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全國商業總會今(31)日舉辦商人節大會暨「金商獎」頒獎典禮,理事長許舒博受訪時針對政府有條件開放中階移工表示,此一政策與配套可助產業穩定運作補足人力,並帶動基層薪資上調。媒體關注「川習會」影響,許舒博期盼關稅對立降溫,對全球貿易及台灣企業才是正面。
觀光署統計,目前國內旅宿業房務及清潔有6,600名人力缺口,行政院30日在院會通過跨國勞動力精進方案,開放「旅宿服務工作」、「商港碼頭貨物裝卸集散工作」得聘僱外國技術人力且直接從海外引進。觀光署表示,規劃旅宿業聘用外籍移工最低薪資需達3.2萬元,預計明年第一季優先在菲律賓設立據點引進。
旅宿業長期面臨人力招聘困難,行政院昨日核定通過「跨國勞動力精進方案」,開放旅宿業引進外國技術人力。交通部觀光署說明,將開放外籍移工投入房務、清潔、櫃台、餐飲4個項目,目前國內旅宿業缺工約6600名,業者可依投保員工數的10%申請移工,最快明年第1季就能從菲律賓引進人力。
行政院會30日拍板「跨國勞動力精進方案」,4大重點包含製造業加薪本國勞工增加移工名額、放寬外國技術人力留用上限、旅宿業及商港碼頭業引進外國技術人力、成立跨國勞動力延攬中心,預計在菲律賓設立首站。閣揆卓榮泰指示,除海外延攬中心明年第1季上路外,其餘政策將於明年元月密集實施,適時滾動檢討。
行政院30日核准的「跨國勞動力精進方案」中提及勞動部30日也同步揭牌成立跨國勞動力延攬中心及布局海外據點,將負責跨國勞動力招募及檢定等事宜,以落實國對直接聘僱,且如旅宿業及商港碼頭業等新開放的外國技術人力更僅限制由該中心引入。
為了解決服務業缺工,勞動部擬透過外國技術人力滿足業者人力需求,初步鎖定旅宿業及商港碼頭業,僅要求業者為聘僱全時本國籍勞工加薪2000元,每加薪1位本勞就多一位外國技術人力名額,最高不能超過員工10%,外界憂心僅要求3年加薪2000元、幅度恐怕太低,更擔心會與22K政策相仿成為加薪定錨,業者未來恐怕只願3年加薪2000元,勞動部官員則稱,可能原本的事業3年都沒加薪。
行政院會今(30)天拍板「跨國勞動力精進方案」報告,勞動部表示,將以本國勞工為主、跨國勞動力為輔,在「本勞權益優先」、「強化人力素質」、「擴大用人留才」及「強化政府效能」等四大原則下規劃四大方案,其中包含開放「旅宿服務工作」、「商港碼頭貨物裝卸集散工作」得聘僱外國技術人力且直接從海外引進,預計明年上路。
旅宿業長期反映人力招聘困難,行政院今日核定「跨國勞動力精進方案」,開放旅宿業引進外國技術人力,交通部觀光署說明,將開放外籍移工投入房務、清潔、櫃台、餐飲4個項目,目前國內旅宿業缺工約6600名,業者可依投保員工數的10%申請移工,最快明年第1季就能先從菲律賓引進人力。
根據統計,2024至2025年校事會議受理投訴完成調查案件數769件,最終停解聘僅26件,成案率不到4%,校園濫訴讓基層教師疲於奔命,甚至因不堪其擾離開教育界。全教總今天呼籲教育部,提高投訴門檻,匿名投訴不受理,並回歸考核辦法,避免小案大辦。
行政院會今(30)日擬拍板「跨國勞動力精進方案」,閣揆卓榮泰昨搶先曝光內容,包含企業替本國勞工加薪即可增聘外籍移工、給予資深移工永居證、勞動部直接在他國設點引進移工與中階技術人力。另外,傳出政院可能開放旅宿業與港口碼頭裝卸移工,政務委員陳時中昨未證實,僅說「如果」開放,應會參照本勞加薪方案開放名額,配額上限同為10%。
院會30日將拍板「跨國勞動力精進方案」,明年引進旅宿業、港口碼頭裝卸移工。勞動部長洪申翰29日指出,將以「幫本國勞工加薪」作為企業申請增聘移工的必要條件,若要增聘一名外國勞工,須先為一名本勞加薪2,000元,此舉目的在於提高本國勞工薪資水準,強化本勞勞動條件;該方案為針對中階技術人力設計。
行政院會30日將拍板「跨國勞動力精進方案」,預計明年Q1上路,方案重點有三,包括一、本勞加薪、增額開放,若企業幫本國勞工加薪2,000元,就能額外增聘1名製造業移工、上限10%,估4年有20萬名本勞可受惠加薪。
行政院預計於30日公布跨國勞動力精進方案,在現有3K5級制以外,企業每幫1位本勞加薪2千元,可增聘移工1名,但移工占比上限為整體的45%;另政府也正準備設立跨國勞動力延攬中心。行政院今(29)天評估,未來4年內本國勞工加薪受惠人數預估為20萬人,在移工聘僱期滿3年後,要再為本國勞工加薪1次,預計明年第一季實施。
為全面提升教育品質,台南市府教育局指出,經過最新學力檢測結果顯示,善用數位工具可有效提升學生學習成效,且為符應結合AI在教育的全球趨勢,市長黃偉哲宣布將延續推動中小學數位學習精進方案,規畫2026年至2029挹注22億元,從「生生用平板」推進「生生有平板與智慧學習」行動方案。
時近10月5日世界教師日,面對近年來全球教育界普遍面臨師資短缺與教師過勞問題,聯合國教科文組織(UNESCO)與國際教育組織(Education International)均呼籲,各國政府應立即改善教師待遇,確保教育品質。全國教師工會總聯合會也在今(3)日召開記者會,提出四大訴求,也強調唯有提升待遇、落實行政減量,才能緩解台灣教師荒。
時值教師節,近日諸多教育團體怒轟校事會議不僅已成為濫訴平台,甚至更成為整肅異己的指控管道,教育部長鄭英耀今(27)日發布 「致全國教師的一封信」,提到將積極強化教師的支持系統,且針對校事會議運作也已廣徵意見,研議優化機制,預計今年底提出精進方案。
台北市北投市場大樓原址因氯離子超標,再加上耐震係數不足,因此被認定為海砂屋將拆除。北市審計處審計報告指出,北市市場處辦理北投市場整修工程,於規畫階段未審慎評估建物材料劣化情形,致整修工程執行後須變更、採改建方案,耽延市場更新期程,而中繼市場的E棟庫體區也未依規定申辦建築與使用許可。市場處回應,倘未來其他市場需改善更新,將先行辦理結構安全鑑定,避免耽延市場更新執行期程;另已請廠商補辦使用許可程序,後續將依規定檢討監造單位缺失與責任。
新任經濟部長龔明鑫上任以來,積極拜訪中南部產業聚落,當面與幾個預期會受到美國對等關稅傷害較大的產業溝通。台灣與美國對等關稅的談判,如觀察歐、日、韓談出的結果,後續關稅的高低,將會受到台灣市場開放程度、赴美投資規模等變數的影響。不論如何,台灣必然有些產業須大幅度的轉型,才能有效因應,而要成功轉型,絕不會是既有研發補助、降低利率等一般手法即可達成。
教師節將至,教育部今天舉行114年師鐸獎、教育奉獻獎及資深優良教師表揚大會,今年一共有72位教師榮獲師鐸獎、20位獲得教育奉獻獎,以及523位服務滿40年的資深優良教師。面對教師荒,教育部長鄭英耀承諾,將強化教師支持、穩定人力、落實行政減量,並在年底前提出校事會議精進方案。
行政院院會於9/4拍板,將「青年安心成家購屋優惠貸款精進方案」(新青安)排除在《銀行法》第72-2條不動產放款比率限制之外,同時回溯至今年9月1日。銀行辦理「新青安」貸款時不再受30%上限約束,不僅有助於加速撥款、紓解房貸塞車,對首購與自住需求帶來實質助益。同時,也可望釋出更多放款額度,減緩近來「房貸荒」問題。另一方面,為了減輕購屋族負擔,內政部「114年自購住宅貸款利息補貼」方案自9月1日至30日正式受理申請,對於有購屋需求的民眾,等於同時擁有「新青安」與「自購住宅貸款利息補貼」兩種工具可運用。