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以下是含有補休的搜尋結果,共127

  • 提升北市清潔員福利 新版團體協約清明出勤有工資也補休

    提升北市清潔員福利 新版團體協約清明出勤有工資也補休

    台北市環保局今(8)日與企業工會重新簽訂團體協約,不僅新增清潔隊員多項福利,更創造勞資雙贏的結果,由台北市長蔣萬安出席見證。此次新增清明假期出勤可獲得一日工資及補休,蔣萬安表示1+1絕對大於2,這也是很多正在積極溝通協商的重要指標,往後希望能落實協約規範,與工會維持良好和諧關係。

  • 傳未休完假須歸零 高雄消防基層反彈

    傳未休完假須歸零 高雄消防基層反彈

     基層消防員休假權益備受關注,高雄市消防局傳出近期欲將2022年未休假時數自動歸零,嚴格查核、搬法條要自願放棄時數,引發基層反彈,由於消防局長王志平於今年質詢時曾表示,超時不會歸零,並可延長2年讓同仁補休完畢,如今又爆發爭議。高雄市消防局表示,是想了解外勤各大隊同仁剩餘補休時數才調查,並非要求同仁補休時數歸零。

  • 又傳補休時數要歸零 高雄市消防局回應了

    又傳補休時數要歸零 高雄市消防局回應了

    高雄市消防局傳出近期欲將2022年未休假時數自動歸零,甚至以查核檢附資料方式刁難,引發基層反彈。高市消防局回應,並未要求同仁放棄2022年補休時數歸零狀況,是想了解各大隊外勤同仁剩餘補休時數狀況才會請同仁核對,確認剩餘時數,以利安排勤務。

  • 勞動部揭五大加班費NG樣態

     《勞動基準法》規定,雇主讓勞工加班,必須要依法給付加班費。據勞動部統計,去年1,883件違反加班費規定的案件,合計裁罰金額高達6,200萬元。勞動部整理雇主5大NG態樣,其中最常見迷思就是「公司可以規定加班只能換補休」。

  • 強迫換補休、只用底薪計算都不行!加班費5大違法樣態報你知

    強迫換補休、只用底薪計算都不行!加班費5大違法樣態報你知

    無論平日或假日,只要雇主使勞工延長工作時間(加班)就應依法給付延長工作時間的加班費,但實務上仍有部分雇主不清楚相關規定而誤觸法令,勞動部因此統整5大加班費違法態樣,供民眾參考。

  • 《韓股》「佛誕節」補休 周一韓股休市

    韓國周六(5/27)適逢「佛誕節」,5月29日周一補休,韓股休市。

  • 保障教育人員權益 新北教師補休期限延長為2年

    保障教育人員權益 新北教師補休期限延長為2年

    新北市政府配合中央修正發布「公務人員保障法及各機關加班費支給辦法」,市屬學校及幼兒園教育人員各項補休期限,一律延長為2年,14日發文各校公告,補休溯自今年1月1日起實施。

  • 學校人員補休期限「一校兩制」 教團要求全國一致性

    學校人員補休期限「一校兩制」 教團要求全國一致性

    公務員補休期限1月1日起從1年延長為2年,但教育部未讓學校跟進,而是請各縣市「本權責處理」,造成同一校內公務員和教師適用標準不一的「一校兩制」亂象。全國教育產業總工會及全國教師工會總聯合會今天均要求教育部應與地方政府協商,做出全國一致性的明確規範。

  • 加班變成功德?勞工從未領加班費或補休創4年新高

    勞動部31日公布最新「111年勞工生活及就業狀況調查統計結果」,調查發現,有15.9%的勞工未領到加班費,更有10.1%的勞工是從來沒有、或經常沒有領到加班費或換取到補休,雙創2018年以來的新高。

  • 強迫做功德?  逾1成勞工從未領到加班費或補休

    強迫做功德? 逾1成勞工從未領到加班費或補休

    據勞動部今天公布調查指出,2022年勞工近一年延長工時後每次均有領到加班費或換取補休占84.1%,曾經沒有領到加班費或換取補休占15.9%,其中從來沒有或經常沒有領到加班費或換取補休超達10.1%,雙雙創下近3年新高。

  • 高雄落實教師8小時工時制 家長聯署推打卡

    高雄落實教師8小時工時制 家長聯署推打卡

     高雄市教育局於9月與校長團體簽約「落實」每日8小時工時制,明定教師在校服務時間,以每天8小時,每周5天40小時為「原則」,若教師超時應給予補休或給予加班費;但高雄市家長團體23日向教育局遞出聯署,要求教師採「打卡制」,否則恐會出現破口。

  • 認定教師工時補休難? 高市家長團體聯署「打卡制」

    認定教師工時補休難? 高市家長團體聯署「打卡制」

    高雄市教育局9月與校長團體簽約「落實」每日8小時工時制,明定教師在校服務時間,以每天8小時,每周5天40小時為「原則」,若超過8小時應給予加班費或補休;但23日家長團體聯袂向教育局遞交聯署書,要求老師採「打卡制」,包括寒暑假也一樣。教育局26日表示,目前已與家長協會進行商討,也已函請各校落實職務代理並維持必要人力,不得影響民眾及師生權益。

  • 補休明年歸零?高市消防局:非定案

    補休明年歸零?高市消防局:非定案

     高雄市消防局針對消防署明年起新制勤休制度進行討論,傳出先前累積的補休時數竟將於明年1月1日「歸零」,引起基層反彈。對此,高雄市消防局說只是內部研討,且該版本是同仁自行筆記流傳到網路上,並非會議紀錄更非定案,強調剩餘超勤時數,仍可依原規定補休。

  • 累積補休擬「明年歸零」基層反彈 高市消防局強調非定案

    累積補休擬「明年歸零」基層反彈 高市消防局強調非定案

    高雄市消防局研議新版消防勤休制度中,傳出其中1項竟要將消防人員先前累積的補休時數,將於明年1月1日「歸零」,引起基層反彈,直呼誇張。高雄市消防局說只是討論,並非正式定案,剩餘超勤時數,可依原規定補休。

  • 選舉平順落幕 警政署:尊重員警排補休確保治安沒空窗

    選舉平順落幕 警政署:尊重員警排補休確保治安沒空窗

    九合一地方公職選舉結合修憲公民複決26日晚間平順結束,警政署27日指出,署長黃明昭全程坐鎮指揮所,督同各警察機關掌握投票秩序,截至開票前共發生涉嫌違反選罷法70件72人,大多是民眾不慎撕毀或攜出選票等選務事故,僅發生零星不服選務及警衛人員執法案件。警政署表示,後續將協同選務機關,嚴密完成選票護送封存等維安工作。

  • 陸軍269旅士兵夜哨補休不適 臉發白送醫不治 檢將解剖追查死因

    陸軍269旅士兵夜哨補休不適 臉發白送醫不治 檢將解剖追查死因

    陸軍第六軍團269旅一名20歲呂姓士兵,今早約7時許在夜哨補休期間,被同袍發現臉色蒼白,疑似身體狀況有異,軍方立即依程序通報緊急送醫,經搶救後仍宣告不治。桃檢今日相驗後,預定下週一(7)日上午在中壢殯儀館進行解剖,以釐清真正死因。

  • 夜哨補休不適 陸軍269旅士兵臉發白送醫不治

    夜哨補休不適 陸軍269旅士兵臉發白送醫不治

    陸軍第六軍團269旅一名20歲呂姓士兵,今早約7時許在夜哨補休期間,被同袍發現臉色蒼白,疑似身體狀況有異,軍方立即依程序通報緊急送醫,經搶救後仍宣告不治,全案現由桃園憲兵隊會同檢警調查中。

  • 台東消防人力捉襟見肘 議員:火神眼淚往肚裡吞

    台東消防人力捉襟見肘 議員:火神眼淚往肚裡吞

    全國各地消防局年底將實施「勤一休一」兩班制,台東縣消防局各分隊,每天上班將少1到2人,人力明顯不足、超勤津貼又比人少,縣議員王文怡直言:「台東火神的眼淚往肚子裡吞」,消防局坦言人力需要738人,實際僅378人,將先調整勤務因應。

  • 公務員值班時數算加班 保訓會:落實補償方式

    公務員值班時數算加班 保訓會:落實補償方式

    立法院今日三讀通過「公務人員保障法」修正案,保訓會主委郝培芝表示,此次修法主要在落實補償方式實質化、值班制度加班化、加班補償合理化、補休結算覈實化及授權框架彈性化等五大政策目標。明定公務人員加班補償方式,應以給予加班費、補休假為原則,行政獎勵為例外,並刪除其他相當補償。

  • 5/2勞動節補休 台股休市

    證交所公告指出,因5月1日為勞動節適逢周日,將於5月2日(周一)補假一日,集中交易市場休市一日,應屆交割事務順延至次一營業日辦理。

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