依「天然灾害发生事业单位劳工出勤管理及工资给付要点」指出,县市长宣布停班停课时雇主「宜」不扣薪,要求出勤「宜」加发薪资,但也有部分雇主以劳工未出勤为由扣薪也不违法,有立委关注此事,并要求应该法治化让雇主据以落实。
立法院30日邀请劳动部就「我国全时职位缺工概况」专案报告。
立委王正旭表示,据劳动部「天然灾害发生事业单位劳工出勤管理及工资给付要点」,劳工若因天灾未出勤,雇主依法可以不发当日工资,但公务人员如果颱风当天未出勤,薪俸仍会照给。能否改成当天工资也该照给?
立委吴宗宪则说,颱风假在法律上并未有定义,且地方首长宣布停班停课没有约束民间机关的效力,也有部分劳工因此被扣薪,呼吁应法制化,要求2个月内提出检讨报告。
劳动部长何佩珊表示,劳工若颱风天未出勤,要直接修法改成当天工资照给有困难,但是现在劳动部每到颱风都会发新闻稿提醒,立场也都是呼吁雇主儘量最好不要扣劳工颱风天未出勤的工资,多数雇主还是仍是薪资照给。
至于是否法制化?何佩珊指出,考虑台湾中小企业多,世界各界没有规范天灾假或颱风假,没有前例可循,国内民情恐怕窒碍难行。
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