搜尋結果
以下是含有媒合成功的搜尋結果，共63筆
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桃園公托名額閒置遭批資源失衡 市府推補助2.0盼改善
桃園市目前公托候補人數多達3286人，但準公托卻閒置3734個名額，民代質疑市府資源調度失衡，尤其是龜山僅設有3處公托，顯示布建進度遠不及需求。婦幼局回應，市府自今年4月起推動「友善托育補助2.0計畫」，針對經濟弱勢家庭、未成年父母及原住民家庭，只要將孩子送至準公托或準公共居家托育人員，即可獲得差額補助；同時也提供獎勵金給準公共業者，以提升收托誘因。
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救人氣 新竹動物園拚環教認證
新竹市政府2017年斥資2億餘元，推動新竹市立動物園再生計畫，但新竹市審計室查核發現，動物園重新開園近5年來，每月平均參觀人次年年下滑，2020年還有14萬餘人次，至2024年只剩6萬餘人次，要求園方改善。市府表示，已申請環境教育場域認證並與校園合作，力求提高入園人數。
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台南 屋損未拆修 恐成登革熱溫床
丹娜絲風災過後，台南市政府受理屋損慰助金申請迄已3.7萬件，截至目前，不急著修繕或無修繕意願房屋高達4000多件；面對高雄爆發本土登革熱疫情，市長黃偉哲表示，災區沒人住、未修繕及未拆除房屋恐淪登革熱高危險區，一定會要求屋主、地主負起責任。
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台南受理逾3萬戶屋損 1.3萬戶無意願媒合修繕
丹娜絲風災一個月過去，台南市政府截至8月7日累計受理災損戶數3萬1377戶，其中4成受損面積未達20平方公尺，多數為玻璃破損、採光罩破損、門窗歪斜等，民眾多已選擇自行修復完成，至於受損面積較大的民宅約1萬8476戶，已詢問1萬5372戶，有意願接受媒合僅1719戶，多數無意願媒合理由不外乎不住本地或聯絡不上，或是空屋、老屋、長期無人居住等。
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丹娜絲颱風重創南台灣 鐵道局動員修繕白河災損房屋
受丹娜絲颱風與西南氣流夾擊，南部多處民宅受損，交通部長陳世凱指示所屬單位包括鐵道局、公路局及高公局積極盤整資源投入重建，盼加速恢復居民正常生活。鐵道局盤點工程人力與機具，協助台南市白河區受損房屋修繕作業，已覓得7家優良廠商參與，目前已完成36戶媒合，其中大陸工程公司已於5日率先進場施工。
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桃園場地租借 E化達成率8成3
桃園市目前共有383處市民活動中心，市府積極推動E化租借服務，現已有280處完成上線，達成率達83％。市長張善政30日表示，預計年底前將全面導入全市337處符合條件場館，提升租借便利性與效率。另智發會也正開發「場租系統2.0」，未來將可依活動性質、場地規模與時段，自動推薦合適場館，提升租借流程效率與媒合成功率。
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桃園市民活動中心E化租借使用率增長 年底前將全面導入
桃園市目前共有383處市民活動中心，市府積極推動E化租借服務，現已有280處完成上線，達成率達83％。市長張善政30日表示，預計年底前將全面導入全市337處符合條件的場館，提升租借便利性與效率。另智發會也正開發「場租系統2.0」，未來將可依活動性質、場地規模與時段，自動推薦合適場館，提升租借流程效率與媒合成功率。
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新竹市犬「棕棕」回收容所 林智堅道歉了！
新竹市流浪犬的「棕棕」，過去由新竹市政府收編為「市犬」，並曾跟隨前市長林智堅出席多場公開活動，但棕棕近日被發現在動物收容所的認養名單中，引發網友批評與質疑，指控林智堅有棄養之嫌，對此林智堅今首度回應，向關心棕棕及動保議題的民眾致歉，並承諾將盡最大努力，協助棕棕找到合適的歸宿。
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求職者最重視四大事 薪資透明度居首
缺工時代下、企業必須關注求職者勞動部勞動力發展署24日表示，此前經過調查，發現台灣求職者最重視四件大事，其中資訊透明度居首，接近近7成受訪者最重視「薪資福利」與「工作內容」是否說明清楚，建議企業應加強揭露相關資訊。
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23年如一日守護毛寶貝 中和動物之家志工黃新用愛打造幸福中繼站
每逢志工日或假日，在中和動物之家總能看見她熟悉的身影，為毛寶貝撐起一片溫柔的天。新北市動保志工黃新投身志工行列23年，不僅親力親為照顧動物日常，更陪伴無數受傷、年邁的犬貓走過生命低谷，成為動物之家最堅定的守護者。
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《產業》餐飲缺工怎解？104：8成求職者盼彈性排班
進入求職季，對於長期缺工的餐飲業而言，除了薪資，排班方式也是求職者考量的關鍵痛點。傳統的「二頭班」（工作時間分為午餐與晚餐前後兩個段落，中間有長時間空班）讓不少人卻步，根據104人力銀行調查，若有選擇權，超過8成求職者傾向選擇「一頭班」（上班時段連續）或可彈性排班，另有16％選擇有「空班津貼」的二頭班工作，以兼顧生活與工作的彈性，實際上也發現有明確標示這兩種排班模式的職缺，最終媒合成功的比例是整體餐飲門市類職務平均的2倍。
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身心障礙者就業陷困境 伊甸調查揭3大阻礙因素
伊甸基金會日前針對服務現場進行調查，發現「缺乏自信」、「沒有安全感」、「不友善經驗」，是身心障礙者走不出家門、無就業動機的三大因素；再加上家庭照顧者過度憂慮不敢放手，雙重壓力下，讓障礙者更加難以踏出困境，亟需社會一同關注。
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台南旅宿業大缺工 就博會開出300職缺 求職者不到百人
旅宿業近年人力不足，台南市觀旅局也首度辦起徵才活動，21日在崑山科技大學首辦旅宿業就業博覽會，找來27家旅館與民宿協會設攤，開出300多個職缺，平均徵才起薪在3萬元至3萬5000元，最終求職者不到百人，現場無媒合成功者。
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TOPS台北好購 打造企業採購新網絡
在臺北市，若你是一家尋求合作機會、渴望被看見的新創或中小企業，千萬別錯過「TOPS台北好購推廣平台」（Taipei-Origin Promotional Station, TOPS）。這個由臺北市政府打造的B2B採購媒合平台，自2024年9月正式啟動以來，始終秉持「實質媒合、助力成交」的核心理念，不追求華麗包裝，而是致力於構築一個以「採購在地」為核心、結合創新與永續發展的企業採購新網絡。
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台中55歲人口占全市3成 銀髮人才服務據點僅2處
台中市55歲以上高達89萬3324人，占全市人口31％，市議員林祈烽21日指出，台中市目前僅兩處銀髮人才服務據點，市府應加速增設，並推動具體「有差異性｣的銀髮就業獎勵機制，以利促進中高齡勞動參與率。勞工局指出，已規畫在海線設置第3處據點。
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台東包租代管成效顯著 近7成媒合成功
推動「社會住宅包租代管」有成，台東縣政府已成功媒合近7成專業租屋服務業者及有租屋需求民眾。縣府透過專業租屋服務業者的媒合，不僅協助青年與弱勢族群穩定就業與安居，也有效盤點活化空屋資源。
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台東包租代管成效顯著 近7成媒合成功
推動「社會住宅包租代管」有成，台東縣政府已成功媒合近7成專業租屋服務業者及有租屋需求民眾。縣府透過專業租屋服務業者的媒合，不僅協助青年與弱勢族群穩定就業與安居，也有效盤點活化空屋資源。
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漢諾威精密科技 ESG技術引發話題
高雄智慧城市展期間2025 Innouveaute台灣＋矽谷新創論壇於3月22日假高雄展覽館會議室舉行，此次論壇探討ESG＋AI技術與產業發展，由來自矽谷與台灣的業界菁英、投資專家，齊聚一堂分享創新技術與市場機遇。漢諾威精密科技股份有限公司以「創新碳中和解決方案及設備引領ESG永續轉型」為題，公開其在矽谷搭橋會議的精采內容，引發熱烈回響。
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嘉市祭補助 鼓勵青年來嘉就業
嘉義市政府為鼓勵青年在嘉發展、找工作，今年的《青年求職嘉薪獎勵補助計畫》大變革，推出「你上工，我加薪」福利，只要18歲至29歲青年，2025年在嘉義市找到工作、穩定上工滿3個月，薪資介於基本工資至4萬元間，就能申請求職獎勵金每月3000元，最高可領12個月，全年度都能申請，直到400萬元經費用罄，被視為吸引在地、外縣市青年來嘉就業的大利多。
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嘉義市青年求職有福利 連續上班3個月可領3000獎勵金
嘉義市政府推動的《看嘉本領暨青職嘉薪計畫》邁入第5年，為鼓勵青年選擇在嘉義市發展，市府不僅續推《青年求職嘉薪獎勵補助計畫》，獎勵方式也大開放，打出「你上工，我加薪」口號，針對18歲至29歲，今年起在嘉義市到職就業的青年提供求職獎勵金，只要連續上班滿3個月，薪資介於基本工資至4萬元間，每月可獲得3000元獎勵金，最高可領取 3萬6000元，全年度皆開放申請，直至400萬經費用罄。