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以下是含有跨院的搜尋結果,共262

  • KKBOX副董李明哲 出任文策院院長

    KKBOX副董李明哲 出任文策院院長

    (原KKBOX副董李明哲出任文策院院長。圖/邱莉玲)

  • 文策院今舉行臨時董事會 通過由李明哲擔任院長

    文策院今舉行臨時董事會 通過由李明哲擔任院長

    文化內容策進院今( 4 )日下午舉行第一屆第二次臨時董事會議,會中一致通過,由原KKBOX副董事長李明哲出任文策院院長。

  • 台灣美學設計優勢 國合會創造援外新作法

    台灣美學設計優勢 國合會創造援外新作法

    為協助友邦創造文化附加價值,分享台灣美學設計上的經驗,財團法人國際合作發展基金會(國合會)與財團法人台灣設計研究院(設研院)攜手合作,邀請國內20名設計美學、商品行銷、文化創意領域的名師,製作一系列「設計美學與產品行銷系列課程」,雙方並於今天在松山文創園區創意劇場召開課程發佈記者會。

  • 金研院扮推手 高齡金融規劃顧問師 培訓起跑

    金研院扮推手 高齡金融規劃顧問師 培訓起跑

     依據金管會「信託2.0」與信託業務新種類樣貌,台灣金融研訓院最新推動「高齡金融規劃顧問師」證認制度,可參與考照的對象從傳縭信託的金融界,擴及醫療人員、長照機構照服員,目標是讓「生者」資產得其所用,而非「死後」遺產規劃,金研院目標培訓千人,4月開始授課長期培訓,首期測驗認證時間訂在11月。

  • 工商社論》跨領域數位人才的培育,不應是熱鬧一時的措施

    工商社論》跨領域數位人才的培育,不應是熱鬧一時的措施

     今年以來,經濟部工業局提出跨領域數位人才的培育方案,不遺餘力;一個是「5G+產業新星揚帆啟航計畫:大專校院產業新星選送及專題輔導」(專題推動從今年6月起到11月底),另一個則是「DIGI+ Talent跨域數位人才加速躍升計畫:大學校院研習生選送及研習輔導」(實務研習從7月起到12月底)。雖然是賡續培育「5+2產業創新」所需要的人才,並著眼於培育新興產業所需要的跨領域數位人才,但是,兩個基本問題,恐讓如此的育才方案,難以彰顯出成效,其一,執行期間過短,經濟誘因不足,無法吸引頂尖大學的碩博士生;其二,忽視「實驗室文化」對於科技人才培育的重要性。

  • 福島核廢水2年後排放 原能會、國海院跨部會研究1.5年後出爐

    福島核廢水2年後排放 原能會、國海院跨部會研究1.5年後出爐

    福島核災發生至今已逾10年,後續善後過程中產生的核廢水儲存至今,但近日出日本政府將在2年後開始排放福島廢水稀釋排放入海,對此,原子能委員會核能研究所與海洋委員會國家海洋研究院合作的「國家海域放射性物質環境輻射監測及安全評估整備計劃」預估1.5年後出爐。

  • 藍揭政院四大謊言 轟蘇閃閃閃

    藍揭政院四大謊言 轟蘇閃閃閃

     台鐵太魯閣號事故發生後,國民黨昨指出,最喜歡把「有政府、會做事」掛在嘴巴上的行政院長蘇貞昌,近來鮮少露面,為了卸責,由政院發言人羅秉成以連篇謊言誤導國人。國民黨發言人陳偉杰更痛批蘇貞昌從過去的「衝衝衝」變「閃閃閃」,應知恥下台。

  • Facebook攜手20所大專校院 共育數位人才

    Facebook攜手20所大專校院 共育數位人才

    全球社群網站Facebook今(24)日宣布,與外貿協會與台北科技大學、台北商業大學、龍華科技大學等20所大專校院合作,共同培育高等數位人才,協助我國學子提升數位技能,以及推動國內跨境電商實戰體驗。行政院副院長沈榮津也到場支持,並樂見這項國際產學合作,希望在數位經濟浪潮下,讓台灣在國際發光發熱。

  • 拚高品質在地化醫療 金醫與北榮跨院區合作有成

    拚高品質在地化醫療 金醫與北榮跨院區合作有成

    金門醫院與台北榮總跨院區合作,今年1至2月神經外科手術量較去年同期增加8成,未來將在醫療在地化,嘉惠更多鄉親的目標下,持續強化可近性、整合性與持續性的醫療服務。

  • 環團批違章工廠未落實拆除 籲政院組跨部會專案小組因應

    環團批違章工廠未落實拆除 籲政院組跨部會專案小組因應

    新《工輔法》上路到現在一周年,多個環保團體抗議蔡政府承諾的「違章工廠即報即拆」跳票,依《工輔法》拆除的工廠僅有4間。環團要求蘇揆提出「跨部會新增農地違章拆除」專案小組,兌現即報即拆承諾。

  • 打炒房 1年內轉手稅率45%擬延長為2年

    打炒房 1年內轉手稅率45%擬延長為2年

     行政院跨部會房市健全小組已向行政院長蘇貞昌提出房地合一稅修法規畫,據了解,政院今天將聽取黨籍立委意見。目前跨部會小組傾向加重短期交易稅,最高稅率45%擬由1年內拉長為2年,至於35%稅率部分,由目前未達2年,拉長為5年。

  • 綠委提少子化專法 國發會打臉

    綠委提少子化專法 國發會打臉

     2020年台灣人口首度呈現負成長,今年1月,出生數更跌破萬人,寫下新低。面對人口「生不如死」,衛福部「少子化辦公室」遭抓包僅開1次會即告停擺外;民進黨立委邱志偉倡議訂定專法迎戰少子化,被國發會認為循現有機制即可解決,邱昨抨擊主管機關太保守,呼籲要勇於任事。 \n 立委邱志偉昨邀行政部門召開少子化現象公聽會。他表示,出生率逐年探底已是國安危機,政府要鼓勵年輕人生育,就要打造良好就業環境、提高基本工資,並廣設托嬰中心,讓年輕人無後顧之憂。為此,他將促成提出《少子化專法》因應。 \n 但立院法制局1月提出調研指出,衛福部2017年4月成立「少子化辦公室」,僅開1次會即告停擺。報告建議由行政院主導成立跨部會的「少子化政策小組」,系統性規畫、督導。同時,應採更強力政策,建議比照日本「少子化社會對策基本法」制定專法,據以規範中央、地方、企業應負權責。 \n 但對於訂定專法及設置跨部會「少子化政策小組」,國發會社發處長張富林出席公聽會明確表態沒意願,他說,政府已擴大育兒津貼補助條件及額度,只要循現有機制即可解決。 \n 邱志偉批評,日本有少子化大臣,國發會不認為自己是主責單位也太過保守;如果現行政策有效果,為何還要開公聽會?他抨擊主管機關要勇於任事,如果不提專法,他會主動提出,明確制定行政部門及民間企業的權責,最快本會期草案就會出爐。 \n 另衛福部社家署長簡慧娟表示,少子化辦公室非正式編制,當時是部長想先了解關於少子化,衛福部能做些什麼的溝通平台,與會人員都是部內各署、司的長官,隔年政院提出少子化對策計畫後,政策研擬的層級已被提高,現由政務委員林萬億定期召集專家及各部會開會協商。 \n 簡慧娟指出,政院溝通平台現可說取代少子化辦公室的功能,透過跨部會溝通,讓協商範圍更大,更有利政策推行。

  • 華碩揪伴 攻跨院流程共享

    華碩揪伴 攻跨院流程共享

     華碩去年陸續在智慧醫療領域端出成果,今年除持續擴大布局外,也進一步向產學領域發展。華碩AI研發中心(AICS)19日與中山醫學大學附設醫院簽署策略夥伴合作意向書,率先開發「跨院流程共享」機制,希望能拉入更多醫療院所共同加入,以推動台灣醫療產業的「數位化」與「AI化」、加速智慧醫療發展,並在國際舞台展現台灣醫療加科技的實力。 \n 華碩AICS在練兵1年多後,於去年加速落地應用的「ICD-10編碼AI推薦引擎」及「AI醫療大數據搜尋系統」,已在全台多達15家醫學中心、區域醫院推廣應用,華碩全球副總裁暨AICS負責人黃泰一表示,透過AI技術不斷擴增醫療大數據,將加速拓展海內、外院所,持續強化用藥安全系統、開發癌症治療輔助系統、結合基因資訊,進一步實現精準醫療。 \n 華碩AICS去年與中山醫大附設醫院攜手,運用ICD-10智能編碼技術,打造「基於SDM(Shared Decision Making)以患者為中心的創新電子病歷」與「創新的教學電子病歷」兩大應用項目,成功奪下國家新創獎。 \n 此回雙方再攜手開發「跨院流程共享」機制,希望能透過更多各醫療院所共襄盛舉,未來藉由各家資料庫建立的數據母體資源,進行去識別化的AI大數據進行交叉比對、以取代資料庫共享,在保障患者隱私與個資安全的前提下,發揮更大綜效,並進一步提升資料量與準確性,同時推動公衛、教學、研究等領域發展躍進。

  • 《電腦設備》華碩、中山附醫 推跨院流程共享機制護個資

    華碩(2357)AI研發中心(AICS)與中山醫學大學附設醫院攜手,簽署策略夥伴合作意向書,率先開發「跨院流程共享」機制,未來各參與醫療院所可透過去識別化的AI大數據進行交叉比對,取代資料庫共享,保障患者隱私與個資安全,發揮更大綜效,提升資料量與準確性,裨益公衛、教學、研究等領域發展躍進。 \n 去年華碩AI研發中心(AICS)與中山醫學大學附設醫院,運用ICD-10智能編碼技術,打造「基於SDM(Shared Decision Making)以患者為中心的創新電子病歷」與「創新的教學電子病歷」兩大應用項目,奪下國家新創獎。 \n \n 華碩全球副總裁暨AICS負責人黃泰一表示,「ICD-10編碼AI推薦引擎」及「AI醫療大數據搜尋系統」已於全台十五家醫學中心、區域醫院推廣應用;AI技術不斷擴增醫療大數據,將加速拓展海內、外院所,持續強化用藥安全系統、開發癌症治療輔助系統、結合基因資訊,實現精準醫療。 \n 中山醫學大學附設醫院院長蔡明哲表示,導入AI技術,建構以數據為核心的電子病歷,能進一步落實健康照護(Evidence-based Healthcare),精進醫病共享決策(SDM),提升民眾對健康照護的認識、增進醫療品質、減少不必要之浪費,優質的臨床醫療數據再經AI活化,還可提升教學與研究品質,形成正向循環。 \n 中山附醫醫療資訊部副院長曾志仁,過去擔任衛生署全國電子病歷委員會主席時,曾為台灣建立電子病歷標準格式,奠定病歷資料庫與大數據基礎,如今更與華碩寫下AI電子病歷全新標竿—無須人工輸入、病歷100%自動轉換為結構化編碼、分類疾病,達成全院病歷資料庫結構化,且完全符合實際照護紀錄流程。曾副院長指出,「AI醫療大數據搜尋系統」是奠定電子病歷價值重要基石,目前中山附醫已具體應用於三大層面: \n 1.實證醫學教學:實證醫學(Evidence-Based Medicine)是醫療品質評鑑的關鍵指標,電子病歷經AI分析得到的真實世界數據(Real World Data),具在地化、高時效性(update-to-date),為實證醫學最高等級證據,能快速有效指導實習、住院醫師論文研究與臨床治療。 \n 2.預防醫學實踐:臨床上癌症治療常發生化療造成感染的副作用,透過此AI系統,醫師只要輸入癌症、化療、白血球下降或白血球小於3,000等分析條件,即可迅速掌握易造成感染的藥物,避免因用藥引起白血球下降、感染甚至敗血症。 \n 3.醫療品質管理:透過AI大數據分析,院方可定期檢視三天內急診再住院率、出院七天內再住院率等重要指標,及早介入協助改善,避免反覆住院,確保醫療品質與患者健康。 \n \n

  • 楊志良轟管理失能 阿中閃答作戰中

    楊志良轟管理失能 阿中閃答作戰中

     桃園某醫院爆發群聚感染,疫情源頭案838疑在對案812插管治療時染疫,前衛生署長楊志良除提出「開除說」,更重炮要求指揮中心檢討醫院內部感染管控是否失當,遭醫界與蔡政府輿論圍攻。昨又爆出2名醫護感染,並發現醫師休息室內採集到病毒,楊志良昨表示,此事證明他先前質疑是真的,整間醫院有「系統性」管理問題。 \n 對此,指揮中心指揮官陳時中僅回應:「我們正在作戰中,相關事情就等作戰後再來討論。」 \n 楊志良指出,案852護理師有症狀還跑去外面診所、藥局,而不是回到自己服務的醫院,顯示整個醫院管理系統已經失能,可能造成國內防疫破功,進而引發社區感染。他強烈呼籲指揮中心要正視這次醫院的訓練及制度問題,設法改善與落實。 \n 楊志良表示,從某個程度來看,這次院內群聚狀況還算是幸運,因為若護理師與該名染疫醫師是跨樓層、跨艙感染,代表可能整間醫院都要封院,所幸目前僅數十名醫護人員被隔離,該院功能還能夠維持下去。 \n 由於案852的護理師發現症狀後未向醫院回報,甚至家人也出現症狀,楊志良擔憂這樣情形有可能造成社區感染,因此現在匡列社區採檢的接觸者就要放大範圍,盡可能匡列很多人。 \n 他指出,醫護人員都接受過專業訓練,照理說要比一般民眾有更高警覺心,但這次顯然院內管控出狀況,指揮中心卻沒有拿出同樣標準處理,對這間北部某醫院明顯雙標;若這種心態不改,再這樣下去我國防疫必定失敗。

  • 政院:支持陸資持股比例趨嚴 防資金受大陸黨政軍指示

    經濟部今日發布修正「大陸地區人民來台投資許可辦法」,陸資持股超過30%的持股比例認定方式改採「逐層認定」,更趨嚴格。行政院今(30)日表示,為避免陸資以跨境多層投資的方式規避審查,及陸資來台投資,可能受大陸地區黨政軍的決策指示等情況,政院支持經濟部強化審查機制。 \n行政院指出,由於目前跨境多重投資的模式越趨多元複雜,主要國家均提高對於外資投資審查的門檻,針對所有可能影響公共秩序或安全的交易均須審查等,擴大主管機關對於投資案件的審查能量。 \n行政院強調,為避免陸資以跨境多層投資的方式規避審查,及陸資來台投資,可能受大陸地區黨政軍的決策指示等情況,進而影響台灣的國家安全及社會安定,經濟部強化審查機制,政院支持。

  • 靜宜大學承接台中跨境體驗示範基地 打造「全台國際創新育成中心」

    靜宜大學承接台中跨境體驗示範基地 打造「全台國際創新育成中心」

    「台中跨境體驗示範基地」明年起,由具國際資源及人才優勢的靜宜大學承接營運,將整合跨境電商媒合平台、智慧場域與商務諮詢等虛實輔導資源;成為產業交流、創新轉型及資源共享的重要樞紐,以打造「全台國際創新育成中心」為目標! \n「台中跨境體驗示範基地」位於東協廣場二樓,硬體設施空間,包括獨立辦公空間、co-working共同工作空間、智慧體驗空間與多功能會議室,提供企業和創業青年商務諮詢、顧問輔導等服務;同時協助企業舉辦媒合會、創業課程,並鏈結國內外跨境商務資源,吸引企業及創業青年進駐。 \n台中市副市長陳子敬指出,市府107年向經濟部爭取資源設置「台中跨境體驗示範基地」;明年起將由具國際資源及人才優勢的靜宜大學承接營運,以鏈結國內外電商平台資源,並協助跨境經濟,成為年輕朋友的創業基地。 \n出生馬來西亞的立委羅美玲說,東協廣場是許多新住民及移工重要的聚會場所,期望透過「台中跨境體驗示範基地」,整合資源,提供多元的課程及互動平台。在地商家也能開創新商機,讓「東協廣場」發展獨特及嶄新的樣貌! \n台中市經發局長張峯源指出,期望「台中跨境體驗示範基地」成為新創產品孵化的重要場域;同時輔導外籍學生,為產業及產品創新加值,成立新事業後,再銷售、推廣到他們的國家,達到互利共贏的經濟發展! \n靜宜大學校長唐傳義表示,「台中跨境體驗示範基地」將成為學生獲得實戰經驗、進行實際行銷前的問卷調查等「前測基地站」;並可學習治理或經營公司,育成未來的企業家,甚至形成團隊,幫助跨國創業或行銷等,為學生找出一條不同的道路! \n唐傳義說,因東協廣場是外籍移工重要的聚會場所,希望利用基地及平台,與業界合作「國際創業團隊」,訓練學生至新南向國家創業的專業技能。甚至規劃完整的外配、新住民、移工等創業技能培力課程,輔導返國或在台創新創業。也歡迎國高中,有興趣南向跨境創新創業的學生前來觀摩學習。 \n靜宜大學職產長魏清圳表示,該校擁有豐沛的國際相關資源,透過「台中跨境體驗示範基地」,取得政府相關協助,與具實務經驗的產業界攜手,達到產官學研合作,發揮靜宜大學創新育成的特色。 \n魏清圳說,目前靜宜已與國內20多所大專校院及知名企業簽訂備忘錄(MOU),共同合作「台中跨境體驗示範基地」,目標從「中部的國際創新育成中心」,逐步成為「全台的國際創新育成中心」。 \n魏清圳強調,東協廣場假日有上萬名移工聚集移動,經濟及消費能力不容忽視,未來會結合靜宜各系所的特色,規劃旅遊行程等客製化的服務;並將「台中跨境體驗示範基地」,當成靜宜在台中的城區部及舉辦活動的場地,也藉此傳遞靜宜精神,讓更多民眾瞭解靜宜。

  • 原創漫畫頒獎《信一》、《戀戀大目降》奪金獎

    原創漫畫頒獎《信一》、《戀戀大目降》奪金獎

    為尋找漫畫創作新星、鼓勵創作題材,推動原創漫畫跨業連結,文策院10日舉行2020原創漫畫暨劇本創作競賽頒獎典禮,以臺灣日治時期為背景的頁漫作品《信一》與取材臺灣民俗傳說劇本作品《戀戀大目降》,分別獲得頁漫、漫畫劇本組金獎與年度主題獎,《信一》也獲讀者票選獎。 \n《信一》以細膩的情節與畫風,呈現日治時代台日混血世代所受的異樣眼光與生活文化差異。評審表示,無論畫作或故事成熟度都接近職業水準,並以對母親的羈絆貫穿整個漫畫情節,引人反覆重看,情意低迴。得獎者安妮羊表示,靈感來自爸爸的故事,藉由比賽機會將藏在心裡的回憶變成了作品,得獎後已有出版社接洽新案。 \n《戀戀大目降》以清代臺南新化地區,蜘蛛精與人類青梅竹馬的愛情故事為設定,融合民間傳說與當時發生的地震事件,具發展長篇故事的潛力。得獎者Vincent Wu是念動畫科系的研究生,因在台南唸書8年對在地有感情,嘗試以當地傳說為主題,也是首次創作輕鬆詼諧的漫畫劇本。 \n文策院董事長丁曉菁表示,現今全球電影票房排名前十作品,有超過5成以上改編自漫畫IP,加上近來日本動畫《鬼滅之刃》票房大賣、話題不綴,透過漫畫讓臺灣內容經濟能量大爆發,是文策院的重要目標。 \n文策院主辦的『原創漫畫暨劇本創作競賽』讓未出版的作品被看到,讓好作品有機會走入市場、走到國際。評審團也由漫畫產業、出版社、影視產業背景專家組成,從開發源頭即以市場眼光挖掘好提案。 \n本次競賽有426件作品參賽,女性作者超過6成,背景多元,創作題材有環境生態議題、奇幻、靈異懸疑、熱血冒險及多元文化族群等,競賽更設立「歷史劇」為年度主題,激發眾多與臺灣歷史有關的原創作品。得獎者並可獲CCC創作集漫畫平台連載權與出版發行機會,由文策院協助讓人才作品與業界接軌。 \n《CCC創作集》線上化,已上架超過百部臺灣作品,每日超過萬人瀏覽,協助催生原創漫畫65部,超過77位作者、7家出版社共同參與(長鴻、威向、蓋亞、留守番、大辣、大塊、慢工)、2家跨域合作單位(綺影動畫、臺灣歷史博物館)。《CCC創作集》並成功孵育商業漫畫創作者,近兩年促成4家業者發行13部漫畫單行本。

  • 蘇揆:研議成立行政院人權處 統籌、推動跨部會人權事務

    蘇揆:研議成立行政院人權處 統籌、推動跨部會人權事務

    蘇揆今天在行政院會表示,政府研議在行政院設立人權處,統籌、推動跨部會的人權事務;行政院祕書長李孟諺表示,未來會與監察院國家人權委員會分工,人權處是否單獨設立還在研議。 \n蘇揆表示,行政院正研議評估在行政院成立人權處,以統籌、推動跨部會的人權事務。李孟諺在行政院會後記者會表示,配合國家人權提升,政院的確有研議在行政院設置人權處的方向。 \n他說,未來人權處跟監察院之間的分工,應該是監察院國家人權委員會負責政策方向研議,行政院著重跨部會的協商,以及執行面,另外行政院既有的任務編組,像是促轉會等,是獨立設置還是跟其他機關做一些調整,還在研議階段。

  • 男嬰燙傷 恩主公醫院坦承疏失

    男嬰燙傷 恩主公醫院坦承疏失

     三峽區恩主公醫院近日發生新生兒沐浴燙傷事故,家屬向媒體投訴,醫院護理師幫男嬰洗澡時,因未注意水溫,導致男嬰臀腿部出現水泡、脫皮,且醫師經2次看診後才確診為燙傷,質疑院方疏失,延誤男嬰治療時間。院方昨發出聲明稿坦言,護理師未依洗澡SOP,已進行內部調查,並依醫院規定懲處。 \n 據了解,醫院護理師12月1日幫新生兒輪流洗澡時,因擔心水溫變涼,逕自添加熱水在洗澡水內,護理師幫男嬰洗完澡後卻發現臀腿部出現疑似燙傷症狀,立刻送往小兒科診斷,醫生見男嬰腿臀部有水泡、脫皮,當下判斷是「遺傳性表皮分解性水皰症(泡泡龍症)」,將他轉至皮膚科,直到隔日院方才確診為燙傷。 \n 男嬰家屬事後質疑,若男嬰有泡泡龍症,為何護理師會讓他與其他新生兒一起洗澡,院方明顯說謊。護理師事後也自責向家屬道歉,坦承沒有確認水溫就將男嬰放入水槽導致男嬰燙傷。 \n 院方表示,護理人員替男嬰沐浴時未依規定執行嬰兒洗澡SOP造成燙傷,第一時間已緊急為男嬰處理燙傷,後續將請跨醫療團隊照顧男嬰至康復為止,也會持續關懷家屬;院方針對此案也已召開內部調查和檢討會議,並對相關人員懲處,絕不規避責任。

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