搜尋結果
以下是含有育嬰補助的搜尋結果，共08筆
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勞動部預算刪減 洪申翰：育嬰補助受影響、約聘人員9月恐失業
立法院今年大幅刪除中央總預算，並且《財劃法》修正通過後，原歸屬中央的3700億預算將移轉至各地方政府，勞動部長洪申翰今（17）日表示，預算凍結、刪除的影響範圍涵蓋育嬰留職停薪補貼、勞工法規教育、就業服務中心運作等，甚至由於部會的業務費遭砍，公部門的約聘人員可能在9月後被迫離職。
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上銀科技 獲「天下永續公民獎」大型企業製造業排名第24名
上銀科技23日宣布，今年獲天下永續公民獎評選為大型企業製造業組第24名。上銀科技董事長卓文恒指出，上銀簽署加入科學基礎減碳倡議(SBTi)，致力在2050年前承諾成為淨零排放的企業。上銀2022～2023連續兩年在範疇一、二的溫室氣體減量每年7％以上，未來將攜手供應鏈夥伴共同邁向淨零目標。
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新光醫院全院第三度調薪超過10％ 盼關床數降到20床以下
為留住護理醫事人才，新光醫院今年第三度為全體護理人員加薪！新光醫院表示，今年2月調升全體員工薪資，平均調薪4.6%、6月調薪1.5%，今日(12)董事會再度通過，今年10月1日起再平均調薪4%，今年新光醫院發出近億元，全體員工累計加薪超過10%。新光醫院副院長洪子仁表示，去年開始為護理人員加薪後，有效回流160人，截至今年8月31日關床數已降低至44床，有望在今年10月底將降載關床數降低至20床以下。
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龍年拚好孕 各縣市催生代價高
新生兒銳減，今年可能出現史上最少龍子龍女誕生的龍年，各縣市竭力祭出「催生」政策，又以大幅提高生育獎勵金居多，最近雲林有兩名產婦分別領走19、26萬元生育補助。為此不少縣市政府齊聲建議，為避免縣市間產生區域性福利戶籍遷徙效應，甚至排擠其他重大建設預算，中央應統籌規畫全國一致生育獎勵政策。
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私立醫院加薪留人 年終逼近4個月
醫療勞動環境在新冠疫情後更加惡化，護理師離職潮席捲而來，緊接而來的是各職類醫事人員流動潮。為留住優秀人才，私立醫院紛紛祭出獎勵策略，不僅幫員工加薪，更給出優渥的年終獎金，新光醫院18日開出第一槍，宣布2月起調升全體員工薪資3％以上，年終獎金達3個月；而振興醫院今年1月全院調薪10％，年終獎金平均達3個月。
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新光醫院加薪了！2月起全院調薪4.6％ 年終獎金曝光
為優化醫療勞動環境，新光醫院去年11月率先幫三班護理人員加薪，並祭出多項獎勵措施，今天再宣布響應政府調薪政策，2月起調升全體員工薪資，依同仁工作考核調薪3％到5.5％，年終獎金則有3到3.75個月，另加發3000元特別獎勵金。
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留人不手軟！新光醫院育嬰補助每月1萬元 最多領18個月
國內醫療環境越來越惡劣，各大醫院為留任人才，紛紛祭出獎勵措施。新光醫院日前宣布三班護理人員全面加薪1680元等福利，今天再宣布「幸福企業育嬰補助方案」，全院不分職類員工，生育後返回職場即可申請每月1萬元補助，最高可領18個月，盼減輕員工育兒負擔，打造友善職場。
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蘇貞昌嘉義站台輔選 吐網友4字酸藍白合破局
民進黨嘉義縣山區立委參選人陳冠廷今天成立總統、立委番路鄉聯合後援會，前行政院長蘇貞昌站台助講時表示，「藍白合」被網友稱為「五漢廢言」，沒有方向，台灣要安全要繼續發展，總統、立委都要選對人。