鸿海表示,此次跨国稽核计画由鸿海永续推动办公室主导,首次主动规画、邀请BSI、LRQA(前身为ELEVATE)等第三方独立公正专业外部机构组成稽核团队,由18位审核员深入集团厂区营运各层面,检视ESG管理流程,透过外部力量增加ESG管理确信度。

此次稽核范围包括郑州、成都、观澜、衡阳、Andhra Pradesh邦、Tamil Nadu邦事业单位,涵盖员工人数超过20万名,透过抽查900多个不同职位,确认集团在员工权益(含强迫劳动)、环境、企业伦理规范、供应链管理、管理体系皆无重大隐患。

而稽核团队盘点的整体缺失共144项,其中以健康与安全、劳动条件缺失占多数,环境、伦理规范、供应链管理则是有零星待改善事项。鸿海表示,ESG团队目前已针对其中49项完成改善,其他项目也持续追踪改善中。

稽核团队在调查后建议,鸿海集团仍需加强了解国际产业准则、当地法规差异的执行内容,后续应组织检讨会议、要求相关单位进行改善,更新不符合要求的设备,调整作业程序,加强宣导及落实政策,深化改善的力度及广度。

随着中国大陆及印度共8个厂区于年初完成第三方ESG稽核,鸿海表示,今年后续将继续执行东南亚、欧美等海外厂区的风险评估,辨识需进行第三方稽核的重点事业单位,并规画下一波稽核行动。

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