柯志贤2021年上任时,就提出「推动创新转型」、「应用数位科技」、「扩大人才投资」及「发展卓越永续」四大方向,针对永续、净零,勤业眾信在柯志贤带领下,除确信、顾问两大绿色商机有所斩获,事务所内部也致力减碳。

柯志贤说明,Deloitte全球依据SBTi与RE100订定2030年短期净零目标,号召会员所集体迎战全球永续浪潮,除积极减排外,同时透过购买碳权,抵销剩余的范畴一与范畴二的排放。下一步措施则是针对范畴三进行管理,以符合于SBTi净零排放承诺的长期减碳目标。

柯志贤并表示,勤业眾信除了协助企业转型,本身也配合全球策略执行净零行动。举例来说,勤业眾信是臺北南山广场办公大楼最大租户,率先加入南山广场首批买绿电团购行列,成为最早使用绿电者之一。

由于勤业眾信台北办公室共有九个楼层,每一个月的电费支出相当可观,为此,勤业眾信除落实夜间10时熄灯,2022年起也实施午休熄灯的计画,同时透过数位工具的监控,轻松线上掌控各办公区域空调和照明使用情况等,使每个月节省逾10%用电;此外,2023年起,勤业眾信已将绿电採购比重订为10%,目标是逐步至2030年时要达100%绿电转换。

另一个重点是减少用纸量,包括鼓励同仁採电子化方式检阅文件,同时推动数位签章,大幅减少人均用纸量,以税务部门为例,过去每年人均用纸约8,000多张,现在已降到约2,000张。

第三则是针对差旅等产生的碳足迹订定策略,建立海外差旅必要性评估机制。柯志贤表示,必要的出差行程如查核和开会难以避免,但同仁已全面提升数位素养和对数位科技的应用,熟悉远端工作所需的数位工具操作,有助降低海外出差频率、增进沟通效率。

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