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泰国人气摇滚乐团Tilly Birds由主唱Third、吉他手Billy与鼓手Milo组成,成军十年,近日第3度来台参加「2025 NAC IT LOUD」演唱会。谈到对台湾粉丝的印象,Milo惊讶表示:「大家的泰文怎么都那么好!」3人分享出国时最想念的事物,Billy秒答「自己的床」,Milo则想念泰国的咖啡,Third则说最怀念的是「马桶旁的喷水管」,笑称:「已经习惯上厕所有那个管子了。」
屏东县琉球国中校长苏传桔遭控职场霸凌成立,成为全台首起「校长职场霸凌成立」案例,全国代理暨代课教师产业工会30日要求县政府严惩,对此,县府表示,将交由校长事件审查小组审查是否受理;苏则委托律师提出申诉。
屏东县琉球国中校长苏传桔遭控职场霸凌,不仅致庄姓代理老师过劳猝死,还藉校务会议整肃出庭作证老师,事件爆发1个多月后,全国代理暨代课教师产业工会30日指出,苏的职场霸凌案已成立,要求县府展开严惩程序;对此,苏表示,已委托律师提出申诉,并强调事实有出入,一切尚未有结论。
日本自民党总裁高市早苗在今年创造歷史,成为日本史上第一位女性首相,引起国际关注,但其保守派的作风一直受到抨击。日前91岁的资深媒体人、首席政治评论员田原总一朗,在节目中脱口骂高市早苗「死一死算了」遭到炎上,其15年的节目为此也永久停播。
长荣航空遭爆出34岁孙姓空服员执行航班中身体不适,返台就医住院后离世。经桃园市劳动局调查,长荣航空的勤务时间及休息时间均符合《劳动基准法》,虽未有拒绝空服员请假一事,但某部分假别确实会影响个人考绩,劳动局建议劳资双方可透过内部沟通协调机制,或申请劳资争议调解程序,由第三方协助厘清问题。
中秋前夕!新竹市发生了一起令人痛心的事件,一对年仅十岁的双胞胎兄弟,他们年幼无知,并未察觉到倒卧在家的父亲已经不幸离世,就这样在家中默默陪伴了父亲一整夜,直到隔天,他们才对外发出求助。当消防人员赶到现场时,发现他们的父亲已明显死亡一段时间。这起令人心碎的悲剧发生在中秋节前夕,更显得格外令人感到不舍。目前,新竹市政府社会处以及双胞胎兄弟所就读的学校,已经启动了相关的协助机制,希望能在此艰难时刻,帮助这两个孩子度过难关。
山隆通运司机吕智伟执勤途中突发过劳症状,于2017年过世,高等法院今年二审认定为职业灾害判家属胜诉,家属与劳团今天到劳动部门口前控诉,过去RCA工伤案一审胜诉,劳动部主动补发职灾失能、死亡给付差额及慰问金,劳保局针对该案却以需三审定谳为由,拒绝给付10个月的职灾死亡给付差额,呼吁劳动部不要双标,速发职灾保险及慰问金。
校事会议制度上路以来,校园滥诉不断,也屡传校长藉此整肃异己。屏东县琉球国中一名代理教师,疑似为过劳猝死同事出庭作证,遭到校长长期职场霸凌,蓄意提起校事会议。全教总与屏东县教育产业工会今天要求教育部检讨校事会议制度,并呼吁屏东县政府立即将校长苏传桔停职调查,并启动不适任校长处理机制。
57岁主持人沈玉琳昨(29日)传面色蜡黄爆瘦,送至三总就医,深夜再传是因猛爆性肝炎引发脑水肿。猛爆性肝炎发生原因以病毒性肝炎为主,特别是B型肝炎,有不少患者是在青壮年发病,因这时体力正值巅峰,免疫系统强力反抗肝内的病毒,导致肝细胞被严重破坏。
吕姓货车司机2017年送货时,突然左半边麻痹、脑干出血死亡,家属提告向公司求偿,一审败诉,二审台湾高等法院认为,吕发病前每个月平均加班时数超过45小时,经送台大医院鑑定,认定他是过劳死,17日逆转改判公司须赔偿慰抚金、扶养费和丧葬费等共486万余元。可上诉。
吕姓货车司机于2017年间送货时,突然左半边麻痹、脑干出血死亡,家属提告求偿,一审败诉,二审台湾高等法院将吕的工时认定结果送台大医院鑑定,改认定他是过劳死,逆转改判公司须赔偿486万余元。可上诉。
现在不少年轻世代都觉得薪资待遇不够理想,因此选择自行创业的人数不断增加,为的就是能够当自己的老板。一位网友分享了他朋友夫妇经营早餐店的实际情况,他们一天的工作时间长达12个小时,几乎全年无休。然而,他们每个月的收入可以达20万元!
秦始皇嬴政是歷史上第一个皇帝,统一六国、度量衡、货币,并且兴建了万里长城,对后世发展有着深远影响,但也留下许多谜团,其中包括在完成统一大业后,只活了49岁就撒手人寰。对此,大陆歷史学者指出,秦始皇的死因眾说纷纭,主要有3种说法,包括被谋杀、过劳,以及「元水」喝多了中毒而亡。
许多人为了在职场上展现自己认真工作,下班后可能会刻意留守再离开。一位刚到职新工作的新鲜人分享,同事每天下班时间都会继续装忙、多留2小时,甚至连老板也意有所指透露,「公司上一个解雇的员工就是准时下班的,希望妳可以注意一下」,让每天做完事情、准时下班的她相当傻眼,贴文曝光后引发热议。
印尼内政部副部长比马(Bima Arya)周二(10)于雅加达举行的地区代表委员会(DPD)第一委员会会议上表示,截至本周日(8),已有28名临时选务人员因工作过劳或心臟病发不幸去世,但较过往情况仍由改善。
劳动部劳动力发展署北分署公务员轻生案,劳动部认定,分署长谢宜容未对死者霸凌,但谢女确对其他部属长期职场霸凌,令舆论炸锅,谢宜容20日被记两大过免职,劳动部表示要移送监察院和检调调查。而台北市议员锺小平21日一早就赶到台北地检署告发谢宜容《刑法》过失致死罪,说「要慰死者在天之灵」。
劳动部劳发署北分署爆发吴姓公务员不堪职场霸凌在办公室轻生,劳动部调查报告提及当事人北分署长谢宜容对同仁工作上的言语霸凌「目的良善」,劳动部长何佩珊第一时间解释调查报告都是专业用语,直到20日在国民党立委质询时,掩面痛哭,坦言谢宜容的确有霸凌事实,并改口致歉说「目的良善用语错了,我们承认错误」。不过国民党立委赖士葆炮轰何佩珊是「假慈悲、真护航」,怒批何称要对吴姓公务员追封授予劳动奖章,但家属会稀罕这样的荣誉典范吗?
新闻提要■日本讲求对雇主忠诚的职场文化,让员工想辞职却难以启齿,即便提了也会遭老板百般刁难,掀起求助「代客离职」热潮。
科技业高薪让许多人向往不已。一位女子在中油工作5年,近日她不满于薪水不高、能者过劳死的生态,有意转职科技厂,不过许多网友得知此事后纷纷劝退,有内行人更以中油举例,认为国营企业待满5年年薪破百,满7年顶薪甚至接近170万元,而工作的轻松程度却是海放科技业。
为了平衡工作与生活,日本政府近年积极呼吁企业实行周休三日政策,但效果并不理想,目前仅有8%的企业试着让员工周休三日,专家分析指出,日本的「工作狂」文化根深蒂固,背后有其文化与社会因素,很难在短时间内推翻。