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以下是含有陸失業的搜尋結果,共84

  • 美制裁新疆企業 陸外交部副部長斥:製造強迫失業

    中國外交部副部長樂玉成16日接受外媒專訪時表示,新疆不存在強迫勞動,美國、西方制裁部分新疆企業,真實意圖根本不是保護人權,而是破壞新疆的穩定,遏制中國的發展。制裁的結果是破壞當地人權,在新疆人為製造「強迫失業」、「強迫貧困」。 美聯社報導,樂玉成指出,在新疆,勞動者自願簽訂勞動合約,權益得到保障,享有自己的勞動成果。在新疆摘棉花是高收入工作,更何況新疆全區棉花機播率達到100%、機採率達到70%。近日,BCI(Better Cotton Initiative)上海代表處發表聲明指出,按照BCI的審核原則,新疆沒有發現一起強迫勞動現象。 樂玉成表示,被制裁的新疆企業都是合法註冊、合規經營,企業員工都對工作非常滿意。制裁損害這些企業的利益,也損害新疆老百姓的利益,而且在一定程度上影響棉花等產品的全球產業鏈、供應鏈穩定。

  • 疫情刺激下 陸失業退休長者跨再就業市場

    疫情刺激下 陸失業退休長者跨再就業市場

    在之前的招聘中,某互聯網公司工作人員王麗收到過許多份年齡超過50歲的簡歷。實際上,中老年人重返工作職位在大陸並不是新鮮話題。但2020年下半年以來,王麗收到的超齡簡歷明顯多於往年。「問過一位48歲的應聘者,他說是因為公司調整而失業,但家庭壓力還比較大,所以需要重新找工作。」 據智聯招聘問卷調查,疫情期間由於關閉、停產或停業而重新就業的中老年人比例為25.3%,新冠肺炎疫情是去年前3季中老年人求職者規模高於往年的最重要的外部變數。另據2020年2到9月智聯招聘平台提交簡歷的35歲及以上求職者年增率為14.9%,增速是35歲以下求職者年增7.3%的兩倍以上。 另一方面「生兒養老」傳統觀念正在式微,年輕人的工作壓力導致兒女們越來越不能全面照顧老人,反倒需要老人退休後出來工作,幫助兒女買房或支付結婚彩禮,減輕兒女壓力。 但王麗認為「超齡族群」也有著優勢,具備豐富社會經驗、社會關係和工作經歷,且往往比年輕人更懂得珍惜職位。她坦言不是所有職缺都對長者不友好,有些明顯「薑是老的辣」。例如過去任職的公司是傳統製造企業,招聘過一位特殊職位的技術人員,應聘時已58歲了但經驗非常豐富,面試時候就當場將一個困擾公司很久的技術問題解決了。

  • 餐飲機器人崛起 陸廚師恐失業

    餐飲機器人崛起 陸廚師恐失業

     大陸面對餐飲缺工危機,餐飲機器人產業應運而生,商機潛力大到連賣房子的碧桂園都來插旗分杯羹。大陸重量級連鎖火鍋集團海底撈更是重金部署餐飲機器人,取代部分勞工。專家認為,餐飲智慧化已是大勢所趨,雖然目前還未全面化,惟未來的目標正朝向無人餐廳邁進,也將掀起大陸一股餐飲智慧化革命的風潮。  《第一財經日報》報導,大陸餐飲市場規模龐大,據《2020年中國餐飲大數據白皮書》顯示,從1978年到2019年,餐飲行業快速發展,餐飲規模成長850多倍,至2019年已突破4兆(人民幣,下同)大關。  取代勞工 解決缺工  儘管市場潛力大,但是困擾餐飲業的最大難題是缺工。也因此衍生出餐飲智慧化或自動化的商機,有人就動腦筋開發出餐飲機器人,以取代部分勞工,解決缺工問題,未來搞不好連廚師都會面臨失業。  這項商機連全大陸最大建商碧桂園也進來卡位搶分一杯羹,碧桂園旗下千璽集團已推出漢堡機器人、單臂煎炸機器人、小龍蝦機器人等多款設備。碧桂園的機器人產業布局,不僅是銷售機器人,還有著更大的野心。消費者將來住在碧桂園的房子裡,樓下是碧桂園的機器人餐廳,由碧桂園農業提供餐廳所需的食材,這樣的生態系統理論上可以打通。  海底撈擁近千台機器人  事實上,早有投資法人看上餐飲機器人的潛力,例如雲啟資本從A輪就開始投資擎朗科技,該公司董事總經理陳昱說,從宏觀趨勢來看,未來大陸一定會出現勞動力短缺、用工成本上升問題,機器人將會成為勞動力的一個補充。「未來大陸的藍領勞動力有多少,服務機器人的市場就有多大,他們是1:1的替換關係。」大陸餐飲機器人的銷量最近2年在迅速成長,銷量已經過萬,擎朗科技、普渡科技各自計畫的年度機器人產量達到1.5萬至4萬台。  在實際應用上,以海底撈走在最前頭,目前海底撈擁傳菜機器人近1000台。據了解,每台傳菜機器人價格從1萬多到3萬元不等,餐飲行業傳菜大多是計件工資,若以每盤菜0.5元計算,一天100盤菜,一年的費用1.5萬到1.6萬元,如果使用傳菜機器人,1至2年就可以收回成本。

  • 經濟回溫 新消費趨勢基金俏

    經濟回溫 新消費趨勢基金俏

     美國7月非農就業增加、失業率表現雙雙優於預期,激勵股市表現強勁。投信法人表示,自5月美國逐步復甦後,就業市場逐漸自谷底改善,有助民間自發性消費能力恢復,這也將表示長期消費動能回溫。不僅如此,美國總統川普更以行政命令延續聯邦失業補貼,長期消費能力得以確保,建議投資人可多著墨新消費趨勢類型基金。  保德信全球消費商機基金經理人楊博翔表示,今年全球經濟低迷主要是疫情所致,並非過去經濟與財政長年不平衡所致,因此,對於經濟的衝擊程度較不會像金融海嘯般危險,恢復速度也會較為迅速,從近期各項指標性經濟數據即可看出。  展望下半年就業市場,根據目前美國ISM採購經理人指數分項,產業鏈下游終端庫存極低,上游製造商正積極生產以滿足不斷增加下游訂單,楊博翔認為這屬於產業回溫初期表徵。僅管仍有業者因缺乏長期能見度尚未有大量增聘意願,但觀察製造業與服務業仍處於回溫,預期未來數月雇用意願有機會更進一步回升。  投信法人強調,政府為避免消費能力大幅下降,短期消費市場由政府財政補貼支援,目前第一波聯邦失業補助已於7月底到期,市場擔憂若兩黨對第二波紓困各持己見,市場擔憂影響未來消費動能。但日前川普簽署四道行政命令,除了推遲薪資稅、延繳學貸、暫停租客強制驅離外,最重要的是每周額外400美元失業補貼,預期川普的行政命令,大幅降低了消費的潛在風險。  以個別市場來看,陸股消費產業也被法人看好。台新中証消費服務領先指數基金經理人葉宇真指出,全球資金流動性氾濫,中外經濟和金融數據持續超預期,企業盈利復甦預期上修,上証綜指創2019年來新高,在資金不斷流入股市及企業獲利回升二大邏輯同時成立下,A股牛市確立。  類股表現上,北上資金積極加碼、政策大力作多的內需產業將扮演領頭羊。目前全球處於資金充沛的環境下,但當市場利空如地緣政治、美國大選雜音,市場資金將會快速輪動,唯有能見度高且具成長潛力產業才能歷久彌新戰勝大盤,在當前不確定環境下,消費類股成長趨勢明確、可抵禦市場衝擊。  觀察目前主要央行大量印鈔與財政貨幣化,市場流動性更勝金融海嘯,法人評估充足流動性不僅可支撐股價,更有利成長股股價表現。目前大型新消費趨勢持續獲取傳統市場份額,且越趨大者恆大,相較整體消費產業更具明顯成長性,後市新消費趨勢基金最具想像空間。

  • 憂畢業即失業 陸掀延後就業風

    憂畢業即失業 陸掀延後就業風

     大陸近年經濟下行、中美貿易戰、新冠疫情,造成就業困難。因此,有越來越多的大陸大學畢業生選擇延後就業,繼續深造則成為他們主要的選擇。  最新發布的《2020年中國大學生就業報告》顯示,2015年至2019年,大學畢業生的就業率從77.3%下降至73.5%;高職畢業生就業率則從86.4%下降至83.7%。反映過去5年,整體就業情況在惡化中。  擴招政策 緩就業壓力  與此同時,延後就業,選擇升學的畢業生越來越多,其中大陸畢業生就讀研究所的比例自13.5%上升到15.2%;準備攻讀研究所的畢業生比例也從2.1%增為4.5%。  麥可思研究院9日發布《2020年中國大學生就業報告》,除了大學畢業生考研的比例增加外,在過去5年間,高職畢業生就讀本科的比例也從4.7%增加為7.6%。  《報告》分析,從升學動機來看,就業前景好、想去更好的大學、職業發展需要是2019年大學畢業生選擇升學的主要原因。  《報告》認為,研究生擴招、專升本擴招及高職擴招等相關政策的頒布,不僅能進一步緩解就業壓力,更能為畢業生高質量就業與發展奠定基礎;另外,高水平的技術和管理人才將會是大陸產業鏈穩定發展的「承重牆」。  吸引人才 珠三角最強  除了畢業生升學比例出現變化外,直接就業的畢業生相關數據也呈現出新趨勢。從經濟區域看,長三角是2019年畢業生就業比例最高的地區,其次是珠三角地區;但從人才吸引力來看,珠三角的人才吸引力則較長三角地區強。  《報告》分析,經濟較發達、城鎮化進程較早、產業布局較為完善的地區就業機會更多、人才吸引力更強,這也是珠三角地區畢業生流入較多的原因。  《報告》也顯示,新一線城市的吸引力不斷在提高,在主要的新一線城市中,杭州的吸引力居冠,其次為天津、蘇州,三者均超過一線城市中的廣州。《報告》認為,新一線城市有就業機會多、生活成本比一線城市低、戶籍遷入更容易等優勢,對本地和外地人才均有強大的吸引力。

  • 陸失業保險穩崗返還政策 人社部:已惠及8513萬人

    陸失業保險穩崗返還政策 人社部:已惠及8513萬人

    據大陸新華社報導,6日從大陸人力資源和社會保障部獲悉,目前,全大陸已向320萬戶企業發放失業保險穩崗返還金額達423億元人民幣,惠及員工人數達到8513萬人。同時受益企業戶數也是去年全年的3倍之多,受益企業的平均人數為27人,其中顯示中小微企業受益面大幅擴大。 而所謂的「失業保險穩崗返還」政策,是指大陸官方為穩定就業,明確了對不裁員或少裁員企業返還失業保險費,並且對經營困難且恢復有望的企業加大返還力度,放寬技能提升補貼條件。

  • 疫情甩鍋陸更糟! 川普殺招恐觸經濟大蕭條引爆點

    疫情甩鍋陸更糟! 川普殺招恐觸經濟大蕭條引爆點

    美國總統川普上周開轟,認為北京當局隱瞞新冠肺炎疫情,揚言對北京加徵關稅,轉移美國新冠肺炎疫情擴散,以致於嚴重衝擊經濟活動的焦點。然而,美國財經名嘴Jim Cramer警告,這時候制裁大陸,將導致1930年代經濟大蕭條真正來臨,無論如何千萬別重啟陸美貿易戰。 據CNBC報導,Jim Cramer表示,美國現任總統有意在3000萬人失業之際,對外加徵關稅,這將導致我們親眼重見1932年發生的事件,想要經濟非常糟糕的情況下加徵關稅,完全是想重蹈1930年代經濟大蕭條的光景。 Jim Cramer所提到的事件,就是《斯姆特-霍利關稅法案》(Smoot–Hawley Tariff Act),1929年華爾街崩盤,導致美國就業市場大量出現解雇,時任美國總統的胡佛在1930年簽署法案,向所有進口美國的商品加徵45%關稅,反而導致經濟衰退更為嚴重。 從上周以來,川普、美國國務卿Mike Pompeo、白宮經濟顧問庫德洛(Larry Kudlow),都曾在公開場合提及過對陸加徵關稅,要北京當局對這次疫情大爆發付出責任。 不過,這與2018年川普政府對陸發動貿易戰的時空背景不一樣,現在有更多美國企業倒閉、更多美國人失業,甚至新增初領失業金人數增速屢創新高,美國經濟面臨的風險已不足以承擔關稅成本。Jim Cramer表示,他不想把獲利與愛國主義綁在一起,但近期美國主政者的言論,著實非常恐怖。

  • 陸搶救失業 國企擴大招聘新人

    陸搶救失業 國企擴大招聘新人

     為刺激經濟並實現「穩就業」目標,大陸國新辦23日舉辦記者會,就支持擴大就業方面,大陸國家發改委副祕書長高杲表示,將對中小微企業招用畢業生給予補貼,並明確國企連續2年要擴大招聘畢業生規模,擴大基層就業規模,包括一些社區職缺並擴大招生入伍、就業見習規模、適當延遲錄用接收等多方面來積極創造就業機會,並透過其他穩就業措施,進而惠及到廣大的農民工和高校畢業生。  據中新網引述高杲說,還將藉由推出延長創業貸款貼息期限政策,加大對創業載體的獎補力道,引導「雙創」示範基地和國家創業投資基金來發揮帶動示範、穩定市場作用,並支持大學生與農民工等族群創業就業。  用工需求降 衝擊求職者  高杲說明,下一步要進一步深化「證照分離」改革,並將政府投資開發例如孵化器等創業載體,安排一定比例、場地,免費提供給高校畢業生和農民工使用,為創業提供良好環境。  大陸國新辦23日就深化「放管服」改革、推進「互聯網+」行動、促進「雙創」支援擴大就業有關情況舉行發布會。高杲表示,新冠肺炎疫情對經濟和就業帶來較大衝擊,很多企業停工停產,並讓春節後的復工復產推遲,讓不少企業尤其服務業與廣大中小企業衝擊更大,導致短期用工需求下降,包括農民工的返工、高校畢業生的求職等巨大影響。  創投、信貸聯動新模式  高杲說,在「放管服」改革部分,要透過進一步放寬市場准入,簡政便民,強化公平公正監管,為市場投資營造穩定、公平、透明、可預期的環境,進而創造更多的就業機會。  大陸國家發改委高技術司司長伍浩也說,目前正在組織籌畫2020年全國「雙創」活動周,其中將重點舉辦返鄉創業專案對接、大學生創業專案對接等,同時將進一步推進「雙創」示範基地的建設,以及創投與銀行信貸等引導的投資聯動新模式。  另外也要透過推進「互聯網+」行動,加快大陸數位經濟創新發展試驗區建設,包括5G、大數據、雲端計算、人工智慧等技術,進而加快培育一批吸納就業能力強的數位經濟產業,打造更多的經濟、就業新成長點。

  • 陸客團暴減8成 導遊:公司致電要我們另謀出路

    陸客團暴減8成 導遊:公司致電要我們另謀出路

    陸客來台急縮,比想像中嚴重,第一線華語導遊等不到工作哭哭!自大陸祭出自由行禁令,也緊縮團客配額後,政府大撒幣46億,盼用秋冬旅遊補助擴大國旅市場止血。但今有最新統計數字出爐,9月上旬陸客入境數竟暴跌約8成,這也顯示大批導遊失去工作機會。已有華語導遊透露,公司已陸續打電話給旗下導遊,要他們自謀生路,別再痴等接團機會。 根據官方統計,今年9月1日到10日陸客入境人數,只有9610人,僅有上月同期的1成2,等於9月上旬陸客入境數暴減約8成,下跌數字比預期還嚴重。據了解,原預期明年大選前的11月才會發生,竟然已提前2個月,整個觀光產業鍵受到巨大衝擊。 陸客團縮減和自由行停止對台灣觀光的衝擊,雖政府推出的第一波36億元秋冬旅遊補助已自9月1日開始上路,第二波10億元補助也將在9月16日展開,但這都難以彌補觀光業急凍的營收缺口,而在這觀光產業鍵中,相關的從業人員皆蒙受其害。 以南部遊覽車大戶業者江其興為例,他最高峰時擁有128輛遊覽車隊,現已陸續脫手只剩一輛。他哀嘆說,「自由行沒有了,那整個團都是0,所以這次傷害最大的,將近損失了5個月。」 另一專接陸客團的大型旅行社也面臨接單銳減的困境。其專屬導遊透露,有導遊同仁陸續接到公司電話,要他們找其他工作,別再痴等接團的機會。甚至業界傳出,若明年仍是綠色執政,不排除撤資台灣,屆時觀光業失去工作的狀況將更為慘烈。 他提到,猶記得上半年觀光回溫,公司還招兵買馬不少導遊,未料陸方禁令來得突然,以致原預期有工作的導遊空歡喜一場,有人因此轉做赴日台灣團領導,甚至有人因此失業,生活陷入困境。 他指出,比起新南向旅客,陸客口袋就是比較深,政府一昧衝旅客人數,不在乎旅客消費力,這樣的政府還有什麼好期待的。未來若是繼續綠色執政,即使手邊還有團可帶的導遊,也是人人自危,想著可能也要有轉業的準備,因為觀光看不到遠景,再苦守觀光業不就死路一條嗎?

  • 貿易戰害陸爆失業潮?川普膨風被拆穿

    貿易戰害陸爆失業潮?川普膨風被拆穿

    美國總統川普挑起的陸美貿易戰已超過1年,川普今年7月曾在推特上表示,懲罰性關稅因此讓大陸失去了500萬個就業機會,其中有200萬個是在製造業,不過此說法卻被專家打臉,稱川普這種說法很荒謬,貿易戰對大陸造成的衝擊,並不如川普所強調的那麼嚴重。 美國財經媒體引述華府智庫彼得森國際經濟研究所學者、大陸研究專家Nicholas Lardy說法指出,大陸大型投行中金公司的報告數據顯示,早在去年7月關稅剛上路的時候,大陸就已經失去500萬個就業機會,而在製造業的工作機會方面,在2015年到2017年間減少的速度更快,減少將近800萬個,早在川普加稅前,大陸就業市場就已經放緩。 Nicholas Lardy強調,大陸就業數字之所以下滑,並非受到貿易戰影響,而是反映勞動生產率提高,以及製造業相較於服務業,成長明顯放緩的情形。 Nicholas Lardy分析指出,大陸直接因貿易戰而減少的就業機會,根本微不足道,而且美國對大陸開徵關稅以來,大陸對美出口額減少約300億美元,但大陸向全球其他地區的出口量,就足以抵銷損失。

  • 貿易戰恐怖效應 陸製造業180~190萬人失業

    美國之音報導,大陸大型投行中國國際金融公司(CICC)表示,自去年7月以來,大陸製造業總就業人數減少約500萬,其中約180萬至190萬與美中貿易戰相關。另據交通銀行和海通證券的研究人員估計,貿易戰已經使大陸喪失了70萬至120萬個就業崗位。 中金經濟學家易峘和梁紅24日在一份報告中指出,500萬個崗位流失佔全部製造業就業的3.4%,佔全大陸總就業人數的0.7%。報告還指出,就業下降不僅受貿易戰影響,還受到大陸國內經濟結構調整和週期性因素的影響。 彼得森國際經濟研究所國際貿易政策專家哈夫鮑爾(Gary Clyde Hufbauer):「毫無疑問,損失是痛苦的。但還不到勞動力的1%,尚未構成嚴重威脅。」 該報告的數據截止於5月底,因此未納入美國新一波對2000億美元大陸商品稅率從10%上調至25%的影響,這意味著實際失業規模可能會更大。 陸美貿易戰進入第2年,雙方仍未有結束的跡象。美國川普政府表示,如果有必要,可能會對剩下價值3250億美元的大陸商品加徵關稅。 在內外重重壓力下,大陸經濟出現了放緩的跡象。中國第二季經濟比去年同期增長6.2%,創下1992年開始現代記錄以來的最低增速。大陸官方提出今年GDP經濟增長目標在6%至6.5%之間。由於外界普遍懷疑大陸官方統計數據的真實性,上述數字可能低估了對經濟和就業的影響。大陸迄今並未公佈貿易戰致使就業崗位減少的數據。 大陸國家統計局的數據顯示,大陸城鎮調查失業率6月保持在5.1%,高於去年同期的4.8%。但這一數字未包括數以百萬計的農民工,他們從事的低收入製造業工作受到美國關稅的巨大衝擊。 中金的研究指出,受關稅影響最大的製造行業是電腦和通訊設備,去年11個月就業人數淨減4.9%,橡膠塑料行業的就業下降3.8%,電氣機械行業下降2.8%,金屬行業下降2.6%。報告稱,「在悲觀情形下,如貿易摩擦進一步升級,美國對餘下的3000億美元產品加稅,則紡織服裝、文教用品等行業都可能面臨較大的衝擊。」 除了直接來自美國的需求減少外,陸美全面加徵關稅還會對全球供應鏈造成衝擊,推升全球經濟衰退的風險,進而導致大陸外需進一步惡化。 在今年5月美國宣佈對2000億美元大陸商品加徵關稅後不久,北京成立了就業工作領導小組以監督裁員,尤其是大規模裁員對農民工的影響。外界預計,在7月下旬召開的中央政治局會議將推出刺激經濟增長的政策。 國際貿易政策專家哈夫鮑爾表示,「中國需要更多地強調服務業的增長,這種情況正在發生,將彌補製造業損失的一部分。」

  • 失業潮擋不住 陸家庭養債狂飆2成

    失業潮擋不住 陸家庭養債狂飆2成

    大陸經濟成長速度放緩,也傳出很多企業裁員潮,然而,許多大陸家庭瞬間失去經濟支柱,卻靠著信用卡救急,部分的持卡人卻也陷入更深的債務危機,讓大陸逾期未繳的卡費在2018年飆近升2成。 據《路透》報導,Shenzhen Shandao Management Consulting金融顧問Mei Liangmin透露,大陸的信用卡講座教導民眾如何展延信用卡費,或是提高信用卡消費額度。Mei Liangmin指出,沒有東西擔保,銀行不願意借款,信用卡就是民眾的救命丹,這類演說在急需用錢的民眾與中小企業之間相當受歡迎。 大陸的銀行業者也藉此拓展業務,根據統計,2018年中國大陸發行9800萬張信用卡,發卡量增加的同時,卡債也同時飆升。中國人民銀行統計,2018年逾期未還的信用卡債務,提高19%、達790億元人民幣,為2010年的10倍,摩根士丹利中國銀行分析師Richard Xu表示,大陸家庭的槓桿快速增加,特別是消費貸款和短期債務。 中國中信銀行(CITIC)衝次發卡量業務,在過去3年平均成長36.1%,直至2018年下半,中國中信的不良卡債暴增156%,2018年底壞帳比率來到1.85%,與2018年中的0.98%相比,幾乎成長1倍。 據《南華早報》先前報導,今年1、2月大陸失業率升至5.3%,與去年12月4.9%相比,創2年來新高,一旦民眾失業,債務壓力馬上迎面而來。前影子銀行業者Joe Zhang表示,去年北京當局緊縮信貸,導致拖欠還款的事件層出不窮,一旦無法還款,民眾也失去法律保護,數據指出,大陸卡債占GDP比重,已經從2016年的5.1%,2018年升至7.5%,高過2008年金融危機前的美國。

  • 陸失業潮警訊? 這行業急凍半年消失200萬個職缺

    陸失業潮警訊? 這行業急凍半年消失200萬個職缺

    北京當局於2016年施行鋼鐵煤礦過剩的去產能化政策,導致一大批民眾失業,然而,當時網路經濟趁勢崛起,叫車平台以及外送服務等新商業模式承接多餘人力,也成功遏止即將在大陸爆發的失業潮。如今,面對中美貿易戰,以及大陸經濟成長放緩,更因網路服務業就業人口趨於飽和,工廠失業人口無處可去,這次恐直接面對衝擊。 過去幾年,大陸經濟發展出網路服務業,例如叫車服務、網路直播、餐飲外送等,創造幾百萬個入門級工作,吸收了北京當局去產能化所衍生的龐大失業人力,中泰證券(Zhongtai Securities)首席經濟學家Li Xunlei指出,2015至2017年間有3337萬名民眾離開第一、二級工業公司,並轉移至網路平台創造的「零工經濟」(gig economy)。 中國大陸上次就靠著零工經濟,成功度過失業潮危機,現在中美貿易戰再讓勞動經濟拉警報,但這次的安全網卻恐怕無法再發揮效用,根據百度指數顯示,「裁員」在百度的熱搜流量,從去年12月起不斷飆升,創下2011年以來最高紀錄。 此外,許多中小型企業和零工經濟面臨更大監管壓力,舉例來說,大陸叫車平台「滴滴出行」從2016年中至2017年中,聘用393萬名去產能的裁員員工,但政府加強控管,擔任滴滴出行的司機需要有當地戶籍才能營運,然而,直至2018年中,只有1.1%符合規定,如今滴滴出行營運面臨危機,一度傳出要裁員25%。送餐平台美團點評也面臨市場飽和問題,2017年雇用了15.6萬名裁員人力,如今也傳出要裁撤250名員工。 據《華南早報》報導,由於貿易戰關稅壓力,加上大陸經濟成長放緩,民間企業壓力沉重,天風證券經濟學家Song Xuetao分析數拒發現,2018年4月份至9月份以來,有200萬個職缺消失,員工人數在50至500人的民企約聘雇人數大減,情況比國企還要嚴重。

  • 畢業不失業 陸啟百萬青年實習計畫

    畢業不失業 陸啟百萬青年實習計畫

     為因應中美貿易戰所導致的失業問題,近日,大陸人社部等六部門啟動實施三年百萬青年實習計畫,從今年到2021年要組織100萬青年參加就業實習,對象為離校2年內未就業高校畢業生和16到24歲的失業青年。希望藉此建立支持青年就業實習的健全政策制度和工作體系,形成有利於促進青年就業的長效機制。  大陸人社部7日公布的《關於實施三年百萬青年見習計畫的通知》(以下簡稱《通知》)顯示,要大力加強青年就業實習工作,並要求企業對貧困家庭、零就業家庭青年及缺乏工作經歷的青年優先提供實習機會。  《通知》也要求各地要根據優勢產業發展和青年實習需求,確定提供一批企業單位、社會組織作為青年就業實習單位,充分挖掘實習崗位。  而這些實習單位需要為實習員工提供部分基本生活補助,並適當提高補貼標準,並為實習員工辦理人身意外傷害保險。  當實習期滿,《通知》也鼓勵實習單位留用實習員工,依法及時簽訂勞動合約,繳納社會保險,對於未被留用的員工,也要大力幫助扶持,根據求職意向持續提供職業指導、職業介紹等服務,積極推薦就業崗位,對有創業意願的提供創業指導、培訓、孵化等服務,促進盡快實現就業創業。  對此,中國人民大學勞動人事學院教授趙忠認為,從學校到勞動市場的過程中,畢業生就業面臨許多挑戰,該計畫相當於搭起一座橋梁,再次銜接起畢業生及失業青年與社會的需求。  中國勞動保障研究院勞動科學研究所研究員張麗賓則表示,藉由這個計畫,一方面大學生可透過實習掌握更多技能,大學生學到東西,再就業時就有可發揮的優勢,甚至這對於想自己創業的學生也有幫助;另一方面企業也拓展了人力資源,實現雙贏。

  • 陸穩就業出招! 企業不裁員 退5成失業保費

    陸穩就業出招! 企業不裁員 退5成失業保費

     中美貿易戰戰火稍停之際,大陸政府轉頭處理沉重的就業問題。大陸國務院昨(5)日發文表示,對於不裁員或少裁員的企業,可返還其上年度繳納的50%失業保險費,同時從明年1月1日起,實施3年百萬青年見習計畫,顯示官方正從降低失業與促進青年就業兩方面「穩就業」。  華爾街見聞報導,大陸國務院昨日發布「關於做好當前和今後一個時期促進就業工作的若干意見」文件,內容涉及支援企業穩定發展、鼓勵支援就業創業、積極實施人員培訓、及時展開失業人員援助等,共計15條。  意見表示,對於不裁員或少裁員的企業,政府可返還其上一年度實際繳納失業保險費的50%。對於符合創業擔保貸款申請條件的自主創業人員,可申請最高達15萬元人民幣的創業擔保貸款。  另外,從2019年1月1日起,國務院將實施3年百萬青年見習計畫,並將就業見習補貼的範圍,由離校未就業的大學專科畢業生,擴展至16歲至24歲的失業青年。國務院還將發揮政府性融資擔保機構作用來支援小微企業,加大創業擔保貸款貼息及獎補政策支持力度。  這些最新舉措,被外界解讀為官方以實際行動「穩就業」,事實上,早在今年7月31日召開的中共中央政治局會議上,就已經將「穩就業」列為「六穩」(穩就業、穩金融、穩外貿、穩外資、穩投資、穩預期)之首,說明就業問題已成為大陸政府制定宏觀政策的最重要考量。  不過,受到經濟增長率放緩、中美貿易戰等內外因素夾擊影響,大陸企業經營壓力大增,「活下去」成為這陣子陸企間相互勉勵的流行口號,近期大陸互聯網、電子、房地產業紛紛傳出裁員消息,更讓大陸今年底與明年的就業市場人心惶惶。  長期研究大陸就業問題的中國人民大學就業研究所所長曾湘泉近日指出,今年大陸就業總量在7.75億至7.76億人,而去年為7.764億人,大陸就業總量今年或將出現自1960年以來的首次下降。  香港明報報導,就業市場低迷引發官方重視,大陸國務院總理李克強近日在江蘇視察時,就此召開座談會與各省高層官員討論,會中特別指出要解決民眾就業問題,表示要對中小企業加大減稅降費力度,減輕企業經營壓力。

  • 有勞健保 在陸養老失業險可免保

    有勞健保 在陸養老失業險可免保

     大陸近期正研究起草《香港澳門台灣居民在內地(大陸)參加社會保險暫行辦法(徵求意見稿)》,國台辦10月31日表示,已在台參加社保的台胞,可持相關證明不在大陸參加相關保險;此外,國台辦也宣布有首家央企響應對台31條措施,「中國國際技術智力合作公司」提出了38條措施,服務台胞到大陸創業,促進兩岸商務文化交流。  大陸提出針對台胞的社保辦法,部分人士擔憂在大陸的台灣民眾將要被強制參與,大陸國台辦發言人馬曉光10月31日指出,《暫行辦法》的適用範圍既包括在大陸正規就業及靈活(彈性)就業的台胞,也包括在大陸居住但未就業的台胞及在校的台灣大學生等。  出具證明 免雙重參保  他強調,此辦法將解決台胞長期關心的「雙重參保」問題,已在台灣參加相關社會保險並繼續保留社會保險關係的台胞,可持相關授權機構出具的證明,不在大陸參加養老保險和失業保險;辦法目前仍在向各界徵求意見,待定案後會正式對外發布。  馬曉光也介紹大陸各地響應對台31項措施的最新情況,他表示,對台31條發布實施已滿八個月,目前已有18個省區市的40個地方推出實施意見,比較特別的是,有首家中央級企業也響應,「中國國際技術智力合作公司」制定了38條措施。  38條惠台措施促交流  根據中智公司官網,該公司於10月26日發布《中智公司關於促進兩岸經濟文化交流合作的若干措施實施意見》,該實施意見涉及六方面,共計38條,其中第1條至第6條屬於發揮政府智庫職能、第7條至第15條屬於管理諮詢、第16條至第21條屬於人力資源外包、第22條至第27條屬於人才專業服務、第28條至第30條屬於服務台灣同胞創新創業、第31條至第38條屬於商務文化交流領域。  此外,對於港珠澳大橋通車,馬曉光說,這將深化港澳和內地一體化,他稱,「當然大家容易想到海峽兩岸,期盼什麼時候也能夠架起這樣的橋梁,實現一橋飛架兩岸,天塹變通途。我想隨著兩岸關係的發展,這一天大概也不會是遙不可及的夢想。」

  • 美若對所有陸貨加稅 陸300萬人失業

    美若對所有陸貨加稅 陸300萬人失業

     彭博報導,美國投資銀行摩根大通(簡稱小摩)以朱海斌為首的經濟學家團隊研究報告指出,美國對價值2000億(美元,下同)的大陸產品開徵關稅一旦實施,且大陸也採取關稅措施並貶抑人民幣5%作為報復,預估大陸將有70萬人失去工作,但大陸若沒有採取報復措施,則將會有300萬人失業。  大陸對美國出口為自身創造了不少就業機會,根據大陸商務部、海關、國家統計局和國家外匯管理局共同發布的《全球價值鏈與中國貿易增加值核算報告》顯示,2012年,每100萬元的對美出口產品可為大陸創造近60個工作崗位;5000億元的出口產品則可以創造3000萬個工作崗位。  然而,目前美國第1波、第2波針對總計500億元的大陸產品的徵收關稅措施已經啟動,第3波針對2000億元的產品關稅也將很快執行,如果美國第4波對於2670億元的產品關稅措施落實,這意味著美國將對大陸所有進口產品全數施加25%關稅,屆時可能導致大陸高達550萬人失業、國內生產毛額(GDP)成長率減少1.3個百分點。  不過,若大陸貶抑人民幣,能夠控制巨大的經濟衝擊,在超過500萬人可能失業的危機下,選擇在2019年讓人民幣兌美元貶值至12%,將有望使就業損失降低到90萬人、彌補失業上升對GDP的打擊。  但是,此舉也將導致3320億元的資本外流,消耗大陸超過十分之一的外匯存底,這或許會成為2015年因人民幣震盪貶值導致大規模資本外流後,第二個無可避免的問題,大陸可能將在承受失業危機或人民幣劇烈貶值的兩難情況中抉擇。

  • 挖自己人口袋 補貼錯誤政策

    挖自己人口袋 補貼錯誤政策

     陸客來台消費降,全台都有旅館、餐廳和購物店倒閉,許多人失業。旅遊業說,不想辦法賺觀光外匯,只知道從自己人口袋裡挖錢,這種政府很奇怪,也看不到市場的未來。  一家購物店業者表示,2015年陸客來台全盛時期,當時全台約有280家購物店,雖然這些購物店面向的是各國入境旅客,但仍以陸客為主;蔡政府上台後,陸客來台大減,以陸客為購物主力的購物店自然很難撐下去,估計目前約剩200家左右,減少的80家購物店多半都是做陸客生意。  「陸客來客數減少,人均消費也在遞減,造成購物店整體衰退。」一位李姓購物店業者表示,2015年陸客來台人均消費約5萬元(新台幣,下同),2017年降到約4萬元,從觀光局調查的2017年陸客團在台購物費大減13.73%就可見一般;尤其是日、韓及東南亞旅客每天人均花在購物店都不到80美元,陸客卻高達121美元,少了陸客,購物店損失慘重。  林姓旅遊業者表示,政府推動學生戶外教學期待彌補國旅業者的收入,就以一年可增加43億元營收估算,約等於10萬7000名陸客來台總消費額,若以陸客來台最旺的2015年來說,月平均為34萬人次;也就是說,只要兩岸關係好,10天來台的陸客總消費就超過戶外教學增加1次的總收入,政府捨近求遠的做法實在匪夷所思。

  • 台人赴陸工作 失業可享就業服務

    台人赴陸工作 失業可享就業服務

     大陸國務院3日發布消息,取消「台港澳人員在內地就業許可」,大陸國台辦發言人馬曉光8日表示,從此台灣民眾來大陸工作將與大陸居民一樣,不需再辦理專門的「台港澳人員就業證」;此外,失業後也可依照規定進行失業登記,享受公共就業服務。  大陸國務院日前公布新政策,指台港澳居民取消就業證的申請。國台辦8日進一步發出新聞稿,指台灣居民今後赴陸工作將與大陸居民一樣,不再需要辦理專門的「台港澳人員就業證」,而目前在大陸工作的台灣民眾可以工商營業執照、勞動合約、工資支付憑證或社會保險繳費記錄作為就業證明資料,依法享有各項勞動保障權益。  配套措施近日公布  新聞稿也提到,台灣民眾在大陸失業後可依規定進行失業登記,享受公共就業服務。人力資源社會保障部未來也將按照大陸國務院的要求,盡快出台台灣居民在陸就業的配套政策措施。而依據大陸國務院3日發布的規定,取消就業事前審批制後,人力資源社會保障部必須在發布之日起20個工作日內公布配套措施。  不過據了解,國台辦所說的「依規定」進行失業登記,前提是要繳社保金,即「五險一金」,但從實務面看,儘管人社部2011年即公布實施「在中國境內就業外國人參加社保暫行辦法」,依規在陸工作的台灣人也需參加社保,但因中央與地方實踐程度不一,且多數台胞在台有健保,不會兩邊投保,所以多數台人未參與,參加社保意願也不高。  有利陸企雇用台人  對於陸方祭出的新政策,台灣青年聯合會理事長何溢誠指出,此前辦理就業證是非常冗長的程序,現在大陸落實同等待遇的作法,對於想要赴大陸工作的台人而言是非常便捷的政策。此前就業證的辦理程序繁瑣,需要體檢、暫住證與在職證明才能去申請就業證,有時候走程序就需花費3個月長的時間,也造成大陸企業可能會不想雇用台人,因雇用台人成本比雇用大陸人成本高。  近年來,越來越多台青想赴陸就業,何溢誠表示,原本就在大陸念書的台青大部分都計畫畢業後在陸就業,因此程序冗長還是會走流程,但現在都可免去相關程序,之後只要請公司開在職證明、薪轉證明,在大陸工作的台人就可辦理「五險一金」,大陸出台的政策可說與時俱進。

  • 畢業不失業!11%陸老闆開始搶人 近3年來最猛

    畢業不失業!11%陸老闆開始搶人 近3年來最猛

    大陸萬寶盛華集團日前發布一份最新報告《2018第3季僱傭前景調查》,針對大陸4231家企業展開研究,結果發現今年年7月至9月期間,有將近11%雇主願意增加員工人數,64%雇主預期增加員工人數,只有1%雇主打算減少員工人數。這個數字是中國大陸3年來最強勁的僱傭預期。 同時,這項指數也是首次在近84個月中,連續6季穩定成長,可以代表大陸經濟景氣的趨勢! 根據調查數據顯示,大陸從2011年第1季開始,整體的僱傭前景預期指數就呈現下降趨勢,一直到2017年第2季才開始連續上升。最新的數字顯示,2018年第3季是首次在84個月中,連續6季穩步上升,因此該集團大中華區副總裁張錦榮認為,這是當前經濟景氣的重要指標,可以說明中國大陸的經濟成長趨勢已經大致形成。 張錦榮說,官方數據顯示,消費和服務業是帶動景氣上升的兩大行業,佔經濟成長30%,同時,還貢獻城市新就業機會超過70%。此外,服務業還在整個經濟結構中,不斷擴大。 調查發現,針對企業規模而言,各大規模的雇主都預期未來一季將增加員工人數。值得注意的是,其中以「大型企業」的雇主需求最強勁,僱傭前景指數高達28%。中小型企業的員工穩定成長,僱傭前景指數達18%。微型企業需求最小,僱傭前景指數只有3%。

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