基本工资将于明年(2022年)元旦从2万4000元调涨为2万5250元,时薪也从160元调至168元,但月薪、时薪调涨5.21%后,有4笔花费也将增加,像是健保、劳保、就保及劳退都会跟着涨。
卫生福利部社会保险司司长商东福昨(9)日表示,因应基本工资调涨,原本健保投保等级第2级的2万5200元将调整为第1级,此后投保等级依序上调1级,健保投保等级将从原本总共47级降为46级,全台预估有835万人受影响,每月平均多缴23至24元健保费。
劳保、就保方面,明年劳就保费负担分别为雇主2033元、劳工581元、政府290元,较现行基本工资2.4万元,雇主每聘雇1人将增加负担101元、劳工自负增加29元、政府多增14元。
新制劳退方面,原本雇主每聘雇1名劳工,每个月提拨1440元,基本工资月薪调升为2万5250元后,每个月提拨金额提高为1515元,增加75元。
总统蔡英文连续六年调涨基本工资,从2万0008元调涨为2万5250元,不过许多网友仍认为涨基本工资无助于救低薪,且追不上物价、房价上涨的幅度,「原本32k比基本薪资多1万,现只差7k,可怜」、「慷中产阶级之慨,这政府真好做」、「人力成本会转嫁物价,所以你知道为什么物价涨」、「物价房价才是重点,管你基本工资多少」。
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