LINEPAY挂牌仅满月,即以高标准树立董事会运作典范。目前董事会由5位董事与4位独立董事组成,总计9名成员,展现高度多元性与专业性。董事会成员涵盖财务、法务、资讯科技及行销策略等多领域专业,并包含外籍人士,成员年龄分布从30岁到60岁,结合创新活力与国际视野,全面支持LINEPAY实现全球市场拓展的长期目标。

为强化董事会的监督功能,LINEPAY的独立董事席次达4席,占董事会总席次的三分之一以上。这些独立董事以各领域的专业贡献,确保董事会决策的客观性与独立性,进一步优化公司治理架构。

在性别平等与董事会多元化方面,LINEPAY亦表现亮眼。根据金管会统计,截至2024年5月底,台湾仅约14%的上市柜公司女性董事席次达三分之一,而LINEPAY的女性董事比例达44.4%,远高于台湾平均水准与法规要求,展现性别平等的领导地位。

此外,LINEPAY董事会于2024年度的全体成员出席率达100%,充分展现对公司业务的高度关注与责任承担。透过积极参与决策与监督,董事会为公司未来的稳健发展奠定基石。

LINEPAY董事长丁雄注表示,自2015年进入台湾市场以来,公司始终遵循高标准法规要求。成功上市后,LINEPAY将持续专注于公司治理、经营透明化及维护股东权益,并强化董事会的结构与运作,以创造更高的股东价值及社会影响力。

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