内政委员会于今(23)日召开「纪念日及节日实施条例草案」公听会,朝野立委提案立法,拟提升现行〈纪念日及节日实施办法〉位阶到法律等级,让民眾能够多放假。全国教育产业总工会表示肯定,但呼吁不要遗漏了五一劳动节及教师节也应改列国定假日。

全教产理事长林硕杰指出,五一劳动节为私立幼儿园、保母等劳工的法定假日,但教师仍需到校上班上课,如果遇到未满6岁子女无人照顾,必然造成极度不便。

林硕杰提到,多年来许多中小学教师一直处于职场、家庭蜡烛两头烧之窘境,且每次与教育部开会讨论开学日及补课日时,教育部均以「亲子作息要一致」而推翻所有建议,而五一劳动节当天的差别式放假,亦助长此风,唯有将当日改列国定假日,才能解决这些恶果。

至于教师节部分,林硕杰指出,每年928教师节各县市政府虽有举办敬师活动,还给予礼券等「教师节礼物」,但相较于台北市的2000元礼券,今年屏东等3个县市政府送给老师的礼物居然是「0元」,除了没放假外,这些县市老师的相对剥夺感恐比其他县市还严重。

林硕杰说,教师节并非教职人员的法定休假日,教师仍要到学校上课,这几年来基层老师体会到的是,包括教育部在内,都在践踏老师、霸凌老师,教师在教育现场被恶意投诉、被校事会议整肃到人人自危,即便举办再多的敬师活动与发放礼券,恐也难以温暖老师们凉到冰点的心。

林硕杰提到,不少基层教师反应,现在老师每年都要自己规画庆祝自己的教师节,觉得很累,让许多老师认为,如果教师节不放假,那就应该取消教师节。928教师节似已从敬师的日子变为让老师心痛的日子。

林硕杰强调,支持立法院各委员将国定假日及放假事宜法制化,更期盼五一劳动节与教师节均改列国定假日,照顾教育界的受雇者。

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