台新金控长期积极培育金融与科技跨领域人才,自2024年起推动AI人才培育实习计画,已迈入第三届,迄今已培育32位研究生与大学生,携手台大、政大、清大、北大、北科大及辅大等学府,深化产学合作。台新金控同步打造生成式AI平台「台新脑」,让学生实际参与模型开发,培养AI实战力,累积珍贵经验。

今年参与实习的学生具备多元学科背景及积极性格,对创新科技有高度敏锐度,熟悉生成式AI、资料分析及自动化工具等最新技术。他们将新世代数位思维带进金融业实务场域,协助AI训练师进行模型优化,参与部门AI解决方案,为传统金融带来创新动能,展现超乎预期的潜力,学生不仅吸收先进科技知识,更在实战情境中深化专业,厚植职场即战力。为展现学以致用精神,台新金控近日举办「AI实习生专案成果展」,学员们将对AI的理解与想像落实为具体发展计画,并利用线上开源工具,探索AI之于金融服务创新的应用,进行尝试性的实作,深刻体验AI赋能的情境。

台新金控数位科技长张慎表示:「我们希望打造出『数据+AI』人才愿意加入,也能安心成长的环境。

透过具有高度挑战性的工作内容,清晰的发展路径,极具竞争力的福利制度和多元创新的文化,让同仁都能发挥最大的潜力,成为AI转型稳健推进的关键。」

台新金控深知,人才是创新与永续发展的核心资产,将持续结合产学资源,为年轻世代打造实战舞台,在AI训练师的带领下,学生们参与训练与持续优化自建生成式AI模型「台新脑」,成为企业内部AI发展的重要推手。

随着人工智慧技术快速发展,台新金控积极导入AI至金融核心业务,强化产业竞争力,为金融业注入创新能量。

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