新冠肺炎疫情衝击国内就业市场,台中市政府劳工局开办「安稳雇用计画2.0」,雇用经台中市就业服务处推介失业劳工,且连续雇用满30日并符合相关规定,即可申请发给安稳雇用奖助,且劳雇双方均可领取,雇主最高可领3万元,劳工最高可领2万元,即日起在就服处开放线上申请。

台中市劳工局长张大春表示,在疫情衝击下,劳工因企业业务缩减或关厂歇业被资遣,或自营业者收入锐减;劳工局申请劳动部补助办理「安稳雇用计画」奖助津贴,雇主资格只要无实施减班休息或大量解雇劳工,且有投保就业保险的民营企业、团体或私立学校皆可,失业、未有参加就业保险或劳工保险纪录者皆可申请登记。

台中市就业服务处说,雇主与劳工于今年9月30日(含)前,到「台湾就业通网站」计画专区线上申请,雇主有雇用经就服处推介且领有安稳雇用奖助推介卡的失业劳工,雇用期间连续满30日,薪资为按月计酬全时工作雇用者,依受雇人数每人每2个月发给1万5000元,最长4个月,最高发给3万元。

另薪资非按月计酬全时工作雇用者(如部分工时或按件计酬),则每人每2个月发给7500元,最高发给1万5000元。失业劳工部分,经就服处推介雇用,受雇期间连续满30日,属按月计酬全时工作者,每2个月发给1万元就业奖励,最长4个月,最高发给2万元;薪资非按月计酬全时工作者(如部分工时或按件计酬),每2个月发给5千元就业奖励,最高发给1万元。

就业服务处提醒,「安稳雇用计画2.0」媒合推介,自今年12日起至9月30日止,企业及失业或待业中的劳工,有需求者都可以至「台湾就业通网站」办理线上申请作业。

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