搜寻结果
以下是含有钟点费的搜寻结果，共137笔
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调涨教师钟点费、导师费有望？卓荣泰正面回应了
全台闹教师荒，不少学校开会后仍在应徵教师。朝野立委今（11）天在质询时关注是否调整教师钟点费、导师费等议题？行政院长卓荣泰正面回应，表示对教师的待遇应该更合理化，但考量到国中小属于地方自治事项，若现在要调整未来人事费的支应，一定要地方政府愿意，中央才能定一个方式，否则又会变成「中央请客，地方埋单」。教育部长郑英耀表示，预计在12月底提出相关方案。
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全教总吁改善私校教师待遇 提升侨生专班教育品质
因应少子化，教育部与侨委会自2014年起推动「3＋4产学携手合作侨生专班」，吸引东南亚侨生来台就读。根据教育部统计，112学年度全国在学建教生共1万6518人，其中侨生高达7718人，接近半数。侨委会资料显示，114学年度在学侨生专班人数已达1万5633人，占比持续攀升。
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海纳百川》跑送餐胜过当老师（钟重发）
在街口停红绿灯的时候突然有人叫「老师、老师」，转头看，原来是昔日的学生在喊我。霎时间，比较惊讶的是，他之前不是在学校当代理教师吗？怎么现在却是在骑车跑街送餐呢！
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亚太330万教师荒 跨国民团喊加薪
教师荒蔓延全球，根据联合国教科文组织（UNESCO）统计，2030年前亚太区教师短缺高达330万人。全教总昨日指出，教师待遇结构长期未能有感调整，导致失去职业吸引力，呼吁立法院应尽速修法完成待遇调整法制化；同时，行政院、教育部应立即全面检讨并调升各项教师待遇。全教总诉求获得国际教育组织EI Global Campaign Manager声援。
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教师荒危机！全教总怒吼：待遇黑箱、应法制化调薪抗通膨
教师荒，全教总今天再度指出，师资短缺问题核心在教师待遇结构长期未能反映其专业付出与职责负荷，导致失去职业吸引力，呼吁立法院应尽速修法完成待遇调整法制化；行政院、教育部应立即全面检讨并调升各项教师待遇，有效稳定教育人力。
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独漏高中职！全教总怒批教育部：私校老师过劳、薪资不成比例
近年因应少子化，教育部与侨委会自2014年起合作推出「3＋4产学携手合作侨生专班」。不过，教育部114学年度修改「专科以上学校兼任教师聘任办法」，明订私立专科以上兼任教师钟点费不得低于公立专科以上学校兼任教师钟点费支给数额。全教总今天揭露，教育部独漏私立高中职学校教师，任由私立学校老师过劳，呼吁教育部尽速修正「教师待遇条例」，将私校学术研究加给比照公校教师。
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教师为何不敢请假
长荣空姐抱病，却不敢请病假，因而发生死亡憾事，许多人都想问：「为了XXX，赔掉生命，值得吗？」然而在校园中，当教师被教学琐事纠缠而身心俱疲时，又真的敢请身心调适假以短暂逃避吗？
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海纳百川》空姐抱病服勤致死 教师敢请身心调适假吗？（钟重发）
长荣空姐抱病，却不敢请病假，因而发生死亡憾事，许多人都想问：「为了XXX，赔掉生命，值得吗？」然而在校园中，当教师被教学琐事纠缠而身心俱疲时，又真的敢请身心调适假以短暂逃避吗？
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教师身心调适假上路 私中盟呼吁代课钟点费补助纳私校
教育部宣布教师身心调适假10月10日起上路，教师每学年有3天身心调适假，请假日数併入事假计算，所衍生的代课钟点费，由教育部及各地方政府共同补助。全国私立中学联盟呼吁公私一致，代课钟点费补助也应将私校纳入，不能独厚公立学校。
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教育部修法教师有3日身心调适假 代课费改政府补助
教育部今日修正发布「教师请假规则」增订教师身心调适假，每学年准给3日，得以时计，併入事假计算，无须检附证明文件，学校不得拒绝，亦不得为其他不利处分；且身心调适假所遗课务代课钟点费将由教育部及各地方政府共同补助，无须由教师负担，以建构友善校园职场环境。教育部表示，配合学校学年制计算休假作业，此次修正有关兼任行政职务教师休假规定，溯自8月1日生效。
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教师过劳、人才荒 全教总提4诉求：速拨补退抚、设身心调适假
时近10月5日世界教师日，面对近年来全球教育界普遍面临师资短缺与教师过劳问题，联合国教科文组织（UNESCO）与国际教育组织（Education International）均呼吁，各国政府应立即改善教师待遇，确保教育品质。全国教师工会总联合会也在今（3）日召开记者会，提出四大诉求，也强调唯有提升待遇、落实行政减量，才能缓解台湾教师荒。
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从铁饭碗到缺工！台湾为何没人要当老师？BBC揭「教师荒」关键
近年台湾面临「教师荒」，根据教育部统计，截至8月底，全台3303所公立国中小仍缺少1429名代理教师，部分学校甚至举办超过40次甄选，仍无人愿意应徵。
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美国关税衝击别怕！劳动部再充电计画 企业及劳工均补助
因应美国对等关税及匯率波动等国际情势衝击，劳动部启动「因应美国对等关税政策支持减班休息劳工再充电计画」，全力协助受影响而实施减班休息的企业与劳工，利用减班期间办理及参加训练课程，以稳定就业及增进工作所需专业职能。劳动部桃竹苗分署提醒，企业跟劳工均享有补助，辖区内受影响的企业欢迎来电洽询及申请，分署也将指派专人提供协助，协助企业降低衝击，也陪伴劳工朋友共度难关并减少收入损失。
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解教师荒 教长松口调涨钟点费
教育部长郑英耀9月30日在立法院回答立委质询允诺，考虑调涨教师钟点费。全教总表示，直接调整薪资跟导师加给等，对老师比较有感，提升更多人才愿意投入教职的意愿。
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募款、弃钟点费换分数 教师评鑑失控
2005年《大学法》修法后大专教师评鑑制度上路至今年将满20年，许多学校列入教学、研究与辅导及服务等评鑑项目，动辄超过50、60项以上，甚至有学校评鑑项目鼓励教师放弃领取授课钟点费、募款多寡等换取评鑑分数。高教工会昨呼吁尽速修改《大学法》，终结当前失控的教师评鑑制度，并修正以教师专业发展支持系统取代教师评鑑。
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教师荒有解？教育部长郑英耀：考虑调整钟点费
行政院长卓荣泰今（30）天赴立法院施政报告并备质询，民进党立院党团干事长锺佳滨关切教师荒议题，指最低工资时薪从2006年至今增幅比例达187％，但国高中教师钟点费增幅比例只有5％，询问钟点费已经很久没有调整，是否可以考虑？ 教育部长郑英耀答询时说，「是」。
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中臺科大不领钟点费可换评鑑分 高教工会揭教师评鑑荒谬乱象
2005年《大学法》修法后大专「教师评鑑」制度上路至今年将满20年，许多学校列入教学、研究与辅导及服务等评鑑项目，动辄超过50、60项以上，甚至有学校评鑑项目鼓励教师放弃领取授课钟点费换取评鑑分数、募款多寡换取评鑑分数等。高教工会今天呼吁，应儘速修改《大学法》，终结当前完全失控的教师评鑑制度，并修正以教师专业发展支持系统」取代教师评鑑。
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学生团体携手教团吁修法正视教师荒 推5大改革诉求
教师节将至，EdYouth台湾一滴优教育协会今（25）日联合代理暨代课教师产业工会、TFT为台湾而教及跨党派立委召开记者会，呼吁政府正视日益严峻的「教师荒」，并提出五大诉求，包括修订《偏远地区学校教育发展条例》、提升教师福利、强化家庭教育、确保教甄稳定开缺及放宽师培名额，盼透过全面检视制度与资源配置，保障教育品质。
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科研的基石 百亿预算挺教师
教师节临近，且鑑于当前科技趋势，全球基础科研与教学量能更加受到重视。对此，政院抛出的韧性特别预算中，亦编列200亿元用于提升教育韧性，其中相当规模挹注在教师领域、改善薪资待遇不足问题，更期望延揽优异教学能量，成产学对接的桥梁。
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海纳百川》教支老师像竹子深耕 等待本土语教育茁壮（黄丽芬）
孩子的语言学习，就像竹子的成长。前4年，它只在地下默默生根，外表看似毫无变化，却在土里累积无比的力量；等到第5年，它便能一举窜升至高空，这就是「竹子的定律」。母语教育也是如此，看似缓慢、艰难，却在无形中扎下文化的根基。而我们这群本土语教学支援老师，正是日復一日替竹子浇水的人，虽然外界很少看见我们的辛苦，但我们知道，若没有这段深耕，竹子便不会挺立。