「112公教退抚新制」7月1日起实施,初任公教人员适用。全国教师工会总联合会今表示,退抚新制实施后,旧制退抚基金因断流而产生财务缺口,政府应在5年或更短的时间内完成拨补;此外,新制退抚基金仅保障「保守型」投资组合有最低收益,这不够,「稳健型」及「积极型」也应纳入。
112公教退抚新制由原先的「确定给付制」(DB)改成「确定提拨制」(DC),并设立个人帐户。DC制实施后,参加者有个人帐户,每个月强制提拨至帐户的金额至少要达到薪资的15%,其中个人负担35%、政府负担65%。
全教总文宣部主任罗德水说,112公教退抚新制具有长寿风险,工作时存进帐户的金额在退休后用完就没有了,寿命愈长的人,晚年生活得不到保障。
罗德水进一步说,112公教退抚新制,参加者可在「保守型」、「稳健型」及「积极型」等3种投资组合中择一,但政府仅保障「保守型」的投资收益不低于银行2年定存,其他两种方式则要参加者自行承担风险。
罗德水表示,这样的「112公教新制」将造成多数人选择「保守型」,而舍弃「稳健型」及「积极型」。而「保守型」的投资收益实在太低,可能不到2%,这会造成退休生活缺乏保障。因此全教总认为,政府也应该保障「稳健型」及「积极型」的最低收益,才会有人选择这两种投资方式。
全教总集体协商中心副执行长洪维彬说,依去年12月16日三读修正通过的《公立学校教职员退休资遣抚恤条例》、《公务人员退休资遣抚恤法》,明定:退抚新制实施后,致旧退抚基金用罄年度提前的财务缺口,由政府自今年7月1日起,分年编预算拨补。政府依规定完成拨补后,并应依旧退抚基金财务精算结果,接续分年编列预算拨补旧退抚基金。
针对政府拨补事宜,铨叙部在3月13日有一决议:採分年拨补方式,并分10年拨补,由铨叙部每年拨补194亿元、教育部每年拨补123亿元,自113年度预算拨补退抚基金。
不过全教总理事长侯俊良说,政府要分10年拨补旧退抚基金,实在太久,应该缩短为5年,或甚至明年就一口气全部完成拨补,基金健全了,公教人员的退休生活才有保障。
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