餐饮住宿业缺最大 企业年后猎才 释2.2万职缺

农历年前后是上班族转职重要时间点，企业瞄准年后转职潮提前卡位，抢才大战提前开打。104人力银行调查，1月标注「年后上班」的工作机会数已达2.2万个、年增1成，其中餐饮住宿业缺人最多。而文字传媒工作者则是转职竞争最激烈的职类。

104人力银行16日指出，许多企业卡位年后转职潮，1月全站标注「年后上班」的工作机会数已达2.2万个，比去年同期增加10％，其中，客服／门市／贸易类最受求职者青睐。

释出工作机会大增，各产业已先启动年后大抢人，104人力银行表示，在这2.2万个工作机会中，住宿／餐饮服务业提供5,200个工作机会最多，其次为批发／零售／传直销业（4,300）。

而哪些求职者面对的转职竞争最激烈？104人力银行表示，观察年前求职求才的供需关系，转职竞争最激烈的职类是文字／传媒类求职者，平均每人仅能分到0.8份工作。随后是行政／总务／法务类求职者，每人均分到1份工作，经营／人资类则每人均分到1.3份。

转职工作相对好找的职类方面，营建／制图类平均每人可分到6.3份工作，随后为餐饮／旅游／美容美髮（4.4份）、医疗保健服务类（3.1份）。