台铁公司今年招募100名司机员,今日在台北、花莲举办第一期从业人员司机员笔试,应考416人,含12名女性,录取率约24%。后续还有口试与适性测验,5月公告录取名单、7月报到,经训练取得驾驶证照后,本薪不加津贴可超过48K。
台铁司机员考试分笔试、口试及适性测验3阶段,今笔试结束后,将于3月18日公告笔试成绩,后续3月22日口试,通过笔试及口试的应考生于4月安排至航医中心适性测验,最后5月22日公告录取名单,并于7月报到。
台铁将依其报考单位安排维修基础训练4个月、司机员班训练5个月、实务驾驶训练13个月,各阶段均有相关测验与检定,最后于取得交通部核发的驾驶证照后派任司机员担任驾驶动力车工作。
薪资部分,台铁公司表示,录取人员到公司服务,将以第9阶技术员任用,薪资约4万1330元,未来取得驾驶证照后改以第9阶司机员任用,薪资约4万8800元,以上未计入危险加给、地域加给及夜点费等津贴。
台铁公司董事长杜微今视察台北开南中学考场,他说,期许成绩优秀的考生金榜题名,更欢迎新生力军加入台铁大家庭服务行列。
台铁公司提到,第2次从业人员考试缺额699人,5447人报考,符合资格人员4425人,录取率约15.7%,2月9日已完成部分类科体能测验,将于2月23日笔试,口试或术科测验日期则于3月30日举行,甄试结果将于4月11日下午2时公告于甄试网站。录取人员经完整培训后再投入第一线岗位服务,未来会藉完善在职训练制度,提供畅通升迁管道,优化组织及人力资源。
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