云林县府透过「社区PK赛」等活动带动20乡镇市社区蓬勃发展,但理事长与干部人事更迭时,多半仅靠口头或纸本交接,缺乏系统化知识保存而陷入传承断层,新任干部必须从零摸索。为此云林县府委托产学界建构「社区AI知识系统」,让社区有提案需求时如有百科全书,也可透过AI记录与分析解决经验传承困境。

社区人事更替导致知识断层屡见不鲜,不少社区甚至因理事长或总干事换人,营造成果瞬间熄火。

县府计画处长李明岳指出,社区AI知识系统是针对社区需求量身打造,不仅能让县府与计画申请团队即时掌握计画内容与资源配置,也可透过AI记录与分析解决经验传承困境。

云林县府邀请云林科技大学与亚洲大学参与,针对社区永续发展指标提供研究基础,并优化AI分析逻辑。第一年将先以城乡发展处相关资料进行测试与优化,未来逐步纳入其他局处社区型计画,第二年推广至全县社区,提升决策效率。

云科大副校长黄世辉指出,将分散资料整合到单一平台资料库能大幅提升取用效率,有助于政策制定,肯定县府的前瞻思维;亚洲大学助理教授王志华也认为,云林社区蕴藏的技艺与智慧,若能透过AI科技保存,将成为未来发展的重要资产。

县府为协助社区迈向数位转型,县长张丽善日前并与云林科技大学、小镇文创股份有限公司签署合作备忘录,可望透过科技解决社区经验断层与知识传承困境。

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