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补充保费改革争议延烧,医疗改革基金会指出,补充保费制度本身存在地下经济庞大、租屋市场不透明等问题,二代健保推动至今,「跨部门财税资料整合、勾稽」的老问题迟迟未解,即便改成年度结算,也只挡下部分规避手法,真正的不公平问题仍在。健保要永续,不能只挑容易动的那一块,应从完善所得资料、健全费基制度、强化收费公平,三方面同步启动,才能真正落实改革。
现行健保住院部分负担,规定每人都採一致标准,以今年为例,单次最高自付5.1万、一年最高8.6万,超过部分则不用再付。但对经济能力不好的人来说,要付到8.6万元恐有困难,卫福部长石崇良表示,为避免民眾因病而贫,未来住院部分负担将採个人收入对应健保级距计算,分别订定不同的天花板,明年拟修正施行细则,拚后年上路。另现行一般保费费率上限为6%,若收支连动的机制成熟,不排除修法不订定费率上限。
全民健保针对薪资以外、逾2万元的利息、股利等收入,收取2.11%的补充保费。有民眾为避缴补充保费,会将其拆单,对每笔收入控制在2万元以下。卫福部长石崇良4日表示,明年将修《健保法》导入年度结算,利息、股利、租金等一年累计逾2万,就要收取补充保费,且扣缴上限从1000万元提升至5000万元,最快民国116年上路,预计可为健保增加100至200亿元收入。
台东许男嗜赌成性、积欠债务,20多年前抛家弃子,晚年因罹患恶性肿瘤及多重疾病而卧病卫生福利部台东医院护理之家,有受扶养之必要,台东地方法院认为许男「无正当理由长期未尽抚养责任,情节重大」,裁定免除女儿的扶养责任,可抗告。
政府负担健保总经费36%遭社福项目稀释争议多时,卫福部终于出手修正施行细则,被形容是亡羊补牢、迷途知返。付费者代表曾试算,2016年来,健保因计入社福项目,少收的金额高达千亿,如今健保财务拮据,涨保费困难,政府又不想点值打折,才把这扇门关起。督保盟呼吁,若要增加对健保的投资,未来应提高政府负担比率至40%,甚至更高。
台湾健保让民眾能用便宜的价格使用完善的医疗服务,尤其在国外就医更有感,一名女网友昨在社群发文表示,妈妈近日到美国旅游,某天半夜突然血尿、肾臟剧痛到吐,进医院急诊做检查,费用高达1万2497元美元(约新台币38万元),当场吓傻。贴文引发讨论,许多网友直言,美国医疗费贵得不合理,台湾人真的要珍惜健保,「应该给那些出院缴2000元台币还嫌贵的台湾人看」。
又要展开新一年度的预算审议了,行政院已经将下年度预算案送达立法院。在整体2026年政府预算(3.14兆元,占GDP 15.87%)较上年度下降79亿的情况下,国防预算编列了9495亿元,增加1768亿元,增幅高达22.9%,其中总预算政事别部分增幅也高达19.5%,以至于占国内生产毛额(GDP) 比例,上升至3.32 %,远高于马英九时期的2.1%,赖清德还力主国防预算要在2030年达到GDP的5%,以满足美国的要求。问题是,从3%到5%,这两个百分点的GDP,以明年GDP 28.6兆计算,有5700亿元,究竟应该分配到什么地方?分配给谁?
卫福部26日召开记者会公布明年度健保总额协商结果,医界与付费者达成共识,总额成长率5.5%,金额达9,883.35亿元,逼近兆元大关。卫福部指出,此为健保会成立12年来首见各部门皆达行政院核定的成长率上限。
电影「无名指」近日上映,描述罕病脊髓性肌肉萎缩症(SMA)病友及家人的生命故事。罕见疾病基金会今晚(26)举办电影包场活动,不少罕病家庭共同响应,卫福部健保会主委周丽芳也出席,强调罕病药费是救命钱,一定不会短少,会持续争取相关资源。
卫福部26日召开记者会公布明年度健保总额协商结果,医界与付费者达成共识,总额成长率5.5%,金额达9,883.35亿元,逼近兆元大关。卫福部指出,此为健保会成立12年来首见各部门皆达行政院核定的成长率上限。
健保总额完成协商,付费者、医界代表全数达成共识,成长率5.5%,新增600亿元,总额近兆,达9883.1亿元。健保会今日公布,这次不只时隔7年达成共识,更是史上首见各总额部门,都达行政院核定总额成长率上限(5.5%),预计10月委员会议确认后,报卫福部核定。
健保总额协商罕见取得付费者、医界完全共识,督保盟分析,今年健保署主导性增强,可预见未来健保会功能将式微,战场将转移至国发会,成长率更向公权力、医疗体系倾斜,既然成长率给到上限,卫福部有责任向社会报告施政效益;医改会则呼吁协商过程公开化,才能让全民理解并监督,确保资源花在刀口上。
健保总额协商今年取得付费者、医界代表达成完全共识,成长5.5%,新增600亿元,总额9883.1亿元。卫福部长石崇良表示,增加的总额,将针对两大类项目挹注预算,即解决当下医疗最急缺的护理以及儿科人力荒,护理人力费预计4年增至600亿;儿科部分,针对收治0~6岁的儿科医师,保障点值1点1元,藉此留下人才,他并承诺,明年绝对不会调涨健保费。
健保会24日进行明年度总额协商,破天荒取得付费者、医界代表共识,成长5.5%,总额近兆。但罕病基金会认为,罕药及血友病专款预算大幅不足,仅定191.91亿元,恐伤及对患者的治疗权益。
健保总额协商今年破天荒取得付费者、医界代表共识,成长5.5%,新增600亿元,总额近兆。卫福部部长石崇良说明,除了针对罕病新药持续编列预算,更针对2大类项目挹注预算,就是当下医疗最缺乏的护理人力以及儿科人力,护理人力费预计4年增至600亿,用于加薪,儿科人力,针对收治0~6岁的儿科医师,保障点值1点1元,藉此留下人才,他并承诺,明年绝对不会因此调涨健保费。
健保总额协商破天荒取得付费者、医界代表共识,成长5.5%,总额近兆。民间监督健保联盟分析,本届健保会成员有一半是新人,此次达到共识,关键在健保署主导性增强,建议的金额都趋近上限,付费者要烦恼的事变少。这几年的经验也令付费者学到,不管怎么讨论,最终的版本都是向医界靠拢,既然大家想要,那大家开心就好。可预见的是,健保会功能将式微,功能恐剩项目分配,未来总额协商的战场将转移至国发会决定的总额范围,成长率将更向公权力、医疗体系倾斜。
健保会昨上午进行总额协商,歷时十几个小时,付费者、医界代表达成共识,创下2008年以来首次有共识的纪录。付费者代表版本为5.5%,医界代表则提6.1%,双方都以健保署的版本为基础,原本西医基层协商结果为两案併陈,但其余总额部门陆续达成共识后,西医基层再度要求协商,约在晚间8、9点全数谈完,通过总额成长率5.5%,明年总额将近兆。医界直言,这是石崇良部长上任后执行力的展现。
我国面临少子化、工作人口下降、人口老化等问题,健保也出现财务压力。即将接任卫福部长的健保署长石崇良,今被媒体问及部长任内会不会涨保费时表示,「如果只做一年,我可以跟你讲不会,但是我不知道我会做多久」。依最高5.5%的总额成长率、现行财务状况等客观数据评估,明年涨保费机率很低。
大罢免失败后,行政院发言人李慧芝今(27)日表示,行政院长卓荣泰启动行政团队大规模调整,共有16位阁员调整异动,其中卫福部长将由健保署长石崇良升任。对此,时常评论时事的名医苏一峰对此人事任命大为讚赏,并指出,石崇良过去是急重症背景出身,在卫福部的行政资歷完整,既不是空降的外行人,也非死不认错的战狼。
内阁改组名单公开,卫福部长邱泰源确定去职,由健保署长石崇良升任。药师公会全国联合会理事长黄金舜过去多次为中药议题杠上邱泰源,更公开点名下台。他讚赏石崇良身段柔软、协调能力强,抱持很高的期待,相信未来卫福部会有很大的变革,目前比较急迫的问题都能迎刃而解。