烨辉企业获国家人才发展奖殊荣 再创钢铁业之先

全球最大镀烤钢卷专业钢厂烨辉企业持续投入人才培育有成，继荣获「TTQS人才发展品质管理系统」金牌，及康健杂志主办之「2021 CHR 健康企业公民」1000～5000人以下组别银奖后，再度获颁我国人力资源领域首屈一指之尊荣奖项「国家人才发展奖-杰出个案奖」，为国内钢铁业界首次获该至高荣誉奖项的企业。

劳动部为提升我国劳动力素质，鼓励企业团体积极培育优秀人才，将人力资本提升至智慧资本，同时带动国内各企业团体的人才发展正向循环，自2015年成立新奖项「国家人才发展奖」。奖项综观整体人力资源发展绩效，藉由选拔表扬绩优单位，彰显人才发展与训练品质的重要性，并强调人才发展的绩效连结为核心价值，以树立企业团体标竿楷模，藉以带动学习风潮。充分展现政府协助企业提升人力资本之决心，同时达成扩散人力资源发展领域卓越观点及创新方法之外溢效果。

烨辉企业系义联集团生产事业体系中最重要成员之一，将员工视为企业发展最重要的资源，在吴林茂总经理的支持及推动下，长期积极投入全方面人力资本投资，深耕多年，首次参加「国家人才发展奖」即于眾多角逐者脱颖而出，获颁杰出个案奖，实属不易，更为国内钢铁业界获颁此殊荣之先。

烨辉企业在具备TTQS金牌肯定的坚实训练基础上，运用独创的VR创新培训课程、善用劳动部资源发展机械、仪电、品检等各项课程与专业人员内部认证制度、新进人员导师制度等，架构完整之选、训、用、留体系。并针对不同职务同仁提供专业培训，强化工作职能及学习意愿，进而提升新进人员留任率、降低不良率，缩短新进人员受训等待时间，执行成效显着。此外亦积极推动智慧化工厂、健康企业公民及推动职务再设计等改善中高龄同仁工作环境的措施，以健全人才发展制度及打造友善职场环境。