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以下是含有退休公務員的搜尋結果,共617

  • 模範公務人員頒獎  蘇揆籲人總增加獎金、名額

    模範公務人員頒獎 蘇揆籲人總增加獎金、名額

    行政院長蘇貞昌今天出席「108年行政院模範公務人員頒獎典禮」。他表示,政府有效率,就是因為公務員好,期許公務員在「公門好修行」,對國家進步、對民眾更好。蘇揆也向人事長施能傑喊話,是否能研議增加模範公務員的獎金與名額。

  • 理財案例-存教育+退休金 年改效應求解方

     楊智傑,六年級生公務員,不但擔心年金改革後,等他退休時所得替代率低,還想替兒子存出國教育基金,想請教專家如何理財才能快快累積退休準備金,以及兒子的留學基金。

  • ETF定期定額 自主投資樂退休

     近年ETF在投信業者推廣下躍升投資要角,也在退休理財中扮演起重要角色。投信業者表示,國外退休基金投資ETF已成為主流,若年輕人透過長期投資加上有業者開放ETF定期定額的功能,就可望透過ETF實現樂活退休的夢想。

  • 富邦投信:ETF自主投資 實現樂活退休

    富邦投信近年持續推廣以ETF作為退休自主投資的理財工具,自2017年起即委託中華經濟研究院,針對不同世代之退休理財現狀進行專案研究,並希望更深入了解ETF投資人的投資偏好與需求。此外,富邦證券領先業界推出ETF定期定額投資服務及富邦理財悍將2.0的客製化服務,便是以富邦投信系列ETF為投資標的;今年度富邦投信更發行目標到期類全委帳戶供富邦人壽保單連結,可說提供投資人一站式退休理財商品與服務。 富邦投信董事長胡德興表示,勞保不確定性、長壽趨勢、老年醫療費用、通膨因素加乘等影響退休規劃的風險相當多,趁年輕開始自主投資是退休理財最重要的第一步,而ETF就是實現樂活退休的最佳自主投資工具。ETF的優點就是成本低、透明度高,不只大型退休基金如加州公務員退休金(CalPERS)從2011年就開始持續地提高被動式投資的比重,積極地降低投資成本,總投資費用從0.6%降到0.4%,其中非私募類型投資項目每年投資成本更僅0.08%,每年為基金省下7~8億美元費用。

  • 蔡英文選前大開支票 要推農民退休制度

    蔡英文選前大開支票 要推農民退休制度

    蔡英文選前趴趴走,搶在月底高雄市長韓國瑜走訪桃園前,29日先來固票,結束桃園農改場大型農機具應用發表會後,隨即趕往楊梅區農會,與當地青農座談,除了大開農業政策支票,稱要推出農民退休制度,也不忘要台下農民多多支持在地立委參選人黃世杰。

  • 示威頻繁香港警力緊張 千名退休員警獲回聘增援

    示威頻繁香港警力緊張 千名退休員警獲回聘增援

    連續4個多月來香港示威活動不斷,警方勤務不堪負荷,為應對愈見繁重的治安任務,香港警隊計畫重新雇用一批退休人員,人數可能達1000人。這批經驗豐富的退休警員在任務需要時,可以派往一線與示威者打交道。”

  • 惡法的鼻祖

     銓敘部周弘憲部長告訴我們,民國107年受懲戒處分的公務員總計155人,其中違反《公務員服務法》68人,違反《貪汙治罪條例》57人,違反《刑法》30人。第1名在我的預料中,其中又以經營商業行為者最多,也在我預料中,為什麼?

  • 周玉山》惡法的鼻祖

    周玉山》惡法的鼻祖

    銓敘部周弘憲部長告訴我們,民國107年受懲戒處分的公務員總計155人,其中違反《公務員服務法》68人,違反《貪汙治罪條例》57人,違反《刑法》30人。第1名在我的預料中,其中又以經營商業行為者最多,也在預料中,為什麼?

  • 日本公務員待遇超好?神人曝秘辛

    日本公務員待遇超好?神人曝秘辛

    公務員,大家眼中的鐵飯碗,除了薪資穩定之外,退休生活也有保障,是不少台灣人想從事的職業,這不免也讓人好奇,世界其他國家的公務員待遇到底如何呢?有位超強網友從卡通推理出日本公務員薪水,因為邏輯太強馬上就被網友讚爆。

  • 「會做到走不動的那天」 退休公務員當志工受表揚

    「會做到走不動的那天」 退休公務員當志工受表揚

    為感謝、肯定志工們付出,新北社會局於26日在三重綜合體育館舉行第9屆金志獎表揚典禮,由新北市長侯友宜親自頒獎,表揚年資滿2年以上且時數達6百小時的志工2921人,其中3位特殊貢獻獎志工游林春子、張麗英和洪麗華更上台分享擔任志工的感想與故事。

  • 考上公務員翻身?網曝黑暗面:這職業完勝

    考上公務員翻身?網曝黑暗面:這職業完勝

    公務員不管是工作、薪資相對穩定,除了政府給予的福利,退休生活也比較有保障,因此許多人拚命念書就是想考上公務員,有網友就感嘆大學同學考高普考順利錄取,自己薪水卻少的可憐,不禁想問考上公務員對生活有什麼改變嗎?

  • 開早餐店月賺15萬?網:沒騙人

    開早餐店月賺15萬?網:沒騙人

    經濟不景氣,許多人退休後選擇創業展開新生活,有網友透露,父母退休後突然想開早餐店,認為一個月至少能淨賺15萬,讓他相當錯愕「我是覺得很唬爛…」於是上網尋求勸退父母的方法。對此,有內行人點出背後賺錢真相,直言「賺15萬不騙…這是拿命換的!」

  • 勞保年改刻不容緩

     民國107年的勞保年金精算報告出爐,破產年限由原本預定的116年提早了1年,至115年就會出現基金用盡的窘境。勞保基金自106年11月首度入不敷出以來,財務狀況每況愈下,108年勞保年金投資失利,虧損424億元,更導致當年度勞保基金財務出現了短絀233億元,更遑論107年勞保精算報告還是勞動部調整精算假設的結果,將消費者物價指數(CPI)年增率由1.4%降至1.1%、死亡率經驗值增加等,否則數字將更驚人。勞保年金的財務正加速崩壞中。 \n 面對年金制度之崩壞危機,其實蔡政府非常清楚危機的核心問題。林全任內,行政院就提出《勞工保險條例》修法草案,但草案送入立法院後從未排審,賴清德和蘇貞昌接任後,也未要求民進黨團處理此案。另外卻以基金永續為名,挑了相對沒那麼急迫的軍公教年改下手,甚至以退撫支出債留子孫汙名化方式進行打壓,激化勞工與軍公教警消族群衝突,兩年多來卻避談更急迫的勞保改革,頗有本末倒置之嫌。 \n 以台灣目前人口老化及少子化現象,勞保基金的支出只會不斷擴增,收入則不斷萎縮,民進黨政府不願觸動勞工抗議的風險,但又恐勞保破產議題在此次總統選舉前發酵,明年起將由行政院每年撥補200億元,挹注入不敷出的勞保基金,並且拿出「政府承擔最終給付責任」入法作為搪塞,至於未來政府能否負擔,則不為所問,一切等選上再說。 \n 影響年金財務有諸多因素,如折現率、通貨膨脹、薪資成長與勞動參與情形的變化等息息相關,甚至不同精算公式的選用,都會影響計算出的金額大小。尤其與基金投資報酬息息相關;同樣的費率,報酬率高,則「潛藏債務」少,甚至沒有;反之,「潛藏債務」較多。因此,不論是退撫基金或勞保年金的預算、決算評估報告或基金精算報告都明確指出基金投資報酬過低,應予檢討改進。 \n 國外主權基金往往找一流的國際專業團隊操盤,投資標的包括各國的股票、直接產權、政府公債、公司債、特別投資、房地產、私人基金、避險基金、基礎建設等。只要能賺錢的,配合政策任務考量下,就可進行投資。例如,南韓國民年金近20年年化報酬率5.8%、新加坡淡馬錫基金近20年股東回報率7%、加拿大公共服務退休金近10年年化報酬率6.2%、美國加州公務員退休基金近20年年化報酬率7%等。如果我們有這樣的績效,年改就會容易很多。此外,美國、香港、新加坡及澳洲等已開發國家或地區的退休基金,不但委由專業機構操盤,退休帳戶也開放由個人自行管理。開發中國家,如東歐匈牙利、拉丁美洲國家墨西哥及智利等,也都納入退休金自選機制,顯見開放退休金自行管理已為大勢所趨。 \n 我國私校退撫儲金的成功模式正可作為國內退休基金改革的一大突破及學習標竿。私校退撫儲金成立以來,秉持公開化、透明化、制度化、專業化等原則,建置退休自選投資平台,提供私校教職員全方位自主投資選擇,完善個人退休規畫,並以信託方式交由約定的銀行管理,而不願意在自選上從事投資操作的人,仍然可以依據現行法規,委由基金代為操作,獲得最低保障。 \n 自102年3月1日成立以來,至今年4月30日止,各投資組合累積報酬率為保守型12.65%、穩健型39.64%、積極型39.08%,而今年以來報酬率為保守型5.36%、穩健型10.99%、積極型14.27%,3種投資組合均繳出優異成績。私校退撫儲金透過自主選擇、自主管理、自主提撥,奠定成功關鍵,顯見開放退休金自行管理已為大勢所趨。 \n 要解決勞保年金財務危機,政府應拿出魄力,一方面要切實執行「勞保改革方案」,提高勞保扣繳費率,以及延長退休平均薪資計算等,如果不足再想辦法由政府挹注部分資金;另一方面就是要提升基金報酬率,大膽借鏡私校退撫儲金的成功模式,讓民間信託操盤來提高效能,把餅做大,不僅能提高退休基金投資績效,又可發達商業基金管理投資公司,讓台灣金融產業更上層樓。這兩道藥方同時並進才能真正緩解勞保年金的財務危機。 \n (作者為國政基金會資深顧問、國立台灣大學經濟系教授)

  • 繼承退休金 留意三種課稅方式

     高雄國稅局長蔡碧珍指出,如果勞工、公務員死亡,其退休金課稅方式將按照時程分成三種,未退休前屬於死亡補償,應按退職所得計稅。已退休獲得之退休金為所得。而獲得核准但尚未兌領的退休金,則屬於債權,將併入遺產課稅。 \n 蔡碧珍認為,關鍵在於比較死亡與申請退休的時間點,如果是在退休前死亡,則依照所得稅法第4條規定視為撫恤金、慰問金與退職金,屬於所得而非遺產。退休後死亡,已拿到的退休金必須按照過世者的退職所得扣繳憑單、申報為所得;剛宣布退休就死亡,等於是「領取退休金」的權利,為債權性質,因此屬於遺產。 \n 退休前死亡者,依照我國稅法規定可再細分成兩種,如果是因公殉職、執行公務而死亡,撫卹金或死亡補償不用課稅。 \n 如果是非公務原因過世,則按照退職所得計算一次領取,其總額在18萬元乘以服務年資以下者免課稅,如果是介於18萬元與36.2萬元乘以服務年資之金額,半數計入所得稅,但超過36.2萬元乘以服務年資則全額計稅。 \n 舉例來說,如果A員工在退休前過世、年資約10年,其退休金約150萬元,則低於18萬元乘以年資10年,因此免課稅。 \n 退休後死亡,已拿到的退休金雖然不用申報為遺產,但仍然要按照所得稅法第71-1規定,由繼承人或遺產管理人於退休人死亡後3個月內辦理所得稅扣繳。 \n 剛宣布退休則死亡情況,則依照債權方式併入遺產計算,如果課稅淨額在5千萬元以下適用10%稅率,介於5千萬到1億元適用15%稅率、累進差額為250萬元,超過1億元適用20%稅率、累進差額為750萬元。 \n 官員舉例,日前高雄有勞工A在某月6日向雇主宣布退休,但8日卻死亡,其退休金債權金額約200萬元,因此併入其遺產計稅,最後因適用10%稅率,因此其退休金稅負總計約20萬元。

  • 年改有無違憲 關鍵在是否侵犯人民財產權

    年改有無違憲 關鍵在是否侵犯人民財產權

    大法官會議受理軍公教年改分成3案審理,經過3場的憲法法庭辯論後,依據辯論的法律爭點與大法官提問的要點分析,年改是否違憲關鍵在於年改新制有沒有違反法律不溯及既往原則,及侵害退休人員的財產權、違反信賴原則。 \n \n行政院等關係機關代表主張,公教退休制度在20年前就修法,從恩給制改為儲 金制,退休俸不是遞延工資,政府可進行變動;他們強調,政府是在收支平衡的條件下,才對軍人退休給付有「最後支付保證責任」,新制沒有違反信賴原則。 \n \n但聲請釋憲的代表呼籲「國家不能沒有誠信」,軍人當年是相信政府 ,犧牲自己的時間及家庭,貢獻心力給國家,如今政府不能說沒有錢 了,就要拿這些退休軍人開刀,任意變更退休俸給的計算方式,侵害 他們的財產權。 \n \n年改新制違反法律不溯及既往原則,並嚴重侵害退休教師的財產權,對於公務員也是同樣侵犯其財產權。

  • 公務員薪水高到爆?網揭殘酷真相

    公務員薪水高到爆?網揭殘酷真相

    經濟不景氣,不少人努力準備國考想擠進公務員窄門。不過日前就有網友分享新進公務人員實領薪資,直言雖然月薪會隨年資調整,但速度算慢,如果考績不常保甲更慢,好奇「普考、初考的薪水,在北部是不是算低?還是在文組界算高了?有沒有公務員薪水其實並不高的八卦?」 \n原PO在PTT八卦板貼出新進公務人員實領薪資(扣公保、健保、退撫基金),指出「高考(三等考試)實領月薪43990元(含主管職務加給約48340元);普考(四等考試)實領月薪34691元;初考(五等考試)實領月薪28455元。」年終部分,年終+考績甲等是2.5個月,年終+考績乙等則是2個月。 \n他提到,雖然月薪會隨年資調整,但速度慢,如果考績不常保甲更慢。高考(三等)新進人員年薪約64萬,普考(四等)約51萬,初考(五等)約42萬,「比起版上動輒年薪7、80萬的,公務員好像只有高考能一拚。普考、初考在北部應該很魯吧?還是在文組界算高了?有沒有公務員薪水其實並不高的八卦?」 \n文章一出隨即掀起網友熱議,紛紛留言回應「對一個沒技能的考生來說夠高了」、「同樣薪水,退休就有差了」、「業界好缺就那幾個…不然就是要輪班換錢,公務員每個月買兩三張金融股大概十年就財富自由了,選公務員的CP值最高」、「把退休金算進去,你會發現,人家做一年抵你兩年,退休領的比你上班的錢還多」。 \n也有網友直言「不高呀!看過水電工和高考公務員的薪水,被水電工屌打」、「公務員本來就餓不死又富不起」、「總有人愛帶風向說公務員領太多」、「一般高普薪資待遇真的很普,花個三年考上還滿不值得的」。

  • 南化退休公務員種愛文芒果 打造第二人生

    南化退休公務員種愛文芒果 打造第二人生

    今年60歲的果農力榮林,畢業於東吳大學政治系,曾任故鄉南化鄉公所民政課長,無農業背景的他2012年退休後就加入妻子經營的祖產芒果園行列,現在年紀大了,從事電子科技業的大兒子也與媳婦回鄉一起經營芒果園,讓這片袓產得以傳承,芒果園成了家族重心,全家一起共同經營,互相照應,享受天倫之樂。 \n \n 力榮林表示,在公職近30年的歲月中,雖沒時間看管這塊土地,但深知農業的永續必須從友善對待環境與土地開始,進而擴及消費者,因此除了積極參加農委會相關改良、試驗單位辦理的課程外,還加入產銷履歷驗證,依據驗證的相關規範、制度,進行合理化施肥、病蟲害農藥安全管理, \n \n 力榮林白天在果園辛苦工作,晚上記錄白天的栽培歷程並上傳系統,提供驗證機關生產追溯考核及消費者查閱,為了要通過產銷履歷驗證,不斷提昇栽培管理技術及成本。他說,參加產銷履歷驗證是為了實現生產高品質產品的目標,對土地、環境及自己都能有所保護,對於信任他的消費者在農產品安全上有更好的保障。 \n \n 力榮林的果園面積約2公頃,位於南化區鏡面淨水場附近,山坡地加上土壤屬泥岩俗稱青灰岩,這種土壤不但肥力差,保水力也很差,相對增加栽培管理上的難度,但也因這惡劣環境條件下,造就了鏡面芒果好吃的原因。 \n \n 雖農業機械技術日益提昇,但芒果仍是密集勞力生產的作物,管理上非常辛苦,除了要在烈日、高溫下進行剪枝、疏果、套袋外,還要忍受蚊蟲叮咬,更要擔心颱風的危害,此外在生育過程中病蟲害防治上難度也很高。 \n \n 農糧署南區分署姚志旺表示,力榮林自家品牌鏡面鑽石芒果有產銷履歷驗證,目前申請為輸日優質供果園,專門生產外銷日本、韓國規格的芒果,也有供應宅配及市場,選購通過產銷履歷驗證並貼有追溯條碼的芒果不但品質好,安全有保障。

  • 退撫改制 勢在必行

     日前多位總統參選人都提出二次年改的主張。我們一直呼籲,退撫基金應改為確定提撥制,方能永續經營,並輔以增額提撥,確保退休的適足。 \n 全世界年金改革的趨勢是「公共年金私有化」,基金設計採確定提撥制,即個人帳戶制,並透過資本市場,分散風險,提升績效。確定提撥制為世界趨勢,可有效因應少子化與通貨膨脹,並改善退休基金財務。確定提撥制決定於投資績效與提撥規模,最大的風險為投資風險,若退休當年遇到金融海嘯,蒙受損失,則可透過延後提領,待績效好轉時再領。另提撥不足的問題,則可透過增額提撥與相對提撥,填補年金的缺口,使終身收入均勻化。近期荷蘭的年金改革即轉為確定提撥制,而勞退新制與私校退撫則為我國改採確定提撥制的實例。 \n 勞退新制部分,以往《勞基法》的勞退舊制,由於規定嚴苛,導致多數勞工領不到退休金。勞委會於2005年7月立法,增訂勞工退休金條例,即勞退新制,改為確定提撥制,確保勞工都有退休金可領。制度銜接上,新舊制並存未發生財務問題,亦無勞資糾紛。目前勞退新制基金規模高達2.2兆元,約680萬人,改制後已完全沒有破產的問題。至於勞退新制所得替代率較低的問題,則可透過勞工自願提撥來因應。目前自願提撥率上限為6%,自提人數約52萬。 \n 私校退撫方面,改為確定提撥制已10年,採信託架構,今年9月28日起,增額提撥改為學校強制辦理事項,教職員可選擇在不超過每月薪資內增額提撥,且再提撥部分於薪資4.2%額度內免稅。此外,從明年起教職員退休時,可選擇把錢留在基金中投資,亦即分期請領、部分請領或延後請領。其預設投資標的,將從保守型基金改為人生週期基金,系統會依教職員的年齡配置,年輕時可增加積極型比率,隨年齡增加,再轉到穩健型、保守型,完全客製化處理。透過增額提撥,私校已逐漸拉近與公校退撫的差距。 \n 梁啟超先生慨言:「天下豈有圓滿之宇宙?」確定提撥制並不完美,但這是現行人口結構下較佳的選擇,兼顧國家財政與退休適足,也有利於公私退休制度的銜接。建議修改《公務人員退休資遣撫卹法》,將現行確定給付制改為確定提撥制,設計制度轉換期間,並開放自選投資。另於《退撫法施行細則》中,設計預設自選投資標的、明細帳戶、增額提繳、下單、款項處理及帳戶維護等程序。至於原公務員退撫基金的應計負債近1.32兆元,建議封存後以50年攤提,既能保障公務員的退休權益,各級政府的負擔也較明確合理。 \n 保險學中的「長壽風險」,係指壽命延長,導致個人的經濟安全與醫療照顧面臨財務的困境。長壽,是風險還是祝福,取決於制度的設計,首重於主政者觀念的轉變。 \n (作者周玉山為考試委員,周儒為金融業顧問)

  • 林佳龍逼退人還留言祝福!觀光局副座怒轟噁心

    林佳龍逼退人還留言祝福!觀光局副座怒轟噁心

    交通部觀光局副局長陳淑慧最近被逼退休,昨是她在觀光局工作最後一天,她於晚上11點退出群組,未料交通部長林佳龍在群組留言:「感謝淑慧副局長對觀光局和燈會的重大貢獻,並祝福開啟退休之後的精彩人生」,讓陳淑慧感到噁心,在臉書發文說,「別消費我,更別公然說謊!太噁心了!請別再粗魯對待您的部屬,也請以公眾利益為優先!」。 \n \n台中市長林佳龍去年九合一選舉選輸下台後,旋即出任交通部長,並大舉任用自己人,其中觀光局副局長陳淑慧於3月正為屏東台灣燈會忙翻時,林佳龍的台中部屬、前台中市水利局長周廷彰,竟在台中自行對外宣布接任觀光局副局長,逼得陳淑慧提早退休。 \n \n陳淑慧在臉書發文說,她今年6月即可退休,她原也打算在忙完台灣燈會後如期申請退休,沒想到竟有人為了想要她的位子,搶著3月對外宣布接任同時,她也被通知調任交通部參事,她婉拒後,也因無法等她6月退休,加上有人要位子(公務員退休法定3個月前申請,但長官說了算,3天就可以快快辦),讓她提早退休,她都不在乎津貼了。 \n \n昨天是她公務生涯最後一天,她於昨天下午11點多退出觀光局群組,未料交通部長林佳龍竟在群組留言說,「感謝淑慧副局長對觀光局和燈會的重大貢獻,並祝福開啟退休之後的精彩人生」,讓她感到噁心。 \n \n她說,她「本來想安靜、但是....好噁心呀!我是真性情之人,口不喜說惡言,也不會虛情假意,但也別消費我,更別公然說謊!太噁心了!請別再粗魯對待您的部屬,也請以公眾利益為優先!」。 \n

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