数位部吸引专才 拉高约聘比例

数位发展部将于27日挂牌，针对人才进用，数位部指出，在近600名员额中，最多300人可採约聘方式，大幅提高约聘比例，期盼吸引更多民间数位领域专才，一起投入国家数位发展推动工作。知情官员坦言，「在公家机关实属相当罕见」。

今年度数位部核定598名员额中，部本部跟数位产业署与资通安全署各可约聘100人。官员表示，挂牌前预计先招募20、30名约聘人员，到年底则初步核定约聘85人。至于公务人员缺额，「可以说相当热烈」，已有上百人报名争取进入数位部。

数位部11日在行政院会报告数位发展部筹设情形。准数位部政次兼发言人李怀仁指出，这次组织法有放宽跟弹性聘用招募人才，约聘比例大幅提高，一部、两署预算员额是598人，法定上限300人做为约聘，经歷够基本上都可以是叙薪重点。准数位部长唐凤日前也表示，将尝试「经歷」换「学歷」模式，承认应试者工作资歷，打破公务机关揽才旧规。

官员透露，约聘部分初步核定85人，在挂牌前会先徵20、30个职缺，聘用条件与其他部会不同，经验比学歷更重要，而这在数位部组织法末款条件有提到，符合法规，只是一般机关较不常使用，通常都是参考学歷比较保险，「数位部大量聘用专业人才实属罕见」。

官员也透露，今年度核定598名员额中，除149名移拨预算员额，剩下就是约聘和公务人员缺额。据悉，在目前200多个公务员职缺中，有报名很踊跃的，甚至收到上百封申请书，但也有乏人问津的职缺。

此外，数位部设有一监督行政法人「国家资通安全研究院」，预计年底成立。面对网攻频传等资安议题，唐凤表示，随着资安院成立，搭配数位政府司跟资安署，将对资安进行例行巡检，「很像危老建筑重建」，不再被动等人家攻击，抢先做补强。

对于未来将针对公共场域电子看板进行规范，唐凤说，广告看板就是讯息战、心理战，目的是造成恐慌，不是像传统电脑病毒，是心灵病毒，目前着手修订各机关对资通安全产品限制使用原则。精神是只要看到、听到的设备，在公家场域就不会出现危害性资通产品，而产品定义包含资通系统及服务都算。