搜寻结果
以下是含有全国教保产业工会的搜寻结果，共07笔
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托婴中心可聘无证人员 民团炸锅
近年托婴中心面临人力荒，卫福部因而预告修正《儿童及少年福利机构设置标准》，拟允许托婴中心可直接聘雇完全没有相关学歷与经验背景的人员，从事照顾0至2岁幼儿的工作，期限最长可达2年、比例最高可达三分之一。托育及就业政策催生联盟召集人王兆庆26日表示，一旦法规修订通过，将有大量的「零资格人员」进入托婴中心，后果将不堪设想。
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托婴中心人员「先用后训」挨批 卫福部回应了
托婴中心、早疗机构人力短缺，卫福部社家署近日预告修法，拟放宽托婴中心、早疗机构人员「先用后训」，民团批评，让零资格人员进入机构根本是「滥开后门」，若照顾者专业能力不足，等于把幼儿放上赌桌。卫福部社家署回应，放宽的人员仍须经专业训练，且只限定评鑑甲等机构可进用，目前草案仍在预告阶段，收集各界意见后会再统整讨论。
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卫福部拟放宽托婴人力规范 专家怒批「把孩子放赌桌」
近年托婴中心也面临人力荒，卫福部近日预告修正《儿童及少年福利机构设置标准》，拟允许托婴中心可直接聘雇完全没有相关学歷与经验背景的人员，从事照顾0至2岁幼儿的工作，期限最长可达两年、比例最高可达1／3。托育及就业政策催生联盟召集人王兆庆26日表示，呼吁社会大眾要警觉问题严重性。一旦法规修订通过，将有大量的「零资格人员」进入托婴中心，后果将不堪设想。
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托婴中心频繁停课 家长假不够用 托盟吁速推弹性育婴假
据统计，六都公私立托婴中心每年平均停课从3天至28天不等，其中高雄停课天数每天平均达22天至25天最多，但现行育婴留职停薪只能按月申请、家庭照顾假又只有7天不够用，托育及就业政策催生联盟于7日呼吁，赖清德总统上任近1年应兑换落实「弹性育婴假」的政见。
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照护幼儿安全「教保员难休息」 劳动部：园所待命就算工时
依劳基法规定，劳工每工作4小时，就应该要有30分钟的休息时间，一般而言雇主会安排至中午休息时间，但多数教保员就算在孩童午睡时仍被要求要做安全照护或待命，难以获得完整休息，劳动部近日函释指出，教保服务人员如为因应幼儿安全照护需求具有不可中断性，就算待命也应纳入工时计算，若无法给予连续 30 分钟休息，雇主可以另行调配休息时间，但若一直到下班为止，就不用再另外给予休息时间。
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妇女节前夕 全国教保产业工会吁：保障幼托人员免于血汗
时值38妇女节前夕，全国教保产业工会于7日举行记者会，并提到幼托照顾人员9成以上为女性，未包含午休时间的日均工时是9.3小时，其中43.7％的职员工作逾10小时，50％未领取加班费或补休，呼吁教育部及卫福部督促地方政府，扩大劳检托育行业，保障幼托人员免于血汗劳动。
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秋斗第五天 25个劳工团体开「灵车」为绿色恐怖送终
「反贪腐、反恶政、要和平！」长达5天的「秋斗」，今天最后一天，超过25个劳工团体，今天在自由广场前集结游行至赖清德竞选总部，控诉民进党执政八年来，台湾社会越来越向下沈沦，任何人想提出批判，民进党侧翼、1450网军就不断进行抹黑，学者专家都鸦雀无声，噤若寒蝉，秋斗作为歷史悠久「站在政府对立面」的劳工团体，要走上街头，终结绿色恐怖。