話,願意接受長榮航空對她的調查,也願意接受懲申誡或是停飛的懲處,但絕不是斷章取義,而且在罷工結束後的敏感時機魯莽的將她開除。 \n \n郭芷嫣聲淚俱下表示,「在這半年的我,我都不敢再參與工會,但我還是默默關心我的戰友們,當我知道組員們的特休一再受到長榮航空刁難,甚至過年前還有組員遭受乘客的暴力對待,以及在最近長榮在處理肺炎議題上慢半拍,都使得組員敢怒不敢言。」 \n \n「我才發現這半年來不敢說話的不只是只有我而已,原來不敢說話的是第一線的空服人員,大家因為我的事情都不敢參加工會活動,以及在飛機上討論工會的事情。甚至和我一樣害怕在群組內講話會遭到截圖,也和我一樣丟掉飯碗。難道這不就是長榮航空藉此殺雞儆猴的目的嗎?」 \n \n郭芷嫣表示,這半年圍繞在接到開庭通知傳票,以及網路上各種惡意的言論當中。她曾經想過要放棄,覺得投降算了,但看到工會的姊妹們與前同事、網友一路支持,因此堅決不能放棄,反而覺得我不是自己一個。 \n \n郭芷嫣還強調,雖然自己是對抗大力女的小蝦米,但是有工會及支持她的人鼓勵,還有這三天內超過1200人的連署,全都是勇敢站出來的動力。 \n \n她最後呼籲,今天是仲裁前的最後一天,我相信委員們會還我一個公道,我相信正義只是遲到,不會不到。 \n

  • 中職》薪資仲裁申請截止 9%會員尚未談定薪水

    中職》薪資仲裁申請截止 9%會員尚未談定薪水

     中華職棒球員工會統計,至昨(12)日止,除了提出薪資仲裁申請的張志豪以外,尚有9%的工會會員未談定薪資,但在考量現實條件後並未提出仲裁申請。 \n \n 球員工會從去年季後賽結束後,開始向會員及經紀公司追蹤談薪進度並公布。配合中職聯盟仲裁委員會頒布新制的雙向運作下,大幅改善過往「球季開打前3周,仍有25%選手未談定薪資」的問題。 \n \n 依據中職聯盟規章,仲裁委員會直屬於會長。中職會長吳志揚於2018年指示聯盟副秘書長王惠民邀請工會共商仲裁委員會重組事宜,並充分授權委員會獨立運作,也使這兩年來薪資仲裁制度的大幅進展。 \n \n 球員工會除了感謝吳志揚、王惠民及仲裁委員會傾聽勞工需求之外,也可見中職願意參考先進國家制度、尊重專業,未來仍值得期待。 \n \n 工會亦將持續參考美、日、韓職棒相關制度,向仲裁委員會提供建議,例如美職「期限前未完成談約者,自動進入仲裁程序」的模式,期待薪資仲裁制度更符合中職實務需求。

  • 薪資談不攏撕破臉    中信兄弟張志豪提出仲裁

    薪資談不攏撕破臉 中信兄弟張志豪提出仲裁

    今年中職聯盟走上球員薪資仲裁又是中信兄弟球團!去年是周思齊、陳子豪,今年主角換成張志豪,在提出仲裁後,張志豪的經紀公司仍會持續與球團進行溝通,希望趕快有好的結果。 \n \n雖然中職在2018年新聘5名仲裁委員,可是一開始並無「薪資仲裁」的業務項目,去年首次接受球員薪資仲裁後,才正式將這個項目列入仲裁業務,未來可望成了中職最具「錢」途的工作。 \n \n因為球團大都不希望球員走上仲裁,有意無意釋出這種看法,在目前的職棒文化環境給了球員很大的心理壓力,所以張志豪的經紀公司指出,球員薪資仲裁制度不夠成熟,大家可能會過度聯想,導致很多球員不敢提出。 \n \n現任中職球員工會理事長周思齊去年開了第1槍,其實具有很大的帶頭作用、也是拿出很大的勇氣,結果帶來很好的示範;今年中信兄弟球星張志豪接續申請仲裁,延續了球員與球團錢鬥的拉鋸戰。 \n \n張志豪申請仲裁主因是談薪內容與球團開出條件有很大的落差,中信兄弟領隊劉志威認為,雙方的差距不便透露,目前已經進入仲裁程序,未來將會尊重仲裁結果。球團似乎不願再協談了。 \n \n

  • 周思齊減薪仍有憧憬    爭取仲裁「直接進入法」

    周思齊減薪仍有憧憬 爭取仲裁「直接進入法」

    中華職棒仲裁委員會受理今年球員薪資仲裁申請案件最後確定只有1件,中職球員工會高興表示,今年多數球員完成談薪時程較去年提早1個月,未來工會將要爭取仲裁日期截止日仍未談成者,直接進入仲裁,更能照顧球員權益。 \n \n 今年中職聯盟收到1件以函寄的薪資仲裁申請,球員工會理事長周思齊還是相當欣慰,他表示,今年絕大多球員完成談薪的日期提前在2月中旬之前,不像去年拖到3月中旬,這樣可以讓球員早日專心練球,爭取開季佳績。 \n \n 去年帶頭申請仲裁的周思齊今年月薪遭到減薪10萬元,不過,他看到球團趕在仲裁到期日之前加快談薪腳步,周思齊對自己的衝撞仲裁制度的「犧牲」感到開心,他認為,球團愈來愈遵守仲裁規則,促使中職建立另一項好的制度。 \n \n 在工會慶賀之際,其實仍有3支球團尚未完成所有球員的談薪,估算約有1成球員,而且已經過了申請仲裁時間,由於球團大都不希望走上仲裁,仍未簽約的球員只能與球團先簽「切結書」自保,再來慢慢談薪,這樣容易出現不快與糾紛。 \n \n 周思齊期待工會繼續為球員權益奮戰,工會下個階段目標就是仿傚美國職棒、爭取「自動進入法」,將來只要在仲裁截止日之前尚未談薪完成者,直接適用仲裁,不必再有申請的動作,以加速球團的談薪腳步。

  • 今年球員薪資仲裁多少人?  中職有說法

    今年球員薪資仲裁多少人? 中職有說法

    中華職棒仲裁委員會受理今年球員薪資仲裁申請,直到今(7)日中職聯盟下班時刻,仍未收到任何球員提出案件,不過,受理申請也可在下班前一刻,以函寄的方式申請,因此,今年到底有沒有申請案仍是「不確定」。 \n \n目前只有樂天桃猿隊唯一完成全部球員的薪資合約,中信兄弟宣稱完成、但仍未公布;中職球員工會表示,目前約有9成的中職球員完成談薪,最後1成未簽約球員也有經紀公司保證「沒問題」。 \n \n上周球員工會透露有1位沒有經紀公司的球星可能走上仲裁一途,不過,昨天這位可能是統一獅或富邦悍球員再度與球團洽談後,已經順利解決歧見,達成協議而簽約了。 \n \n反而趕在今天仲裁收件截止之前,有1家經紀公司向工會詢問詳細的仲裁規則與細節,工會發言人趙子維表示,不知道這家經紀公司是否會搶在最後一刻寄出仲裁申請? \n \n中職聯盟截至今天下午5時下班時間,並未收到有人親送申請案件,只是申請案件可以在下班時間之前以郵寄方式寄送,聯盟也不知道有否申請文件在路上,只能等待下周揭曉。 \n

  • 雙城明星右投薪情差 球團薪資仲裁二連勝

    雙城明星右投薪情差 球團薪資仲裁二連勝

    明尼蘇達雙城貝里歐斯(Jose Berrios)上季首度完成單季投滿200局的成就,是球隊最倚賴的先發投手,儘管如此,球季結束後進入生涯首次薪仲年的他,和球團談薪過程並不順利,雙方走上仲裁庭,最終球團方以402.5萬美元勝訴。 \n貝里歐斯上季出賽32場平生涯最佳,主投200.1局也是4年來新高,繳出14勝8敗、防禦率3.68、195次三振的成績單,即便如此,但季後在談薪上卻不是那麼順利;據大聯盟官網專欄作家海曼(Jon Heyman)報導,貝里歐斯希望2020年球季年薪能夠提升到440萬美元,但雙城只願意支付402.5萬美元,最終走上仲裁庭,由球團方勝出。 \n這也是繼昨(6日)亞特蘭大勇士後,再度由球團贏得仲裁庭,格林(Shane Greene)在去年球季交易大限之前被底特律老虎交易至亞特蘭大勇士,原以為可為球隊守住最後一道防線,但他轉隊後表現卻出現大反差,終結者的位置一度被取代,而球季結束後,他要求球團支付675萬美元的薪水,但與球團認知出現差異,雙方走上薪資仲裁庭,最後由勇士勝出,只需支付625萬美元。 \n與許多前輩類似,貝里歐斯也遭遇生涯首個薪資仲裁年的困境,當年王建民連續2年拿下19勝後,於2008年球季前向洋基提出460萬美元的年薪,但洋基球團只肯給400萬美元,最終雙方走上仲裁庭,王建民敗訴。 \n \n \n

  • 猜猜看?誰是今年中職唯一仲裁球員

    猜猜看?誰是今年中職唯一仲裁球員

    中職將從本周進入「簽約超級周」,球員的經紀公司將會趕進度,以目前各球團的談薪狀況,可能會出現1位無經紀人幫忙的「仲裁候選人」,近日即可揭曉結果。 \n \n國內不少球員集中在幾家經紀公司手中,針對談薪進度採取「統包式」簽約,將手中的球員合約1次簽妥,這些經紀公司聲稱, 將會努力於本周完成旗下所有球員的簽約。 \n \n目前球員工會掌握的談薪狀況,出現1位沒有經紀人幫忙的主力球員,最有可能走向薪資仲裁,成為唯一的「仲裁候選人」,因為他與球團的薪資條件有一段大落差,不易談攏。 \n \n不過,球員工會表示,本周這位球星會再與球團進行最後一次研商,如果再度談薪破裂才有可能走上仲裁;若是順利談妥,代表今年中職應無球員進入仲裁調解。 \n

  • 中職薪資仲裁搞烏龍    葫蘆裡賣什麼藥

    中職薪資仲裁搞烏龍 葫蘆裡賣什麼藥

    中職今年的球員薪資仲裁搞烏龍!原訂於明天(2月1日)起一連5天受理送件申請,現在中職聯盟表示,由於2月1日、2日是休假日不是工作日,因此將仲裁受理日期延後為2月3日至7日,日期一延再延、令人匪夷所思。 \n \n根據球員工會農曆年後的統計,目前仍有5成左右的球員尚未完成今年的合約,春訓進行了近1個月,這些球員依舊領取去年合約的薪水,不過,這些未簽約的球員有7成已與球團有共識、只待簽約動作。 \n \n中職有這麼多球員沒有完成談薪,除了球團作業因素之外,另一要素是不少球員是經紀公司出面商談,而這幾家經紀公司手中的球員合約是傾向一起完成簽約,造成談成的或談不攏的球員合約擠在一起。 \n \n中職球員薪資仲裁日期從1月15日延至2月1日、如今再延到2月3日,有可能配合球團的步調,眼看球員沒有完成合約卻持續參與春訓,這是冒著很大的風險練球,尤其春訓強化練習容易受傷,若是一不小心受傷,屆時球團談薪態度是否一致?考驗著球員的權益。 \n \n

  • MLB》2年2750萬美元 洛磯搞定「故事小子」史多瑞

    MLB》2年2750萬美元 洛磯搞定「故事小子」史多瑞

     洛磯隊即將與明星游擊手史多瑞(Trevor Story)達成協議,由球團提供2年2750萬美元的價碼,避免他在這兩年提出薪資仲裁。 \n \n 史多瑞去年繳出打擊率2成94、35支全壘打、85分打點、盜壘成功23次的成績單,表現十分優異。累計在大聯盟已有4個球季的資歷,亦已擁有申請薪資仲裁的權利。 \n \n 史多瑞向洛磯球團要求1150萬美元年薪,球團還價1075萬美元,其實只相差75萬美元,雙方還在談,去年其年薪500萬美元。如果這次直接以2年2750萬美元拍板定案,應該是皆大歡喜,史多瑞成功爭取到更多薪資,球團亦可避免在這兩年都進入薪資仲裁程序。

  • 富邦悍將薪事難    不排除有人仲裁

    富邦悍將薪事難 不排除有人仲裁

    中職富邦悍將恐將有人薪資仲裁!目前全隊完成談薪的球員大約8成,球團想要趕在農曆年前談完全部球員薪資有困難、但是樂觀可以完 成,不過樂觀之餘也不排除有球員進入薪資仲裁委的可能。 \n \n富邦悍將領隊蔡承儒表示,現在球隊談薪完成的進度接近8成,球隊會在全部球員談成後一起公布數字,至於大約什麼時談成全部?他認為,這很難說,他希望盡快完成,好讓大家可以安定下來。 \n \n「投手陳鴻文會有一定幅度的加薪」,蔡承儒不排除陳鴻文將有複數年合約,而副領隊陳金鋒的合約進度,蔡承儒說,陳金鋒的合約到3月才會到期,其實現在談得差不多了。 \n \n蔡承儒沒有透露今年富邦球員整體的薪資調整幅度,他指出,要在全部球員談完後才能確定。由於中職仲裁委員會訂出2月1日受理球員薪資仲裁,所以農曆年成了重要指標關卡。 \n \n因此剩下約2成球員的談薪能否在過年前談成?蔡承儒表示,還是要看最後雙方的協商,進度可快可慢很難說,有些已經只差細節、有些還要一些時間。 \n \n不過,蔡承儒強調,往年也是2月底、3月初完成,如果要全部談完也是要差不多那個時間,他還是希望時程提早。其實富邦高層坦承有少數難纏的球員,一直談不成細節,不排除少數人會進入仲裁,好讓球團說明清楚。 \n

  •  MLB》建仔也曾薪資仲裁 洋基大撒錢簽法官等9人

    MLB》建仔也曾薪資仲裁 洋基大撒錢簽法官等9人

    週五為有薪資仲裁資格球員與球團間協商的到期日,不少球員在近日獲得新的薪資協議,洋基則和「法官」賈吉(Aaron Judge)、捕手桑契斯(Gary Sanchez)等9人提早達成協議,避免再進法庭打薪資仲裁官司。 \n \n賈吉去年的薪資為68萬4300美元,新的協議則是1年850萬美元的合約,他的薪水漲幅約12倍。賈吉是2017年美聯新人王,去年雖受傷勢困擾,僅出賽102場,不過仍有打擊率2成72、27轟、55打點的成績。 \n \n除了賈吉外,左投派克斯頓(James Paxton)明年年薪1250萬美元、桑契斯500萬美元、厄薛拉(Gio Urshela)247.5萬美元,洋基一口氣與9人達成薪資協議,以避免薪資仲裁。 \n \n此外大聯盟官網也提到,自2017年來,洋基就完美避免因薪資仲裁上法庭,上一次是因貝騰塞斯(Dellin Betances)開出與球團落差達200萬美元的薪資,最後是洋基獲得仲裁勝利。再上一次則要追溯到2008年,當時正是「建仔」王建民開460萬合約,不過洋基同樣獲得仲裁勝利,王建民最後接受球團開出的400萬美元合約。

  • MLB》貝林傑薪水3.48億 成首次薪資仲裁最高薪

    MLB》貝林傑薪水3.48億 成首次薪資仲裁最高薪

    大聯盟官網指出,道奇24歲強打者貝林傑(Cody Bellinger)與球隊達成協議,簽下1年1150萬美元(約3.48億台幣)合約,以避免薪資仲裁,這寫下了大聯盟首次獲得薪資仲裁球員的最高薪紀錄。 \n \n貝林傑在2017年剛上大聯盟就拿下新人王,更在去年以打擊率3成05、47轟、115分打點、121得分與15次盜壘,成為國聯MVP得主,此外他的守備也相當不錯,一壘及右外野、中外野都是他的守備位置,也曾拿過金手套,根據資料顯示,他去年的WAR值高達9.0是大聯盟最高。 \n \n過去首次具備薪資仲裁資格球員中,拿下單季最高年薪的是小熊隊「老大」布萊恩(Kris Bryant),2018年以1085萬美元寫下紀錄。而貝林傑去年年薪僅60.5萬美元,在他獲得薪資仲裁資格後,與球團達成1年的合約協議以避免薪資仲裁,獲得1年1150萬美元合約,漲幅高達19倍,也寫下歷史新頁。 \n \n貝林傑還有3次薪資仲裁的資格,並可以在2023年後成為自由球員。 \n \n此外道奇也與其他球員達成協議,游擊手席格(Corey Seager)獲得1年760萬美元、赫南德茲(Enrique Hernandez)590萬美元、 史崔普林(Ross Stripling)210萬美元、烏瑞亞斯(Julio Urias)100萬美元。其他有薪資仲裁身分的球員則尚未明朗。

  • 期待新老闆 薪事反卡關

    期待新老闆 薪事反卡關

     樂天桃猿表面上已經談成85%球員的薪資,剩下的球星反而棘手,樂天是新球團、又是外國企業,根據近年來經驗,新球團第一年都會遭遇談薪問題,因為球星對新球團有所期待,目前猿隊郭嚴文、陳禹勳與陳晨威等人尚未談妥,有可能談進入仲裁委員會。 \n 以往中職仲裁委員會沒有運作,無法進行勞資雙方的薪資仲裁制度,造成球員與球團雙方談薪形成「持久戰」的策略,僵持不下的氣氛多少影響球員的練球心情。今年中職的薪資仲裁案件受理訂在2月1日。 \n 2014年中信兄弟接手兄弟象的第1個球季,球員談薪不順,後來由陳正宏接任中信兄弟隊球團總經理暨領隊,就是期待解決球員談薪;2015年談薪較上手,中信兄弟一軍談薪作業在一月全員底定,一軍球員薪資調薪幅度近20%。 \n 2017年也是富邦悍將的第1個球季,雖然開季前一度出現球員談薪完成度超過9成,但是不包括胡金龍、林益全與高國輝等球星,最後高國輝拖到當年2月18日續約,成為中職史上非自由球員最晚簽約紀錄。 \n 有了前車之鑑,今年是樂天桃猿的首個球季,加上總冠軍3連霸,主力球星對球團必然有所期待,這是新球團的宿命,因此,猿隊最後的1成5球員薪資尚未談妥部分,恐怕是相當難纏的麻煩事。 \n 「鄉長」投手陳禹勳表示,剛與球團談了一次,還沒有共識;其他猿隊的郭嚴文、陳晨威等球星也是有待下一輪談薪。 \n 不過,桃猿領隊劉玠廷表示,樂天雖是新球團,但是談薪運作仍由他依照往例進行,不會有太大的困難,他樂觀球員的談薪結果十分樂觀,雙方的錢鬥還有一番苦戰,談不成就進仲裁委員會處理。

  • 中職談薪 麥擱拖啊

    中職談薪 麥擱拖啊

     近幾年中職4支球團的球員談薪牛步化是常態,明天起各球團陸續開始春訓,至今仍無一隊完成談薪,如今中職仲裁委員會揮出「驅策的鞭子」,訂出2月1日受理球員薪資仲裁案件,藉以驅動各球團加快談薪進度。 \n 以往中職球團對於新球季的談薪漫無目的,常在球季結束前談不攏、有時拖到春訓開始或是僵持到球季開賽前,不一而足,造成球員春訓練球的困擾,主要是仲裁委員會停擺,球團與球員拉鋸難解。 \n 春訓在即 4隊都沒搞定 \n 去年中職球季的開幕戰是3月23日,然而直至2月27日仍有超過30人仍未與球團完成簽約,最後中信兄弟周思齊、陳子豪訴請仲裁。今年4支球團的球員談薪進度相差不多,球員工會將於近日內公布球團完成談薪的比例。 \n 球員工會發言人趙子維形容,目前球團的談薪情況是「好談的球員談完了、談薪不順的球員真的很不順」,未完成的比例不低。其中樂天桃猿隊原本談得順利,談了一輪後,有部分球員僵持住了,桃猿領隊劉玠廷坦言,進度沒有以往順利,會有拖延的可能。 \n 訂出大限 逼球團趕進度 \n 有趣的是中職從2014年至今,7年內有兄弟象、興農牛、義大犀牛等3支球團易主,衍生新球團第1年球員談薪不順的現象,因為球員對於新球團有所「期待」,現在桃猿球員也期待樂天球團「闊手」,尤其教練團薪資倍增下,球員調薪更要小心應對。 \n 由於今年農曆年提早在1月底,加上中職仲裁委員會開會訂出仲裁受理日期從2月1日開始,趙子維表示,各球團有了仲裁日的依據,將會配合「趕進度」,根據往年的經驗,農曆年前約有6、7成球員完成談薪。 \n 中職球員工會預料,若是農曆年前談薪不成的球員,一定會進仲裁委員會處理,工會將在1月15日起積極收集球員的仲裁案件。

  • 中職》首位贏薪資仲裁 陳子豪笑要多繳稅

    中職》首位贏薪資仲裁 陳子豪笑要多繳稅

    今日下午中職官網突然公告陳子豪薪資仲裁結果,陳子豪透過經紀公司提出薪資仲裁,結果由陳子豪勝出,中信兄弟球團必須按月給付薪資新台幣30萬元予陳子豪,為中職史上首位贏得薪資仲裁的球員。 \n \n同隊學長周思齊今年也提出薪資仲裁,不過他的結果在5月17出爐,請求遭到駁回,今日陳子豪則透過仲裁獲勝。陳子豪結束原22萬複數年合約後,本季與球團爭取30萬月薪,不過中信兄弟球團僅願意給28萬,因此雙方走上薪資仲裁。 \n \n仲裁結果在今日賽前突然公布,陳子豪表示其實自己沒有太大感覺,都交給經紀人處理,「只是稅要繳多一點,還是要繼續拚,看下一次能不能拿更多。」等待結果的過程,陳子豪也說並不會太著急,把自己準備好其餘的交給經紀人,等結果期間也很保護自己,不要在訓練或比賽過程中受傷,全力專注在比賽。 \n \n薪資仲裁結果為勞方勝利,陳子豪成為中職史上首位贏得薪資仲裁的球員,陳子豪表示,「跟隨學長(周思齊)的腳步,也是要看制度有沒有完整,成功後比我年經的學弟有一個榜樣可以學習,也不只為了自己,是為了以後大家的福利。」

  • 中職》陳子豪好事成雙 躲不掉請客命運

    中職》陳子豪好事成雙 躲不掉請客命運

    陳子豪在今日賽前剛得知薪資仲裁有好結果,晚上火力也大爆發,中信兄弟得8分中有4分就是陳子豪打回的,其中在第7局平手僵局時,滿壘敲出清壘超前安,成為球隊獲勝大功臣,他在賽後笑說:「還是要請客的那就請吧!」 \n \n賽前隊友得知陳子豪薪資仲裁獲勝,起鬨要他請客,當時陳子豪以還沒拿到薪水為由拒絕,不過今(14)日對上富邦悍將火力猛烈,賽後獲選為單場MVP,躲不掉要請客的命運。他表示薪資仲裁有好結果當然比較開心,但比賽也沒特別想這件事情。 \n \n第7局黃鈞聲安打、王威晨保送、吳東融內野安打形成滿壘無人出局,陳子豪打擊時表示上場想法其實很簡單,「當時沒有人出局,後面還有智勝賢拜,只想盡力揮棒、打好球,那時候想法很簡單,也沒想要打多遠,至少要碰到球。」結果成功擊出一支一壘方向「車布邊」安打一棒清壘,成功將比數超前。 \n \n除此之外9局上半陳子豪為首名打者,出奇不意的突襲短打成功跑上一壘,陳子豪則說,「最後的短打是因為才贏3分,我是第一個打者,那時候三壘手離比較遠,所以才想點點看,之前也有嘗試過但幾乎都失敗。」這次成功的短打讓他站上壘包後,下一棒「大師兄」林智勝立刻敲出全壘打將他送回本壘,也是林智勝本季第11轟,最終中信兄弟以8比5戰勝富邦悍將。

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