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以下是含有財務健全的搜尋結果,共17

  • 國民黨黨魁會前賽 朱江交鋒分攤金

    國民黨黨魁會前賽 朱江交鋒分攤金

     國民黨主席選舉「朱江對決」戰況激烈,雙方交鋒議題接連浮現。回鍋再戰黨魁的前主席朱立倫,挑戰黨主席江啟臣修訂頒布的「黨公職分攤金」,與基層黨代表座談時,宣布當選後將改成「樂捐」,不強制要求黨代表繳交分攤金。昨也有中常委在中常會上提案暫緩下屆黨代表分攤金,江在會前表達「尊重中常會討論」;經會中討論,提案中常委不再堅持,維持江頒布的方案。

  • 《金融》街口電支4缺失挨罰180萬 胡亦嘉3罪狀遭停職1年

    金管會通過對街口電支處分案,指出辦理資金貸與母公司街口金科作業共有4大缺失,未經董事會決議即由董事長胡亦嘉逕行決定,未確實執行內控制度,胡亦嘉則有3項明顯失職行為,除依違反電支條例裁罰街口電支180萬元,並勒令胡亦嘉停職1年。

  • 陳時中宣布明年起健保調漲 綠委:考量財務健全下的決定

    陳時中宣布明年起健保調漲 綠委:考量財務健全下的決定

    衛福部長陳時中今日下午忽然宣布明年元旦起,健保保費將從4.69%漲到5.17%,平均每人要多繳63元。綠委何志偉回應,為了健保財務健全,永續經營,這是不得不然的作法。

  • 明年健保調漲? 政院:會考量當前經濟狀況

    全民健康保險會明(20)日討論明年健保費率調漲案,目前傳出5.17%、5.47%、5.52%版本。行政院秘書長兼發言人李孟諺今(19)日表示,費率調整會就健保財務健全、經濟、民生狀況做最佳化的考量。

  • 工商社論》老王砍人,全民買單?

    工商社論》老王砍人,全民買單?

     衛福部長陳時中日前拋出調漲健保費用的構想,為健保財務改革開出第一槍。陳部長勇於任事,且勇敢拋出「逆風」的改革主張,當然令人敬佩,而醫護人員長期處於高風險、高工時、且收入遭壓抑的工作環境,相信國人也理解有其改革之必要。不過,健保財務問題錯綜複雜,開源、節流、檢視分配結構與政策目標等,缺一不可。在討論調漲健保費之餘,我們也希望主事者可以重新檢視,這個「大鍋飯」,是不是在什麼地方有漏洞,應該適時的填起來。

  • 保德信財務健全課程 助企業員工圓夢

    保德信財務健全課程 助企業員工圓夢

     保德信人壽在2019年10月再度通過金管會評鑑核可成為「模範壽險公司」(Model Company),代表著公司的財務體質健全、善盡企業社會責任、銷售與服務品質均表現優異。而向來專注家庭保障的保德信人壽,在台深耕29年來以穩健踏實方式經營,並不斷尋求創新以協助客戶因應各種財務需求,今年從美國引進「財務健全課程」,希望能協助企業雇主及團體組織提供員工財務相關知識與資源,為公司、為台灣留任優秀人才。

  • 保德信人壽財務健全課程 企業員工協助方案新趨勢

     有鑒於財務健全已成企業員工協助方案(EAP)的新趨勢,近年來投入企業員工協助方案不遺餘力104人力銀行與在台灣第一家推動財務健全理念的保德信人壽,日前共同舉辦「全台被低估的員工危機」座談會,從較容易被忽略的心理「安全感」和「財務健全」對職場的影響,希望能協助企業雇主提高敏感度,更早正視這個議題,並能更及時地為公司、為台灣留任優秀人才。

  • 保德信人壽推「做你人生的財務長」 健全財務安全網

    經濟社會日趨複雜,一般大眾的金融知識普遍不足,易衍生許多社會問題。近年來,除了 IQ 智商、EQ 情商外,FQ 財商(財務商數,Financial Quotient),也被視為是每個人的基本生活技能,更是國際間推廣的重要趨勢。為了促進個人的財商,保德信人壽提供免費的財務教育課程給公司和機構,讓它們能幫助自己的員工和會員管理日常財務、為短中長期的財務目標儲蓄,並避免財務風險。當每個人都能提升財務健全度,整個社會就能更向財務兼容(Financial Inclusion)發展,這也是聯合國永續發展目標(Sustainable Development Goals, SDGs)之一。

  • 為台灣社會 編織財務安全網

    為台灣社會 編織財務安全網

    理財是個人的事,更是社會大眾的事。這是當前的國際主流聲音,台灣需要跟進。外商金融業者在這個周末結合本地的社會企業、非營利組織,以及學研界共同推廣此項觀念,力促更多國人能關注財務健全的新思維。

  • 首創員工福利新選擇 保德信引進財務健全課程

     保德信人壽於與母公司美國保德信金融集團合作進行「2019台灣民眾財務健全概況調查」,並正式推出為台灣企業與團體組織打造的「財務健全」課程,積極為台灣社會建立財務安全網。

  • 提振企業籌資力 財務健全是關鍵

    提振企業籌資力 財務健全是關鍵

     為協助中小企業有效優化財務體質,加速培育成長,促進創新產業發展,經濟部中小企業處於11月9日舉辦107年度「中小企業籌資博覽會」,以「潛力優質企業財會之道」為題,邀請國際創投、知名企業及各界代表,透過專題演講及論壇等方式進行分享與研討;同時於活動現場安排「新創募資」、「股權投資」、「債權借貸」及「財務資源」等資源專區展示及現場媒合諮詢。

  • 英國10月家庭財務指數創3個月新低

    IHS Markit公布英國10月家庭財務指數從9月45.7點下降至45.1點創3個月新低,主要是家庭所得出現2月來最低增幅所致。儘管如此,該指數仍然處於2009年開始調查以來的最高水準附近。英國央行以該指數來衡量民眾財務健全程度。

  • 財務健全 澎湖進步的基礎

     財務調度是政府運作是否順暢的重要環節,記得光復初上任時,面對縣府舉債已近上限的困境,不解決財務問題,光復的施政勢必受到制肘,於是調度、節約、減債成了光復要求團隊力行的目標。106年能榮獲財政部債務管理評比全國第一的佳績,是澎湖歷年的第一次,也是對光復和團隊努力的一大肯定。

  • 兆豐產險 營運穩健財務健全

     隸屬兆豐金融集團的兆豐產險去年保費收入48億元,較前年成長5.19%,除了水險與航空險衰退外,其他險種皆有不錯的成長,尤其是汽車險保費收入16億2千餘萬元,比前年的14億元成長13%,不論是車體險,或是任意責任險都有明顯的斬獲,而強制險在汽車方面比機車的成長還多一點。

  • 社論-假如楊志良是財政部長

     風格獨特的前衛生署長楊志良最近又有驚人之語,他一方面譴責政府舉債過多,是在「吃下一代」,並說「這一代政客會被下一代人拖出來鞭屍」,另一方面更批評政府不敢公平加稅,以致於稅收占GDP比重幾乎是世界最低,國家財政嚴重失衡。於是,他下結論說「臺灣稅制若沒有改革,就會是一個沒有希望的國家」。講到激動處,他更進一步說,如果財政部長、內政部長與環保署長三個職位可任他選,他會選當財政部長,理由是因為他「不懂財政」。這看似捉狹的一句話,不但點出了他對長久以來財政弊病的敏銳觀察,更道出了一般民眾心中無奈的感受。楊前署長果真是一個現行官僚體系中的「異類」。

  • 南山案 金管會要求4大補件

    南山案 金管會要求4大補件

     買南山人壽不能損及潤泰新、潤泰全、寶成工業的財務健全度,金管會發函潤成投資,要求4大補件方向,其中最重要的是要求潤成投資提供各層級主要股東持股情況,及取得南山人壽股權前後各項財務指標。

  • 社論-不敢面對的財政真相

    財政部長李述德最近「非」聞不斷,社會輿論對他連番不當的發言多所責難,甚至網民還把他票選為愚人節最「fool」政務官的第一名。其實李部長從一上任開始,便遭到外界各種嚴厲的批評。做一個財政部長,若要得到社會大眾的尊敬,除了須具備政務官應有的風骨與氣節之外,更重要的是必須擁有專業的知識與能力。觀諸李部長近來的表現,確實讓我們對其施政理念與決策態度的偏頗感到憂心。

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