去年毕业生 平均薪资3.5万元

劳动部4月30日公布2023年初任人员薪资统计，毕业生平均薪资为3.5万元，大学毕业者3.3万元，研究所则有4.9万元。若以职业别来看，大学毕业平均薪资以医药卫生及社福领域薪资3.8万元最高；研究所则是资通讯领域5.7万元最高，工程制造及营建领域5.5万元次之。

劳动部在劳动节前公布统计显示，2023年职场新鲜人有90％教育程度在大学以上，其中研究所占16.8％。大学毕业新鲜人中女性占57.7％，研究所毕业者则是男性占59.6％较多。

总统蔡英文30日亦接见今年全国模范劳工与移工及其眷属。她强调过去八年政府透过调升基本工资，月薪从2016年20,008元增加到今年27,470元，最低工资法也在今年上路，以各种行动提升劳工权益。

劳工最关心的劳保财务问题，蔡英文特别表示，政府持续拨补挹注劳保基金，从2020年到现在，加上疫后特别条例，一共拨补2,670亿元，确保劳保继续稳健运作。她相信，未来政府也会持续让劳保能有稳定的财务。

为了解初入职场受雇者的薪资水准，劳动部以高中以上毕业生、劳工退休金月提缴工资及公教人员保险等大数据，编算毕业生受雇薪资统计。

在薪资分布上，新鲜人平均薪资为3.5万元，较2022年增加1,000元。高中职毕业平均薪资为2.8万元，大学生3.3万元，研究所4.9万元。

去年职场新鲜人中，投入制造业、批发及零售业最多，占18.4％，医疗保健及社会工作服务业11.8％次之，其余占比较高的行业，包括专业科学及技术服务业9.1％、住宿及餐饮业8.1％、教育业7.8％。

劳动部表示，与2022相比，制造业因受外贸情势降温影响，人力任用转趋保守，占比下降3.9个百分点较多。

2023年女性新鲜人平均薪资为3.4万，男性3.7万元，性别薪资差距由10.3％缩小至8％。研究所毕业女性薪资4.5万元，男性为5.2万元，性别薪资差距达12.9％。劳动部认为，因男性研究所就读资通讯科技、工程等领域占比较高，从事高薪领域也较多。