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以下是含有農校生的搜尋結果,共10

  • 農委會主委下鄉座談傾聽青農心聲

    農委會主委下鄉座談傾聽青農心聲

    農委會主委陳吉仲率農糧署、企畫處、農業金融局等官員下午到雲林和青農座談,立委蘇治芬、劉建國及虎尾鎮農會總幹事黃鈺惠等也受邀與談,青農反應目前缺工、農機設施補助、保險、農水路整修、花生脫膜混充進口等問題,陳吉仲都逐一答覆,強調農委會力行全國農業會議的決議實踐,努力幫助農民解決問題。 陳吉仲向青農說明許多新農業政策,例如綠色環境對地補貼,只要從農就能申請1公頃1萬元,產銷履歷1.5萬元,有機3萬元,而且是像瑞士一樣堆疊式的,每位實祭從農的農民都能申請。 大埤農會代表謝憲昇指農業移工不足,希望增加。西螺菜農廖俊凱建議不要以45歲以下定義青農,且應建立冷鏈車隊。剛大學畢業的青農廖慶迪建言提出配套,讓剛入行的青農有基本的薪水,否則很難留住年輕人在農業裡。斗南農民蕭良晉說,他的水稻受損達2成,卻未受理賠,水稻保險到底有沒有用? 全國落花生協會理事長丁明貴說,國外脫殼花生進口打擊本產花生,愈來愈嚴重,本產脫殼花生每台斤80多元,進口只要50幾元且供應穩定,目前逾9成花生加工品都用進口的脫膜花生,建議政府重新換算帶膜與脫膜進口比例,並提高花生醬進口關稅。 多位青農認為小型農機補助不應限縮機種,尤其最近推出大型農機補助政策,以雲林而言還得透過農團組織或農會申請,去年才補助3台,僧多粥少。 陳吉仲答覆,大型農機超過百萬元的補助不限額,亦無規定要透過任何農團,農民可直接向農糧署申請,當場要大家錄影為證,政府絕對說話算話,明年將全面推動農校生下田實習,補助農主付薪薪水。 農業移工問題,陳吉仲指出,根據統計,全國農戶家戶所得只有3成來自農業收入,7成是非農業收入,而這7成中又有6成是依靠打農業零工而來的,所以增加農業移工,相對會排擠本勞,並且收入也會受影響,但如果大家覺得需要增加,農委會也會調整。 蘇治芬說,雲林率先推行農校生實習直升大學已獲好評,但改變台灣農業結構,她推出農業金三角,整合政府、農會、農民才是藥方。 劉建國則否定外勞好用的說法,獲農民呼應。有人當場踢爆非法外勞已成集團反過頭來打擊本國農民,政府不能視而不見。

  • 農校生學習農企行銷全球

    農校生學習農企行銷全球

     台灣果農平日忙著種植,在盛產的季節更要忙著採收,除傳統的果菜市場的通路外,幾乎所有的果農都有利用網路推廣自家農產品,以宅配方式從產地送到消費者手中。但在屏東縣高樹鄉的銀獅農場深知行銷水果需要培養更多行銷專才,去年銀獅農場與中山大學企管博士生楊宗保合作,一同帶領岡山農工的學生以建教合作的方式來學習行銷農產品,將台灣的香甜水果能夠名揚世界各地。  現今這個高科技世代,提高產能已經不是難事,銀獅農場第三代的洪銘聰說,我曾在高科技產業服務過,多年前返鄉務農後深知農業科技化的重要性,不僅改良許多農機具設備來提高產能,更運用雲端管理來提升管理效能,為的就是讓更多人能享受到台灣美味的銀獅鳳梨。  楊宗保用創意行銷鳳梨  但如何讓品質好的鳳梨可以讓更多的消費者知道,讓更多的消費都吃的到好吃的銀獅鳳梨。所以洪銘聰找來了中山大學企管博士生楊宗保合作,他們希望除行銷鳳梨外,還可以培養年輕的學生一起來投入農產的行銷,除推廣鳳梨外還能培育年輕學子投入農業。  透過豐年社的「高職農校策略聯盟」推薦,楊宗保找到高雄市的岡山農工,經過校內的甄選後,挑選出施珮慈及黃國文二位有興趣學習行銷的高職三年級學生。楊宗保知道年輕人非常有新時代的思維,但所擁有的行銷觀念與知識都非常薄弱,所以想要好好讓年輕人來發揮創意,就需要先行教授許多行銷的觀念與作法。  相信經由與年輕學子的創意與教授豐富的行銷觀念融合,除了能幫果農行銷外,也能開啟高職農校生對農產行銷的興趣,不僅可以讓年輕人更能接受務農業這個行業,也能吸引更多年輕人了解台灣這片土地所帶來的榮耀,達到多贏的效果。高樹鄉的銀獅鳳梨就是相當成功的個案。

  • 全國農校生調查 逾6成願務農

    全國農校生調查 逾6成願務農

     農村人口老化,急需生力軍加入,財團法人日月光文教基金會贊助、豐年社南部辦公室發行的《Young農通訊》,首度調查全國高職農校生從農意願,1893份問卷中,62.3%未來想要務農,更有近4成首選到南部農業縣市發展。  《Young農通訊》今年5月進行南部高職農校生從農意願調查,有61.4%畢業後願從事農業,包含到農企業工作,顯示青年投入意願高,但他們也期盼收入能高於基本工資。  期待看見農業前景  主編單位豐年社南部辦公室9月擴大規模,首次進行全國農校生從農意願調查,採分層等比例集群隨機抽樣,從全國32所高職農校回收1803份有效問卷,分析發現,有62.3%農校生有意願務農。  不過,當問到未來最想做的產業,服務業卻以32.3%居首,農林漁牧業以23.9%次之,豐年社副社長蘇登呼說,這中間的落差,顯示農校生雖不排斥從農,但其他產業更有吸引力,若無法讓他們看到農業前景,很容易改選其他產業。  薪資有助提升意願  此外,多數農校生皆表示無法接受低薪,76.6%學生希望未來平均月薪在2萬5001元以上,期許收入超過3萬元以上者,更達到44.9%,蘇登呼說,這顯示確保從農收入非常重要,若能夠提高薪資,將有助於提升農校生從農意願。  同樣值得注意的,南部與中部是傳統農業重鎮,也深獲農校生青睞,有39.8%農校生首選到嘉義、台南、高雄、屏東等南部縣市從農,37%希望到苗栗、台中、彰化、南投、雲林等中部縣市,東部僅17.8%、北部3.8%、離島1.6%。

  • 農校生從農意願高 盼薪資成長

     農業人口老化,缺工問題嚴重,然而,豐年社南部辦公室一項問卷調查顯示,南部高職農校學生有61.4%畢業後願從事農業,包含到農企業工作,顯示青年投入意願高,但他們也期盼收入能高於基本工資,讓從農不再是「魯蛇」代名詞。  財團法人日月光文教基金會贊助、豐年社南部辦公室發行的《Young農通訊》,特別抽樣調查南部1131位高職農校學生從農意願,發現農二代學生有69.7%畢業後願意繼續務農,即使家中沒人務農,也有54.1%願意從事農業工作;此外,有65.6%願意在學期間利用課餘到農地、農場實作。  至於收入方面,對於從農第一年薪資,僅2%學生願意接受基本工資2萬1009元以下薪資,26.4%盼落在2萬1010到2萬5000元間,32.2%希望2萬5001到3萬元,而19.6%希望3萬1元到3萬5000元,19.8%希望薪資高於3萬5001元。  豐年社副社長蘇登呼說,這項調查結果顯示,多數農校生對從農有意願,但必需有更多機制引導、媒合學生到農場與農企業見習及就業,另外,農校生對低資普遍不滿,農場與農企業若想吸引優秀人力,薪資福利應適度提升。

  • 六成南部農校生願從農 但98%盼漲薪

    農業人口老化,缺工問題嚴重,然而,豐年社南部辦公室一項問卷調查顯示,南部高職農校學生有61.4%畢業後願從事農業,包含到農企業工作,顯示青年投入意願高,但他們也期盼收入能高於基本工資,讓從農不再是「魯蛇」代名詞。 財團法人日月光文教基金會贊助、豐年社南部辦公室發行的《Young農通訊》,特別抽樣調查南部1131位高職農校學生從農意願,發現農二代學生有69.7%畢業後願意繼續務農,即使家中沒人務農,也有54.1%願意從事農業工作;此外,有65.6%願意在學期間利用課餘到農地、農場實作。 至於收入方面,對於從農第一年薪資,僅2%學生願意接受基本工資2萬1009元以下薪資, 26.4%盼落在2萬1010到2萬5000元間,32.2%希望2萬5001到3萬元,而19.6%希望3萬1元到3萬5000元,19.8%希望薪資高於3萬5001元。 豐年社副社長蘇登呼說,這項調查結果顯示,多數農校生對從農有意願,但必需有更多機制引導、媒合學生到農場與農企業見習及就業,另外,農校生對低資普遍不滿,農場與農企業若想吸引優秀人力,薪資福利應適度提升。

  • 產官學聯盟 助高職農校生就業

    產官學聯盟 助高職農校生就業

     翻轉農業向下扎根!豐年社與日月光文教基金會合作,整合高屏15家上下游農企業,提供140個實習名額、70個就業機會給旗山農工、佳冬高農2家高職學生,農委會主委曹啟鴻9日親自到場見證,讚許企業為培育青農盡一分心力。  曹啟鴻表示,傳統觀念將務農視為低賤工作,但以現代眼光來看,農業是低碳產業、友善土地、改善大氣環境,應是天地間第一等人,但要翻轉傳統觀念,有賴社會共同覺醒,下一代從農才有尊榮感,他樂見企業終於正視年輕農人的重要性。  豐年社與日月光文教基金會,9日於鳳山農業試驗分所舉辦起跑儀式,宣布高屏15家農企業策略聯盟正式成形,除曹啟鴻親自出席見證外,高市農業局長蔡復進、屏東縣農業處長鄭永裕,也到場感謝業者付出。  聯盟首年將提供旗山農工、佳冬高農學生見習及正職名額,讓他們有機會真正接觸農業,正職工作薪資最高可達3萬元,日月光文教基金會總監林浚南以自己出身農家的經驗,鼓勵年輕學子別離開家鄉土地,「在地打拚,一定比出外有前途」。  此外,聯盟同時宣布,全台第一份專為高職農校學生製作的農業刊物《Young農通訊》創刊發行,由日月光文教基金會贊助發行經費,每期印製1000份,免費贈閱,為有志農業的年輕學子提供農業經營、生態保育、農業趨勢等資訊。

  • 產官學合組聯盟 提供高職農校生就業機會

    產官學合組聯盟 提供高職農校生就業機會

    翻轉農業向下紮根!財團法人豐年社與日月光文教基金會合力整合高屏15家上下游農企業,提供140個實習名額、70個就業機會給旗山農工、佳冬高農2家高職學生,農委會主委曹啟鴻9日親自到場見證,讚許企業為培育青農盡一分心力。 曹啟鴻表示,傳統觀念將務農視為低賤工作,但以現代眼光來看,農業是低碳產業、友善土地、改善大氣環境,應是天地間第一等人,但要翻轉傳統觀念,有賴社會共同覺醒,下一代從農才有尊榮感,他樂見企業終於正視年輕農人的重要性。 豐年社與日月光文教基金會9日於鳳山農業試驗分所舉辦起跑儀式,宣布高屏15家農企業策略聯盟正式成形,除曹啟鴻親自出席見證外,高市農業局長蔡復進、屏東縣農業處長鄭永裕也到場感謝業者付出。 聯盟首年將提供旗山農工、佳冬高農學生見習及正職名額,讓他們有機會真正接觸農業,正職工作薪資最高可達3萬元,農校學生對此非常期待,已不斷向實習處老師詢問何時開始受理申請,盼第一時間投入工作。 此外,聯盟同時宣布,全台第一份專為高職農校學生製作的農業刊物《Young農通訊》創刊發行,由日月光文教基金會贊助發行經費,每期印製1000份,免費贈閱,為有志農業的年輕學子提供農業經營、生態保育、農業趨勢等資訊。

  • 為農校生找出路 產官學策略聯盟

    農業大缺工,卻仍有很多農校畢業生找不到好出路,豐年社與18家企業和機構策略聯盟提供農校生見習、工讀以及就業機會,希望鼓勵更多農校生早日找到務農機會,有更好的發展。 豐年社與農企業、農場及法人機構18家,提供學生「循環式見習、就業」機會,盼學生認識與體驗多元的企業生態,見習期間可獲得時薪工資,一旦進入企業,可望有月薪新台幣2萬6000元到3萬元的待遇。 農委會主委曹啟鴻出席並鼓勵青年,他說,傳統觀念將務農視為低賤工作,但以現代眼光來看,農業是唯一低碳的產業,農民友善土地、改善大氣環境,是天地間第一等人,務農者應給予獎章才對,盼社會有共識,一起翻轉傳統對農業的輕視。 他很肯定這個策略聯盟鼓勵務農計畫,盼未來可以推廣到更多的縣市,讓農校學生和農企業媒合,都能找到最好的伙伴。 豐年社與日月光文教基金會合辦的高職農校策略聯盟暨「Young農通訊」發行,今天在農業試驗所鳳山熱帶園藝試驗分所舉行。 豐年社說整合高雄與屏東15家農業上下游企業等單位,提供旗山農工以及佳冬高農農科學生約140個見習及工讀名額以及70個就業機會,透過「循環式見習、就業」,引導學生到農企業服務。 不同於過去農委會輔導農校學生到農業改良場、農場或大佃農見習,著重農業生產技術的體驗與學習,豐年社說,要整合產官學資源,讓學生學習農業生產管理,也了解農企業運作,讓學生學習賺「生產財」,還懂得賺「管理財」。1060109

  • 岡農夜校生 技能競賽奪金

     岡山農工夜校生黃鋒展(見圖左,岡山農工提供)不愛唸書,卻對機具操控情有獨鍾,他接受校方特訓,一年半來每日清晨到校練習,晚上接著上課,幾乎以校為家;今年全國技能競賽南區初賽,他獲得綜合機械職種金牌,也為學校創下八連霸紀錄。  黃鋒展家中開設機械加工廠,從小不愛唸書,唯獨對操作機械很有興趣,父親黃世民也讓他適性發展;進入岡山農工進修學校機械科就讀後,筆試成績仍不太理想,但實作技巧則是嗄嗄叫,一年半前被校方選為培訓選手。  為準備比賽,他家住高市阿蓮區特別在學校旁邊租屋,每天清晨六點半到學校展開練習,晚間接著上夜校課程,往往待到十點多才離開學校;辛苦培訓連假日都沒休息,只有過年期間才放幾天假,但卻甘之如飴。  五月十三日黃鋒展參加第四十一屆全國技能競賽南區初賽綜合機械職種,順利拿下金牌,保住岡山農工連續八年奪冠紀錄,他也成為岡農八年來第一位拿冠軍的夜校生,機械方面實作能力讓許多日間部學生也望之莫及。  「對於自己感興趣的領域,非得做到信心十足的程度不可!」黃鋒展說,接下來要準備九月舉辦的決賽,初賽時他發現自己在配電及撰寫程式方面仍有進步空間。

  • 當了六年宅男 超齡夜校生奪榜首

    當了六年宅男 超齡夜校生奪榜首

     桃園農工附設進修學校電機三甲班學生徐建偉(見圖,甘嘉雯攝),以超齡的廿一歲入學,經過三年的夜校學習,今年四技二專統一入學測驗考出六百五十六分的優秀成績,不僅拿下桃農的榜首,也篤定進入台灣科技大學。  徐建偉國中畢業後曾在家當了六年的宅男,他說,他國三時看到讀高中的哥哥,下了課還要繼續補習,兩兄弟幾乎都見不到面,「我不想要過那種生活,但也不知道要做什麼」,國中畢業後就躲在家不念書,整天都坐在電腦前面。  徐建偉說,媽媽以為他中邪,去廟裏求符水給他喝,也帶他去看精神科、打過,通通都沒用,最後乾脆就由他自生自滅,不過在他滿廿歲時突然頓悟。  在夜校念書的三年,徐建偉努力彌補過去六年的空白,把握任何可以學習的機會,例如夜校電機系實習機會較少,他就主動向學校爭取白天實習的機會。  努力就有收穫,徐建偉不僅高三模擬考成績皆突破六百分,還一舉拿下今年桃農報考四技二專考生中的榜首,桃農校長徐國樹說,夜校生可打敗日校生非常難得,希望他能繼續努力。

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