在台有劳保者 至江苏可免养老金投保

大陆对外籍人士（含港澳台）所要求缴纳的社保为「五险」而无「一金」，其中包含基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。从2019年起，包括「五险一金」在内的各项社保费徵收单位都陆续由此前的各地社保局移转到各地税务局统一徵收。由于税务部门拥有完整的企业与员工的税务资料，理论上，企业无法再漏报或低报，不过实务上，各地作法仍不尽相同。

对此，一名台商指出，大陆社保中的「五险」就以养老保险缴费比例最重，按照法规，单位缴费比例为工资总额的20％、个人缴纳8％。台商若有台湾的劳保等证明，台籍员工可免缴养老与失业保险（单位缴纳2％、个人缴纳1％），免除双重投保后，企业社保整体负担可降为14％左右，台干只需付2％的医疗保险，尚在可接受的范围内。

过去，港澳台人员由于就医习惯、未来养老等实际因素，并非所有人员都愿意在大陆缴纳社保，大陆地方税务部门此前亦採取了睁一只眼闭一只眼的管理方式。还有台商指出，大陆《劳动合同法》早就规定台湾同胞也需缴纳社保，现在是迟来的监管。实务上，上海目前尚未强制办理，此次江苏明确要求，以后各地可能会跟进。

台商社群微信公眾号「台商太太新天地」近日发文称，江苏省此举同时释放出一个讯号，就是对于港澳台人员的社保缴纳监管，大陆各地政府部门是否会越来越趋向严格？文章称：「答案毋庸置疑！」