搜尋結果
以下是含有不續聘的搜尋結果，共92筆
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高雄某國中導師涉不當管教 捏學生肩害瘀青 教育局出手了
高雄市某國中傳出導師疑涉不當管教，有家長指控，孩子被導師留置校內未通知家長，甚至遭老師用手捏肩導致瘀青，還被要求若不當班級幹部就要記小過；目前本案高市教育局已經介入調查，將依法召開校事會議，研議後續處置。
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泰博科技遭控打壓工會 逼移工退會否則砍福利、懷孕還慘遭解約
科技公司泰博涉打壓工會！泰博企業工會7日赴勞動部陳情指出，公司長期侵犯基本勞權、構成強迫勞動的「外籍同仁人事管理要領」管理移工，且在移工組成工會後直接打壓工會，阻撓幹部申請會務假、要求所有會員退出工會，呼籲勞動部應協助工會。
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校事會議該檢討了
教育部在109年公布了「高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法」，該法第四條敘明學校接獲檢舉或知悉教師疑似有第二條第四款情形，應於五日內召開校園事件處理會議，簡稱校事會議，但五年來校長因主持校事會議，公親變事主，教師認為校事會議威脅他們的工作權，顯見在定位及功能上善待加強。
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校事會議成案率不到4％！全教總怒吼：濫訴讓教師疲於奔命
根據統計，2024至2025年校事會議受理投訴完成調查案件數769件，最終停解聘僅26件，成案率不到4％，校園濫訴讓基層教師疲於奔命，甚至因不堪其擾離開教育界。全教總今天呼籲教育部，提高投訴門檻，匿名投訴不受理，並回歸考核辦法，避免小案大辦。
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海納百川》校園濫訴 該檢討校事會議制度了（陳劍賢）
教育部在109年公布了「高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法」，該法第四條敘明學校接獲檢舉或知悉教師疑似有第二條第四款情形，應於五日內召開校園事件處理會議，簡稱校事會議，從此校園裡多了一個新的名詞「校園事件處理會議」，簡稱校事會議，但五年來校長因主持校事會議，公親變事主，教師們咸認為校事會議是威脅他們的工作權，顯見校事會議在定位及功能上善待加強。
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台中校園濫訴頻傳近半不成立
近年來全台校園濫訴頻傳，台中市113學年度家長對教師投訴共計271案，其中近半不成立或不予受理，議員憂心親師教育信任持續崩壞，要求教育局研議制度遏止低門檻濫訴問題。台中市教育局指出，已函知學校應先初步調查，若情節明顯未達《教師法》解聘等程度，應不予受理。
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台中校園投訴近半無效 教育局：學校應先初步調查
全台校園濫訴頻傳，台中市113學年家長對教師投訴271案，其中近半不成立或不予受理，多位議員憂心親師教育信任正在崩壞中，要求教育局對學校設定受理門檻。台中市教育局指出，已函知學校應先初步調查，若情節明顯未達《教師法》解聘等程度，應不予受理。
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校園濫訴增 許淑華：匿名可不受理
南投縣議員簡千翔、林儒暘等人21日在議會縣政總質詢關心教育議題，其中校事會議造成濫訴，形同私設刑堂，抹煞教書熱情，有人因此自殘或輕生，甚至不願執教鞭，學校尚未因少子化廢校，先面臨找不到老師窘境。縣府強調，匿名檢舉且未具體陳述事實，學校可不受理，並透過輔導機制關懷老師。
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校事會議變「私設刑堂」！南投議員批：濫訴逼老師寧可裸辭
南投縣議員們21日質詢，校事會議造成濫訴，形同私設刑堂，小案大辦，抹煞教書熱情，有人因壓力大自殘或輕生，許多老師寧可裸辭，也不願執教鞭，「沒有人願意當老師了」！南投縣長許淑華強調，匿名檢舉且未具體陳述事實，學校可不受理，將透過輔導機制關懷老師。
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校事會議爭議 莊國榮嗆全教總沒出息
「校事會議」制度衍生校園出現濫訴，老師們怨聲載道，教育部也承諾要修法調整，但近日曾任教育部主任秘書的政大公行系助理教授莊國榮為此開嗆全教總理事長侯俊良「沒出息」，並要求拿出濫訴的證據。全教總昨日再度向教育部喊話，盼出面制止，「解除這位人士於解聘辦法衍生制度參與關係」。
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廢除校事會議爭議持續！莊國榮開嗆全教總「沒出息」
《高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法》2020年上路並創設「校事會議」以來，校園出現各種濫訴現象，導致老師們怨聲載道，全國教師工會總聯合會呼籲廢除這項制度，教育部長鄭英耀也承諾年底會修正相關規定。不過政大公行系助理教授莊國榮開嗆全教總，並要求理事長侯俊良拿出證據，說明哪位教師被迫害。侯俊良回應，「以他的發言，若發生在教育現場，應該也會被召開至少兩個月以上的調查！」
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校事會議亂象！校長累翻、老師挫折喊廢除
「高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遺辦法」2024年4月修法上路，高市中小學校長協會指出，這1年多來各級學校頻繁接獲家長投訴，召開1000多場校事會議，已經衍生濫訴亂象，導致校長們疲於辦案，老師們也受挫折無力教學，16日提出向中央喊話並提出訴求，希望能廢除校事會議，防堵家長濫投訴，盼能調整行政制度。
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杜絕校園濫訴 不具名不受理
今年928教師節，一項針對教師最想要的禮物調查，「杜絕濫訴」被列為教師們最期待的節日禮物，反映基層對校園濫訴亂象不滿已達高點。教育部長鄭英耀15日承諾，將調整「校事會議」運作方向，不具名濫訴案件將不予受理，預計年底前修正相關規定。
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全教總籲廢校事會議制度 過半投訴案不成立 教師身心俱疲
自〈高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法〉上路並創設「校事會議」以來，校園內出現各式濫訴現象，現況淪為小案大辦、民粹至上、無差別受理，非但未能有效處理重大不適任教師案件，反而嚴重消耗學校有限的人力與物力，讓全國教師怨聲載道、哀鴻遍野，損害教師士氣與教育品質。全國教師工會總聯合會要求立即廢除校事會議調查制度。
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中臺科大不領鐘點費可換評鑑分 高教工會揭教師評鑑荒謬亂象
2005年《大學法》修法後大專「教師評鑑」制度上路至今年將滿20年，許多學校列入教學、研究與輔導及服務等評鑑項目，動輒超過50、60項以上，甚至有學校評鑑項目鼓勵教師放棄領取授課鐘點費換取評鑑分數、募款多寡換取評鑑分數等。高教工會今天呼籲，應儘速修改《大學法》，終結當前完全失控的教師評鑑制度，並修正以教師專業發展支持系統」取代教師評鑑。
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動輒得咎 97％教師不滿校園濫訴
全國教師工會總聯合會昨日公布「2025年教師節教育施政意見調查表」，結果顯示，近97％教師要求立即停止「無差別受理」的校園投訴機制。近9成教師認為教育部應「捍衛專業，當教師後盾」，列為最急迫施行的政策。
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教師節怒吼！近97％教師痛斥「無差別受理投訴」
今天是教師節，全國教師工會總聯合會（全教總）公布「2025年教師節教育施政意見調查表」，超過1萬1000名教師填寫問卷，結果顯示，接近97％教師要求立即停止「無差別受理」的校園投訴機制；近9成教師認為教育部應「捍衛專業，當教師後盾」，列為最急迫施行政策。
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林奕含翻版？女淚控狼師國二誘姦到大三 遭逼墮胎毀一生
台南市陳姓男教師遭控對女學生逞獸慾，拍不雅照脅迫糾纏多年，如林奕含翻版，女子26日淚控狼師毀她一生，嘉義某高校還包庇這名狼師任教，恐受害人不止她，她報案指證未獲積極偵查，盼檢警、教育部國教署勿輕縱惡師。
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教師節前夕22工會齊聚教育部 提5大訴求護教師
教師節將至，全國22個教師工會與朝野立委於今（25）日齊聚教育部前，舉行「挺老師、護教育」行動，提出五大訴求，包括教育決策回歸專業、行政減量、遏止濫訴、補足人力及調高待遇，呼籲各界正視教師困境。
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「零成本濫訴」平台！校事會議惹議 全教產籲盡速修法
教育部2024年4月修正《高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法》，推動「校園事件處理會議」（校事會議），並整合「師對生」霸凌調查機制，原意是保障學生受教權、加速處理不適任教師。然而，全國教育產業總工會於今（25）日召開記者會痛批，制度上路2年卻淪為零成本濫訴平台，校園恐懼氛圍瀰漫，教師人人自危。