新北下半年首场大型徵才 疫情松绑服务业、科技业抢人才

新北劳工局今(21)日在三重体育馆举办下半年首场大型徵才，活动尚未开始即有民眾提早到现场阅读徵才资讯，履歷填写区更是挤满了年轻人，劳工局长陈瑞嘉、三重区长陈奇正及议员李余典服务处代表也都到场为求职者加油打气；经统计，参加活动约460人次，徵才厂商收到446份履歷，预计录用192人，媒合率达43％。

本次活动就业服务处邀请42家优质厂商参与，提供超过2000个职缺，科技制造业「台塑四宝」的南亚塑胶及南亚电路前来抢才，而疫情渐渐松绑，加上暑假旅游旺季的加持，指标服务业如太平洋崇光百货(SOGO）、晶华酒店也积极释缺抢人才，活动开始前就吸引不少求职者前来询问，正式开场后人潮涌现，更在「履歷填写区」加开25组桌椅，即时提供求职民眾使用。

劳工局长陈瑞嘉表示，企业因应景气復甦增加求才需求，今年上半年与去年同期比较职缺数增加2成，新北市2022年1至6月的科技制造业求才，比去年同期增加22.6％，显示制造业订单畅旺，厂商动作积极。

陈瑞嘉指出，至于住宿餐饮业求才，也比去年同期增加11％，显示疫情渐松绑，住宿及餐饮人潮回流；这些厂商大举开缺徵才动作，希望能满足学生、刚毕业的社会新鲜人，以及及受疫情影响的待业民眾的求职需要。

就业服务处表示，将持续办理联合徵才活动，以加强媒合求才厂商及求职待业民眾之力道，7月27四崑崙公园市民活动中心、8月3日在中和区国立臺湾图书馆B1、8月4日在新庄区公所10楼礼堂、8月9日在五股劳工活动中心、8月17日在新店大丰社福馆，欢迎有兴趣的市民朋友前往参加。