搜尋結果
以下是含有工業及服務業的搜尋結果，共127筆
-
3大最賺行業曝光！第一名不是工程師、醫師 月薪破「7」字頭
主計總處今（10）日公布2025年9月最新薪資統計，全體受僱員工平均總薪資達 57,452元、年增1.85%；其中經常性薪資平均數為 48,110元，中位數38,632元。值得注意的是，高薪行業冠軍並非工程師或醫師，而是由「金融與保險業」奪下第一，經常性薪資平均數衝上「7」字頭，穩坐「天花板」。
-
工商社論》景氣燈號需改善的問題
每月發布的景氣燈號已有相當長的歷史了，自1984年起架構始定，以九項指標的變化來衡量當月景氣走勢。隨著產業結構改變，四十多年來每隔五、六年就會通盤檢討進行改版，淘汰鈍化指標，引進敏銳度高的指標，並調整檢查值，以讓燈號能如實反映景氣。
-
景氣沒再壞、也好不到哪裡去！9月景氣燈號估再閃綠燈
受到光復連假因素，國發會9月景氣概況延至28日發布，景氣動向各項構成項目的財經單位多數搶在連假之前公布最新數據，使得國發會9月景氣概況有更多資訊加以佐證。尤其川普關稅對各國產業的衝擊沒有原先預料的辛苦，各項數據顯示已呈現「沒有再壞下去」，上（8）月景氣對策信號綜合判斷分數30分、燈號續呈綠燈，應該可以該9月走勢「保底」，但能否跨過綠燈的31分門檻、跳進黃紅燈區間的32分，就看少數個別無公開數據的統計項目。
-
六福旅遊集團 打造幸福職場
台灣已邁入大缺工時代，根據行政院主計總處統計，2024年底工業及服務業職缺數達24.7萬個，其中觀光業尤為嚴峻。六福旅遊集團（2705）致力推動多元共融與幸福職場，繼榮獲「2025亞洲企業雇主獎」雙獎後，近日再勇奪「PATA亞太旅行金獎－最佳人力資本發展獎」，成為台灣唯一獲此殊榮的觀光企業，也是六福第二度摘下該獎。
-
六福奪亞太旅遊金獎 多元共融登國際舞台
台灣正式進入大缺工時代，行政院主計總處統計，2024年底工業及服務業職缺數高達24.7萬個，觀光業更是受到相當大的缺工衝擊。六福旅遊集團致力推動多元共融與幸福職場，繼獲頒2025亞洲雇主品牌指標──亞洲企業雇主獎雙獎項肯定，近日更榮獲「PATA亞太旅行金獎──最佳人力資本發展獎(Best Human Capital Development Program)」，二度獲獎的六福，成為台灣史上唯一獲此殊榮的觀光企業。
-
首次職缺調查 製造業缺最大
勞動部8日發布首次「職位空缺概況調查」報告，截至今年3月底工業及服務業職缺總數為27.6萬個，職缺率3.1％。其中製造業職缺奪冠，達9.2萬個，占33.5％，以批發及零售業4.7萬個，占16.9％居次，第三為住宿及餐飲業2.5萬個占9.1％。
-
職缺數調查曝光！製造業9.2萬最多 住宿、餐飲業也上榜
勞動部今天公布最新職位空缺概況調查顯示，截至今年3月底，製造業職缺9.2萬個最多，但職缺率3.1％及全時職缺對外招募時間3.5個月，接近整體平均，人力結構相對穩定。而住宿及餐飲業職缺2.5萬個，位居第3，職缺率4.4％、招募時間3.3個月，其中住宿業流動率高及招募時間長，造成職缺率較高，餐飲業則是新進工作者多，但退出者亦多，導致流動率跟職缺率均較高。
-
國發會景氣分數 估止跌回升
國發會7月景氣概況將於28日發布，歷經連續2個月景氣對策信號分數下滑、景氣燈號連亮2顆綠燈後，7月景氣變動的「保底」情況是止跌走穩，最佳狀況則是熱絡台股挹注分數回升。惟，景氣燈號若要轉向偏熱絡的黃紅燈，要待及整體製造業廠商對景氣看法的回神。
-
整合服務 缺工浪潮下的企業應變之道
「臺灣服務業大評鑑」自創辦以來，每年都從評鑑過程中發掘值得探討的趨勢，並以此作為年度封面故事與大家分享，希望協助服務業掌握市場脈動，與時俱進持續成長。今年度，我們認為服務業缺工已是不可逆的趨勢，這不僅考驗服務業在缺工浪潮下的應變之道，連帶也將翻轉傳統的服務樣貌及消費體驗。
-
6月景氣燈號 再亮綠燈
國發會28日發布6月景氣綜合判斷分數續降2分至29分的近一年半新低，燈號維持代表穩定的綠燈。針對景氣燈號已連兩個月亮出綠燈，國發會表示，人工智慧（AI）可望成為鞏固下半年出口和經濟成長的重要引擎。
-
關稅暫緩刺激出貨潮 5月加班費助攻總薪資破65K
主計總處日前公布，5月工業及服務業本國籍全時受僱員工經常性薪資平均數為50,483元，加上獎金與加班費的合計總薪資則平均達65,542元。對這約1.5萬的落差，104人力銀行表示，可能因對等關稅暫緩期間，廠商加速出貨，拉動整體加班時數與加班費。
-
你有嗎？主計總處最新公布「5月總薪資平均6萬1902元」 網暴動了
行政院主計總處昨（10日）發布5月薪資統計，全體受僱員工（含本國籍、外國籍之全時員工及部分工時員工）經常性薪資平均數為4萬7796元，月增0.08%，年增2.88%；獎金及加班費等非經常性薪資1萬4106元，合計後總薪資平均數為6萬1902元，月增11.56%，年增7.20%。相關數據曝光後，引發網友熱烈討論，但不少人直言「又是我拖累平均薪資了」、「越來越遙遠」。
-
全村就剩「它」在救！ 國發會景氣燈號5月轉綠燈
國發會景氣對策信號分數及景氣燈號，今年2月來呈現階梯式下滑，27日發布的5月景氣對策信號綜合判斷分數為31分，較上月減少2分，已是第3個月逐月減少2分，致使5月景氣燈號向下跨了一級，從連續4個月的黃紅燈，轉呈為景氣持平的綠燈。
-
工程師、醫師不再是最賺錢行業！薪水漲幅有感嗎？買這款ETF能打敗通膨「1觀念翻轉人生、越老越值錢」
高通膨時代來臨！有人說，現在錢不花掉，就會被物價吃掉，主計總處最新統計，今（2025）年4月工業及服務業全職本國籍員工的經常性薪資（不含獎金與加班費）平均為5,0524元，經常性薪資為39,744元，10年前（2015年）每人每月經常性薪資中位數為33,434元，增加了足足6,310元，看似薪水年年漲，物質生活其實沒有因此躍進。
-
醫師、工程師都輸了！全台最賺錢職業出爐 第一名月薪破6位數
薪資是人們生活中最在意的問題，不少刻板印象認為醫生、工程師或是律師薪水最高。近日主計處公布2025年4月台灣工業及服務業全職本國籍員工的經常性薪資，平均為50524元（不含加班費、獎金），同時列出薪水最高前5名，其中金融、保險業勇奪冠軍，月薪更來到6位數。
-
創新高 拉貨潮 4月電子業加班28小時
拉貨潮好猛！主計總處11日公布4月勞動市場相關統計，受關稅實施前拉貨潮影響，4月製造業加班工時17.8小時，創8年半來新高，其中半導體為主的電子零組件加班工時27.9小時，創下有統計以來新高。這「代價」當然不斐，整體平均加班費2423元，為歷年同月最高。
-
勞動部2024年薪資調查 金融及保險業 平均年薪居冠
勞動部「2024年職類別薪資調查」就各大職類於各行業薪資狀況觀察，根據調查2023年全年在專業人員方面，金融及保險業平均年薪133.6萬元居冠，技術員及助理專業人員以運輸及倉儲業平均年薪122.3萬元最高；服務及銷售工作人員部分，金融及保險業突破百萬年薪，排名第一。
-
4月景氣燈號續亮黃紅燈 國發會：景氣審慎以對
國發會27日公布4月景氣燈號，受美國對等關稅政策等紛擾，景氣對策信號綜合判斷分數下降2分、為33分，燈號續呈黃紅燈，僅兩分之差就會落入綠燈；國發會經濟發展處長邱秋瑩表示，美國總統川普關稅政策反覆，雖然緊張氣氛已有趨緩，但半導體關稅未定、與各國關稅談判進展還很難說，對未來景氣抱持審慎以對。
-
工商社論》台灣勞動問題的省思
今年4月初美國推出全球關稅計畫，台灣可能面臨32％的對等關稅，為此，行政院通過「因應國際情勢強化經濟社會及國土安全韌性特別條例」，對可能受衝擊的企業、勞工，規劃相應的對策。雖然後續的執行，需視全球經濟環境的變化，及國內法案審查程序與結果而定，惟如何支持約1,161萬就業者、近850萬工業及服務業受僱勞工，在關稅衝擊下安居樂業，已成為勞動節最實際的祈願。
-
公車客運業員工數創新低 連3年月加班破30小時
交通部公布2024年全台運輸及倉儲業生產與受僱員工概況調查結果，駕駛荒未解的公共汽車客運業，去年員工數僅1.8萬人創新低，雖平均薪資達6.1萬元，較疫情前2019年大增8575元，但每人每月總工時高達198.6小時，且加班工時更連3年超過30小時。