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圣晖*(5536)第三季合併营收110.4亿元,年增45%,税后净利归属母公司业主10.2亿元,年增62%,每股税后盈余8.22元,第三季获利改写歷年同期新高。累计前三季合併营收305.1亿元,年增47%,税后净利归属母公司业主25.3亿元,年增35%,每股税后盈余20.35元。
公胜保经(6028)在台中市蛋黄区域正式设立「环中业务中心」,象徵公司布局中台湾再下一城,致力打造更贴近市场的服务与体验,为不同需求的客户提供全方位的保险与财务规画。
在智慧工厂建构中,堪称是资讯整合与营运效率的关键。町洋企业主力产品轨道式端子台系列,提供直插式、螺丝式至大电流用螺柱式等接线方式,具备稳固夹持力与抗震性,可提升接线效率并降低维护成本,广泛应用于各类工控场域。今面对净零碳排与制造数位化挑战,町洋秉持「因联结而喜悦」品牌精神,鸭子划水从「专业制造」华丽转型为「以制造核心的全球化服务业」,期以落实数位化、工业4.0以及ESG的基石,助力更多台湾的中小企业从连接技术的创新应用,启动智慧制造的新可能。
商业发展研究院院长王建彬自2011年从工研院转任商业发展研究院,一路从所长不断升任,2022年接下院长职务,过程中,王建彬院长活用智库学术知识,将其转化为实务行动,并襄助商研院董事长许添财实现经营理念,帮助台湾服务业转型,走出台湾,迈向国际。商研院自王院长升任以来,常规业绩复合年均成长率(CAGR)13.4%,民间企业的业绩CAGR亦大幅提升。
凌航(3135)主要业务为记忆体及储存装置的全方位设计与制造,营运横跨品牌经营、ODM代工与国际系统整合市场,并聚焦超频电竞与工控利基市场,凌航连续16年赚钱,公司也预计在八月上旬上市。凌航供应商以韩系为主,DRAM整体DDR4占比45%、DDR5占比55%,记忆体下半年价格仍可期,DDR5订单能见度可看至第四季,整体下半年营运得宜。
专注于记忆体解决方案的凌航(3135)将于明日举办上市前业绩发表会,该公司主要业务为记忆体及储存装置的全方位设计与制造,营运横跨品牌经营、ODM代工与国际系统整合市场,并聚焦超频电竞与工控利基市场。
电信业及半导体产业龙头双选的绿电伙伴-丽升能源,2021年起投入再生能源电厂整合业务,涵盖渔电共生、农电共生、风电、储能等,目前管理165MW规模的案场,开发及申设中案场超过200MW,去年营收年成长282%,发电量挑战三年120%成长,未来将三箭齐发,扩大投资国内案场、布建农渔产销通路以及跨足海外电厂,今年可望有首桩海外投资案。因应业务扩张启动招募绿领人才,升迁快,零经验也能加入。
无尘室机电整合厂圣晖*(5536)受惠于全球AI应用蓬勃发展,带动半导体、高科技电子、云端服务供应商(CSP)等关键产业持续加码投资扩建厂,推升5月合併营收达35.36亿元、年增45.35%,前五月合併营收156.42亿元、年增达51%,单月与累计营收均创同期新高。
电子代工厂金宝(2312)今日(3日)举行股东会,董事长许胜雄主持。他指出,全球经济环境充满未知与变数,尤其是川普回归后,以「美国为优先」的行政命令及政策变革,势必使得全球的产业、社会、政经环境等等,产生歧异化,进而对企业经营造成相当程度的影响。他认为这些挑战与风险,对金宝集团而言也是无数个机运,因金宝集团在全球7国有生产基地,可以有在地化优势条件灵活因应。
金宝6月3日举办股东会,董事长许胜雄于致股东报告书中表示,今年全球经济环境充满未知与变数,尤以「美国为优先」的行政命令及政策变革,势必会使全球产业、社会、政经环境等产生歧异化。不过,这些挑战与风险对集团而言同时也是无数个机运,金宝在全世界七个国家皆有生产基地,拥有更多在地化的优势条件,将持续以专注本业、优化产品组合、提高获利为目标。
臻鼎-KY(4958)2025年第1季每股盈余为0.66元,面对近期美国潜在关税政策所带来的全球经贸不确定性,臻鼎-KY指出,公司产品直接销售到美国占不到0.5%,目前观察对公司直接衝击有限,美系外资最新报告给予臻鼎-KY「观望」评等,臻鼎-KY早盘股价逆势走低。
儘管总体环境充满变数,臻鼎-KY(4958)董事长沈庆芳表示,AI伺服器、光通讯与IC载板等高阶产品将随客户需求放大,预期今年4大应用都会成长,其中AI相关产品营收占比将拉升至大于70%,2025年营收可望再创新高,臻鼎-KY泰国新厂第一期将于5月8日试产、下半年小量产,同时第二期厂房亦将于5月8日动土,全面完成后将占集团总产能15%到20%。
在台北市忠孝东路和復兴南路的交会处,有一家「日进斗金」的旅行社门市,昔日是雄狮旅游的「店王」。被称为店王并不为过,因为在疫情前,其年营收接近五亿元,相当于每日营收近一百三十七万元。
PCB厂柏承(6141)董事长李齐良表示,明年营运最大动能是手机板,随着陆系手机品牌客户重新认证并回升合理报价,使得手机板损益改善,加上产能从昆山厂转移至南通厂后成本大幅下降,法人也乐观看待明年将有更好的营收及毛利率。
台湾商办空间设计领域的翘楚-磐成设计,于20日在台北万豪酒店举行了创立30周年的感恩晚宴。晚宴星光熠熠,现场云集了眾多与磐成设计合作超过20年的忠实客户以及供应商伙伴,共同见证磐成设计的非凡歷程与成就,气氛温馨又感人。
国立中正大学前瞻中心长期致力于智慧机械技术的研发与创新,始终密切关注产业发展趋势,12月17日与成功大学智慧半导体及永续制造学院及工商时报携手合作,共同举办「2024前瞻中心业界谘询委员会」活动,除了邀请过去交流互动频繁的机械产业外,也特别邀请半导体产业界多位先进参与,期能深入探讨智慧机械技术在半导体产业之应用潜力,为机械业开拓更宽广的发展空间。
幸福企业不仅提供员工的福利,更照顾到员工的健康!佳世达旗下浚鸿数据(DKABio)以独家「数位分身(Digital Twin)演算法」为基础与专业医疗机构合作,协助迈达特导入「DKABio AI健康管理方案」,帮助员工透过个人数位分身解读健康,并预测未来风险,提供企业量化员工健康照顾投入的成效。
权威评鑑机构中华徵信所TOP 5000企业排名出炉,公胜保经(6028)再传捷报,连六年拿下「台湾大型企业TOP 5000」保险经纪业第一、企业经营绩效混和排名第583名的殊荣,重返千大企业行列。去年公胜保经营收突破30亿元,每股盈余达5.96元,双双创下歷史新高,也在与银行、证券、保险、期货等评比中获金融业经营绩效第65名的佳绩。
金宝(2312)今天举行法说会,总经理陈威昌表示,金宝在全球有多个生产据点,是「中国+1」的受惠者,针对市场的大趋势,该做的金宝都不会缺席。目前的扩厂以泰国为主,泰国的厂区面积约100万平方米,其中有50万平方米是旧营区,而50万米是新的第三营区。而除了泰国外,金宝的全球厂区,还包括大陆、马来西亚、菲律宾、墨西哥、巴西和美国等,在整体稼动率方面目前约在85%;至于订单能见度则达12~14个月。
受到许多年轻人喜爱的大陆社交平台小红书,展开新一波裁员计画。消息指出,此轮人力瘦身聚焦在绩效评分较低的员工,约占员工总数3成。招聘界透露,小红书徵才的年龄底线是35岁,现在可能32岁就进不了;据了解,小红书员工的平均年资仅半年,任职超过2年就被称为「活化石」。