公教退抚基金政府仅承诺拨补4年 教团：怕领不到退休金晚景凄凉

公教退抚基金由民国134年提早到130年用罄，政府仅承诺拨补4年，那135年后退休的人怎么办？全国教育产业总工会今天召开记者会表示，现在老师终日惶惶不安，每年要缴的钱愈来愈多，但退休后可能没有退休金可领，他们担心晚景凄凉。

全教产理事长林硕杰表示，目前的公教退辅制度是从84年开始实施，但铨叙部正规画112年起推出退抚新基金，届时新进公教人员每年缴的钱将进入新基金，原退抚基金面临「断流」困境。

林硕杰指出，原退抚基金本来会在134年用罄，但状况比预期还差，会提前到130年就会用完，而政府承诺会拨补这4年。但老师们提出质疑，「135年后退休的人怎么办？确定可以领到退休金吗？」

新北市教育产业工会理事长李曼丽则说，从明年1月1日起，公教人员退抚基金提拨费率从13％提高到14％，之后每年要再增加1个百分点，直到18％为止。她现在每个月要缴4400元的退抚金，之后还要再增加，但政府却不保证他们退休后可领到退休金，真是情何以堪。

台中市教育产业工会理事长卓奕宏指出，106年的的年改，老师们被迫多缴、延退、少领，已对政府失去信心。现在看到退抚基金的状况，老师们很不安，担心又会启动一次年改，或是面临退休领不到退休金的状况，难以安心工作。

全教产常务理事吴南咽说，国际间关掉确定给付退休计画并负责任启动拨补的公私立机构不胜枚举，举例来说，智利政府于1980年就因为管理退休金不当，而关掉确定给付退休计画，但同时启动50年的拨补计画，确保每个人退休后都可以领到退休金。

全教产要求政府，明确规画退抚基金未来50至60年的拨补计画，并及早拨补；用挤牙膏的方式处理拨补，政府信用会破产、公教人员陷入老年贫穷的风险，最后产生严重的社会问题。

教育部回应，政府规画112年新进公务人员及教育人员退抚新制度时，会注意新制对原基金财务之影响，除依现行规定将年金改革节省退抚经费持续挹注原教育人员退抚基金外，也将审慎评估财务拨补等相关配套措施，以确保原教育人员退抚基金财务稳健，保障退抚权益。