邮局爽差 3万人抢1405缺

「公家机关还是比较好混。」中华邮政公司昨日举办招考，月薪上看七万元的房仲人员、科学园区的员工、近半百的妈妈及昔日约聘雇员工都来应考，铁饭碗还是有魅力。

中华邮政公司这次要徵一千四百零五人，吸引两万九千四百五十四人报名，录取率约六‧八％。

这次招考名额三分之一为邮差，中华邮政公司说，因邮件递送区域有时为偏远地区，体力负荷较重，且邮差常会遇到狗追逐、甚至攻击事件，所以邮差必须对天候环境适应良好，遇交通事故、犬只攻击等突发状况应变能力要好。

邮差负荷重 月薪三万四

报名邮差者，除须通过第一阶段的笔试，以及第二阶段体能测验，必须背三十公斤沙包来回跑五公尺至少四趟以上才及格，录取人员还必须熟悉驾驶邮局配置的脚排檔重型机车及手排檔汽车，否则即使录取，也将视同试用不合格。

邮差每个月是新台币两万八千一百五十五元，另有五千九百零三元的外勤津贴，所以月薪约三万四千多元。

招外匯人才 月领四万三

另外，中华邮政公司董事长李纪珠积极争取经营外币存款业务，今年特别招考外匯人才，月薪从两万八千一百五十五元到四万三千零五十五元。

一名曾经在邮局担任约聘雇的员工昨日也前来应试，他说，离开邮局后到民间机构工作，发现还是在公家机构比较好混。

房仲、科技人 舍高薪报考

月薪上看七万元的房仲业者也来应考，他说，房仲业薪水不稳定，时间长，有时月入数万至十万，但有时候却可能连二二Ｋ都没有，想想还是捧铁饭碗比较好。

一位来自科学园区的员工也说，科技业薪水看似不错，但工作量与压力大，常看不到太阳，一大早出门，深夜才回家，很少看到家人，赚了钱赔了身体健康与家庭幸福，不值得，所以想转换跑道。