《产业》创造新工作型态 1行业年薪500万起跳

泓德能源总经理周仕昌表示，和AI相关的资通人才供不应求，资浅的员工年薪也有150~200万元，而有经验的资深AI工程师年薪可达500万元。即便如此相对的高薪，求才市场的供给还是有限。

据了解，目前因应新世代的电力生活圈，所衍生出来的新职业包括：「能源软体工程师」、「智能服务产品工程师」、「绿电策略规画师」、「绿电交易专员」、「ASP/NET MVC/CORE软体工程师」、「储能设计管理师」、「储能专案经理」等。

电力转型的过程中，创造新的工作机会，但企业面临的是符合需求的人力缺口扩大，必须增加费用聘请合格的专业人才。

泓德能源总经理周仕昌表示，一个有张力的公司，一定要有「杀手级」的产品，才能立于不败之地，泓德能源的经营是以「品牌」思维为主，不同于同业以「制造业」为主的思维。对于客户的服务要达到「电、碳合一」，也就是提供绿电、同时进行减碳的管理服务。