搜寻结果

以下是含有+工作4天的搜寻结果,共16

  • 4天救出64人!屏东特搜驰援归来 周春米哽咽迎接

    4天救出64人!屏东特搜驰援归来 周春米哽咽迎接

    屏东县消防局23名特搜队员,4天在花莲光復乡灾区搜寻35处、救出64人,今(26)日晚间回到屏东,屏东县长周春米特地前往特搜大队基地迎接,看着23名特搜队员,感动哽咽的说:「你们真是太伟大了,站在你们面前,我们显得好渺小。」并以深深一鞠躬向特搜大队致意。

  • 救生育率拚了!南韩推周休2.5天 砸80亿预算试办

    救生育率拚了!南韩推周休2.5天 砸80亿预算试办

    缩短工时已成为世界趋势,但「周休三日」议题在台湾讨论许久,政府仍未考虑施行,而南韩政府近日已编列80亿韩元(约新台币1.73亿)预算,针对首尔市附近的京畿道地区试办周休2.5日政策,希望藉此改善民眾疲惫不堪的身心,达到「改善生育率」的最终目的。

  • 去外国考公务员   中国留学生的另类「上岸」

    去外国考公务员 中国留学生的另类「上岸」

    据《南方周末》报导,大陆学生赴海外「留学热」已持续多年,但赴海外「考公热」,或许才刚刚开始。

  • 一周工作4天「不减薪」更认真!研究证实:提高工作效率

    一周工作4天「不减薪」更认真!研究证实:提高工作效率

    全世界有不少国家都採用「5天工作制」,其中包括台湾,而近年有出现一些国家在考虑改成一周工作4天,像是日本一些企业开始测试。最新一项国外研究显示,在不减薪的状况下实施每周4天工作制,能提高工作效率外,也改善员工身心健康。

  • 迎AI时代 李在明提周休3日

    迎AI时代 李在明提周休3日

     韩国下任总统的热门人选,最大在野党「共同民主党」党魁李在明10日于国会发表演说时提出,随着人工智慧(AI)和高端技术推动生产力的提升,凭藉延长工作时间已难以在国际竞争中生存下去,韩要缩短劳动时间,推动一周工作4天的制度。

  • 新竹光復中学携手科大推产学专班 高中毕业即就业

    新竹光復中学携手科大推产学专班 高中毕业即就业

    新竹市光復中学与台北龙华科技大学及大润发合作1+4(技高+四技)实习式产学携手计画专班,近日在光復中学举办徵才说明会,鼓励学生透过技高、技专院校及厂家的三方合作,发扬技职教育「做中学、学中做」务实致用之特色,高中毕业即就业。

  • 德国掀缩短工时风潮

    德国掀缩短工时风潮

     新闻提要■过去德国人被视为勤奋工作且有纪律的民族,但现在年轻一代已非如此,最新统计显示,德国人寧愿工时短一点。

  • 工作几天能买iPhone 16?台湾天数出炉 这国最惨要上班2个月

    工作几天能买iPhone 16?台湾天数出炉 这国最惨要上班2个月

    苹果推出的新机iPhone 16即将在本周五(20日)开卖,国外网站《Picodi》跟上这波风潮,统计世界各地的平均薪资与新机售价,计算出当地果粉需要工作几天才能购买128GB的iPhone 16 Pro,结果台湾人平均需要工作18.3天,位列该榜单第31名,夺冠的是瑞士的4天,垫底的则是土耳其的72.9天。

  • 《国际产业》福斯取消就业保障 为明年强制裁员铺路

    福斯集团在周二宣布,将废除一系列的劳动协议,包括对六家德国工厂提供的、直到2029年有效的就业保障,增添了明年裁员的可能性。但是工人代表誓言要抵制。

  • 退休好生活》打工也有劳退金 雇主未提缴恐挨罚

     不少学生喜欢在暑假打工赚外快,其劳工权益不会因为工作时间长短,与一般劳工有差别,劳动部指出,雇主仍应依法按月提缴不低于每月工资6%的退休金,否则将面临最少2万元罚锾,而且提缴金额应由雇主全额负担,不得从打工族的薪水扣减。

  • 拚留才 日本拟推周休3日

    拚留才 日本拟推周休3日

     为解决人口逐渐减少而带来的劳动力短缺问题,日本这个「极度勤奋的民族」目前正试图鼓励更多国民和企业,实施每周工作4天来减少员工流失率。

  • 解决劳动力短缺 日本要「勤奋的市民」每周工作4天

    解决劳动力短缺 日本要「勤奋的市民」每周工作4天

    日本这个极度勤奋的民族目前正试图透过鼓励更多人和公司,每周工作4天来解决令人担忧的劳动力短缺。

  • 好累不想上班? 美大型企业拟推「周休3天」 佛心考量真相曝光

    好累不想上班? 美大型企业拟推「周休3天」 佛心考量真相曝光

    觉得一周要上班5天太累了吗?近年来国际间越来越多企业开始採取「周休3天」的工作型态,希望藉由缩短工时,减轻员工压力,进而改善工作状况,并促进企业营收成长。近期公布的一份调查显示,约有3成的美国大型企业已在开始研拟新的工时制度。

  • 「周休3天」劳资好评!英国试办公司行号逾半常态实施

    「周休3天」劳资好评!英国试办公司行号逾半常态实施

    英国有61个企业组织的员工在2022年6月至12月试行每周上班4天,为期半年。这场全球规模最大的「周休3日」实验结束1年之后,上述公司行号大多数仍允许员工缩短每周工作时间,甚至逾半让周休3日成了常态,永久实施。

  • 《国际产业》蓝宝坚尼领先车业 导入1周工作4天制

    义大利超跑制造商蓝宝坚尼(Lamborghini)周二与工会团体共同发表声明,称双方已经达成协议,将为生产工人导入每周工作四天的制度。目前有更多制造业正在考虑为员工引入新的周工作制度。

  • 盖兹畅谈AI 一周上班三天可望成真

    盖兹畅谈AI 一周上班三天可望成真

     微软(Microsoft)共同创办人比尔盖兹(Bill Gates)受访时表示,人工智慧(AI)不会取代人类,但会永远改变工作的性质,未来人们每周工作三天是有可能实现的。

回到页首发表意见