搜寻结果
以下是含有陈柏谦的搜寻结果，共28笔
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募款、弃钟点费换分数 教师评鑑失控
2005年《大学法》修法后大专教师评鑑制度上路至今年将满20年，许多学校列入教学、研究与辅导及服务等评鑑项目，动辄超过50、60项以上，甚至有学校评鑑项目鼓励教师放弃领取授课钟点费、募款多寡等换取评鑑分数。高教工会昨呼吁尽速修改《大学法》，终结当前失控的教师评鑑制度，并修正以教师专业发展支持系统取代教师评鑑。
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中臺科大不领钟点费可换评鑑分 高教工会揭教师评鑑荒谬乱象
2005年《大学法》修法后大专「教师评鑑」制度上路至今年将满20年，许多学校列入教学、研究与辅导及服务等评鑑项目，动辄超过50、60项以上，甚至有学校评鑑项目鼓励教师放弃领取授课钟点费换取评鑑分数、募款多寡换取评鑑分数等。高教工会今天呼吁，应儘速修改《大学法》，终结当前完全失控的教师评鑑制度，并修正以教师专业发展支持系统」取代教师评鑑。
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无薪假补贴 扩及9行业百万劳工
美国对我国祭出「20％+MFN」对等关税，行政院预估恐衝击「4.2万至5.9万名劳工」，劳动部长洪申翰13日宣布将透过高关税特别预算编列150亿元，第一波祭出扩大「雇用安定措施」适用行业别至9行业，并且可以与劳工再充电计画併领、最高合计可领1万7210元；劳团则认为，与其提供善后措施，不如告诉劳工暂时性关税会持续多久。
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大学专任教师老化 5年内掀退休潮
少子化使教师荒更严重，根据统计，113学年度一般大学专任教师年龄60岁以上者计5977人、技专校院3486人，审计部示警，5年内届龄退休教师情况更严峻，理工科系更难徵才。高教工会指出，现在很多学校召聘教师都用专案教师，对老师毫无保障，因此招募师资困难，呼吁教育主管单位与学校改善教师待遇和环境。
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劳工救命钱 支应9成劳发署水电
美国关税衝击在即，行政院估计至少会衝击4.2万名劳工，但提供无薪假劳工训练津贴的就业安定基金，除已遭监察院揪出劳动部滥用在举办演唱会，近日审计部报告更点名就安基金长期支应劳动力发展署水电费、邮电费等相关行政费用，明年发展署6成以上的水电费预算甚至是由就安基金预算支出。
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行政院估20％关税衝击至少4.2万人 工会：背后代表4万多个家庭
行政院日前以对等关税20％估算，工业就业影响人口仍达「4.2万人至5.9万人」，并称已大幅减缓对我国产业及就业的衝击，但有工会指出，影响范围虽然减少，但每个劳工背后都有一整个家庭，代表仍会衝击至少4万多个家庭，更担心目前只是无薪假（减班休息），但之后企业会减薪、裁员、关厂，衝击可能会更大。
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美关税掀无薪假 劳工补贴加码
美国对台湾关税20％，截至7月底为止，共190家、3441人实施无薪假（减班休息），其中称因为美国关税而实施有66家、1735人，为了减缓对劳工衝击，劳动部昨表示，将扩大针对减班休息劳工实施的雇用安定措施，包含薪资差额补贴增至70％、扩大适用行业别，以及开放劳工能同时请领「充电再出发」计画的参训津贴，但劳团认为帮助有限，赖政府应负起责任，尽速与劳资双方沟通可能衝击程度并改进因应措施。
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谈判搞黑箱 劳团指难以安稳人心
美国1日公布我国对等关税为20％，赖清德总统随即召开记者会说明，仅不断强调「持续谈判」，对于谈判内容等则只字未提，有劳团指，「没有一件事情是确定的」，难以安稳人心，且赖总统过去曾不满服贸谈判搞黑箱，未料现在洽谈关税，竟称保密协定不能公开。中华民国全国总工会也呼吁，应建立事前报告、事中谘询与事后审议，避免黑箱作业。
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总统府记者会难释疑20％台美关税 劳团：难以安稳人心
美国1日公布我国对等关税为20％，赖清德总统随即召开记者会说明，但仅不断强调「暂时性关税」、「持续谈判」等字眼，但对于谈判内容等则只字未提，有劳团认为，目前只看到赖总统不断强调20％为暂时性，但并未说暂时会到多久，且以保密协定等为由称不能公布，难以安稳人心。
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教团促究责陈忠庆 国科会9月交代
台湾师范大学女足抽血案风波延宕多时，涉事教练周台英遭解聘，且4年内不得聘任为教师。教育团体认为，此事绝非到此为止，尤其计画主持人陈忠庆的究责情况不明，不解怎么会与周台英的案件分开处理，喊话教育部、国科会等相关部会盘点整体制度与责任，并限期厘清责任归属。国科会则表示，将要求台师大重启全面调查，并于1个月内回报结果，国科会亦同步启动调查，将在9月中旬前做成处分。
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关税衝击 无薪假受训领2280元
美国曾于4月上旬宣布我国对等关税为32％，后续宣布暂缓，恐怕近日就会再次公布。劳动部昨率先实施「因应美国对等关税政策支持减班休息劳工再充电计画」，只要符合因应美国对等关税政策实施无薪假（减班休息）的劳工，至少可领取2280元津贴。但有劳团认为，现在就公布措施反而让劳工更慌张，呼吁不如提供衝击评估，才能让劳工知道如何因应。
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美关税衝击恐逾50万劳工 劳团讽：总统、行政院长只与资方座谈
美国总统川普4月对各国祭出对等关税，虽然因故延后90天，并与各国展开洽商，我国政府除了与美国协商外，也提供多项因应对策、并展开座谈，但多个劳工17日组成「台湾劳工因应关税衝击行动联盟」忧心，保守估计台湾至少有50万名劳工受衝击，赖总统及行政院长卓荣泰却参与多场与资方座谈会，但至今连一场与劳方座谈会都没参加。
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200亿助高教 全教产：中小学呢
行政院将以特别预算方式挹注在教育人才培育200亿元。教育部说明，这次特别预算初步规画是用在法规松绑、人才延揽、校务经营精进等三面向，被解读是帮助高等教育。全教产理事长林硕杰表示，教育部现在只针对高等教育强化，忽略中小学教育，让基层教师感到心寒，呼吁政府教育资源分配要平衡。
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劳部拟修法限缩厂场工会 立委批把毒药变成处方籤
宪法法庭日前判决认定工会法施行细则违宪，劳动部因而要把原本在细则的「厂场」规定增列于工会法，但外界认为，将限缩厂场工会适用范围，为此，立法院10日召开公听会，会中国营事业等工会认同劳动部作法，否则难有利劳工谈判、更会让资方分化劳工，但也有工会不认同，批评违反ILO（国际劳工组织）公约，让台湾更难组织工会。
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大学宿舍费喊涨 阳明交大飙13％
近年原物料价格上扬，今年国内电价调涨更是势在必行，不少大学因应成本压力，包含阳明交通大学、东吴大学等校，都将在114学年度调涨住宿费。高教工会认为，涨价并非好办法，仍盼政府统一调控，例如找閒置空地作为公共宿舍，否则费用不断增加，经济压力最后由学生与家长承担。
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大学职场霸凌严峻 仅2成3受害者通报原因曝
高教工会今（26）日举行记者会，公布大专校院职场霸凌样态问卷调查结果。数据显示，在577名填答者中，约3分之2表达曾遭遇疑似霸凌或不法侵害，但仅有2成3比例的受害者愿提出霸凌通报或申诉。受害者之所以不愿通报，在于担心被报復，或认为即便通报也没有帮助。
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不只调薪资 兼任师盼纳劳基法
教育部拟修正《专科以上学校兼任教师聘任办法》，要求私校兼任教师钟点费不得低于公立学校标准，预计8月起上路。郑姓兼任教师表示，调整私校兼任教师钟点费只是第一步，现在兼任教师配合学校各种会议研习指导学生参加比赛等，远远超过授课时数，却不适用《教师法》或《劳基法》，呼吁尽快修法让兼任教师纳入《劳基法》。
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高教工会揭露大学霸凌问题 7成申诉竟无处理期限
去年11月出劳动部劳动力发展署传出一位员工因长期遭主管霸凌而轻生的憾事，而高教工会调查国内30所大学发现，7成学校面对申诉竟无处理期限、9成缺乏制度规范，他们要求教育部、劳动部介入，以保障教师的劳动人权。
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不满失权益 中钢运通百人抗议
上月中钢运通工会因不满权益受损，大规模北上至劳动部陈情，但中运始终冷处理，让工会无法忍受，27日再度动员上百人，前往高雄中钢大楼前长按喇叭、喊口号，要求高层下楼面对。对此，中运公司表示，目前已启动协商会议，呼吁工会应理性协商取得共识。
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不满遭断保！中钢运通百人抗议 「狂按喇叭」喊话高层出面
中钢运通公司今年7月，无预警中断上百名船员劳健保，且拖延不让台籍船员出海，优先派出中国大陆船员，影响台籍船员生计陷入困境。今日工会率领百人，在高雄中钢大楼前「包围绕行」，沿路按喇叭陈抗，现场70余名警力举牌维持秩序，最后中钢事业发展处长黄富昌下楼试图灭火，却难以平息船员们情绪。