勞動部公布勞工行政主管機關通報因應景氣影響「勞雇雙方協商減少工時」統計,放無薪假的事業單位計288家,實施人數5,491人,多數事業單位的實施人數在50人以下;實施期間多數為三個月以下。
和上期相較,1日公布實施家數計305家,實施人數5,763人。本次家數減少17家,人數減少272人。其中,製造業家數156家、4,302人,較上期減少14家、人數減少逾200人;當中以金屬電機工業111家、2,810人最多,不過,也比上期減少九家、100餘人。
在其他業別方面,批發零售業、住宿餐飲業分別有49家、30家放無薪假,影響人數皆超過400人,和上一期相比較,也略有減少。
勞動部勞動條件及就業平等司副司長王金蓉表示,本次數據改善,主因為一家生產塑膠製品的化學工業業者,因訂單回穩而減少無薪假人數逾100人,其他也有中小型事業單位狀況回穩,不過,這是否代表整體狀況都有改善,仍需繼續觀察。
另外,在電子業旺季時期,資訊電子業放無薪假的家數雖比上一期減少兩家,人數卻增加60人,王金蓉指出,評估仍是中小型事業個別狀況,而非全面性的產業問題,若是後者,無薪假的規模增加幅度會更大。
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