搜尋結果
以下是含有盡職調查的搜尋結果，共247筆
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新壽「分手費」確定44.3億 已送達北市議會 12日將審議
輝達將於北士科T17、T18基地設立總部，北市府正與持有地上權的新光人壽進行解約程序，針對雙方合意解約的「分手費」，10日市府已將新壽履約支出成本結算彙總表送至北市議會備查。據結算表指出，支出成本經市府委任會計師進行「盡職調查」（Due Diligence）後，確認新壽的履約已支出成本項目總額為44.3億餘元，議會預計於12日審議。
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食品大廠垂直整合 跟進統一
國內老牌食品大廠近年來積極從傳統製造業做垂直整合，且以食品龍頭統一企業為標竿，多元布局通路連鎖，建構從原料、製造到銷售一條龍，其中大成除經營餐飲通路外，近年更併購美國春捲廠以壯大在美通路優勢，國內則有福圓號全台連鎖通路做為其麵食下游整合平台；南僑除海內外餐飲事業，亦準備投資米哥烘焙坊，以做為未來冷凍麵糰烤成品等重要新平台。
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《食品股》南僑投資米哥烘焙坊 力拚年底前傳喜訊
看好烘焙連鎖的發展商機，南僑(1702)宣布將投資老牌烘焙業者米哥烘焙坊MilkHouses，目前雙方已達成協議，接著會進行盡職調查(Due Diligence)確定投資比例與價格，希望力拚在年底前傳出喜訊。
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確定併購！0.2486股玉山金換1股三商壽 明年1月開股臨會
玉山金控及三商美邦人壽5日通過雙方合意併購，此交易將全數以股份轉換方式進行，玉山金擬以每0.2486股換發1股三商壽股票，發行新股給三商壽全體股東並取得三商壽全部股權。交易完成後，三商壽全體約9.1萬名本國與外資股東將持有約8.31％的玉山金股權。雙方董事會今日通過於2026年1月23日召開股東臨時會通過本合併案，本案尚需主管機關審議核可後方為生效。
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伸張勞權要用重典
近日長榮航空空服員帶病執勤，返台後不幸離世的新聞，讓勞權與勞動環境的議題再度浮上檯面。媒體也發現長榮航空在今年更是因為勞權相關紀錄，先後被開罰了288萬元的罰鍰。在這當中，許多事件的單次金額罰款低到僅僅兩萬元，以長榮一年兩千億的營收來說，這樣的金額顯然是不痛不癢。
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奔騰思潮》大企業不怕罰錢怎麼辦？（劉奕宏）
近日長榮航空空服員帶病執勤，返台後不幸離世的新聞，讓勞權與勞動環境的議題再度浮上檯面。媒體也發現長榮航空在今年更是因為勞權相關紀錄，先後被開罰了288萬元的罰鍰。在這當中，許多事件的單次金額罰款低到僅僅兩萬元。雖然考量事業單位規模及情節可以加重罰款，但最高也僅150萬，以長榮一年兩千億的營收來說，這樣的金額顯然是不痛不癢。很明顯的在當前的勞動法規之下，長榮航空完全沒有動機去改變現行制度。因此，筆者試圖在此探討兩種對「大企業不怕罰錢」的解決方案，雖然將以長榮為案例進行探討，但也可以作為其他產業的參考方向。
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首屆ESG評鑑指標 亮相
臺灣證券交易所正式發布「115年度（第一屆）ESG評鑑指標」，共計三大構面75項指標，適用期間為明（115）年1月1日至12月31日，預計116年4月底前公布115年度評鑑結果。
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《興櫃股》綠岩能源衝高回落 明年營收可期
綠岩能源(7833)2025(今)年以「能量」為核心主題，首度於台灣國際智慧能源週展出。董事長葉孟桓指出，今年、明年上半年以工程案為營運重心，預估明年在手的開發量可達250MW，若都能順利開工，明年營收有表現的空間。今(30)日股價開高後，一度站上57.3元，多頭後繼無力，壓回平盤附近整理。
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暫扣令現曙光 巨大與美CBP會面
自行車龍頭巨大集團9月24日遭美國海關暨邊境保護局（CBP）發布暫扣令（WRO）至今已經超過一個月，終於出現最新進展，巨大代表團在執行長劉素娟領軍下，10月下旬已在美國華盛頓特區與CBP正式會面，雙方就事實現況與後續改善方向進行充分交流。CBP強調，此案並非為了懲處（not penalizing）巨大，並承諾在收到第三方完整且詳實的評核報告後，也將加速處理後續動作。
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艾思特能源以國際檢測實力 提升太陽能電廠發電品質
荷蘭檢測驗證機構Kiwa集團旗下艾思特能源（Kiwa ExTEL），今年參與「2025台灣國際智慧能源週（Energy Taiwan）」，以藍白色系展場設計呈現品牌簡約與專業精神。攤位主牆以企業形象照為主視覺，主走道動線開闊流暢，服務牆面搭配流線造型與專業燈光，營造沉穩大器的品牌氛圍，吸引不少業者關注。
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《金融》防制博弈洗錢 第三方支付公會提四大自律措施
中華民國第三方支付服務業商業同業公會理事長劉士維今日率領四大委員會主委及所屬公司董事長或總經理，出席數位發展部記者會。公會承諾將落實四大自律措施：一、嚴格執行客戶盡職調查，確實核實客戶身份，對高風險客戶實施加強審查；二、新業務事前向數發部報備並取得同意，展現產業主動配合監管的決心；三、配合產業聯防平台，即時通報可疑交易，與政府機關分享情資；四、建立嚴格的特約商店審查機制，從源頭防堵博弈、兒少色情等不法網站入駐，發現異常立即調查處理。公會將與五大部會共同宣示防制博弈洗錢決心，充分展現產業自律的積極態度與公私協力的堅定承諾。
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南山人壽 致力打造永續供應鏈
在全球面臨氣候變遷與永續發展的挑戰下，南山人壽積極推動永續採購與綠色營運，自2023年導入「ISO 20400永續採購指南」，透過教育訓練及制定各項永續採購政策，持續具體落實永續供應鏈管理，並邀請供應商簽署「永續承諾書」，2025年合作廠商簽署家數達508家，占2025年度南山人壽交易供應商的83％，在今年南山人壽更設立「南山永續供應商獎」，希望發揮揪團力量，攜手供應商夥伴一同推動永續健康，建立更健康的地球。
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經部推企業人權方案 勞團：應有罰則
捷安特日前因涉及強迫勞動遭美國海關發出暫扣令，而歐盟2028年也將要求實施「企業永續盡職調查指令」（CSDDD），企業若違規，恐面臨出口受阻，以及巨額罰鍰及民事賠償。經濟部規畫「台灣企業供應鏈尊重人權方案」因應，要求2026年在永續報告書中揭露，但未有立法規畫或期程。
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擔任永續健康領航者 南山人壽致力打造永續供應鏈 共築綠色未來
在全球面臨氣候變遷與永續發展的挑戰下，南山人壽積極推動永續採購與綠色營運，自西元(下同)2023年導入「ISO 20400永續採購指南」，透過教育訓練及制定各項永續採購政策，持續具體落實永續供應鏈管理，並邀請供應商簽署「永續承諾書」，2025年合作廠商簽署家數達508家，占2025年度南山人壽交易供應商的83%；在今年，南山人壽更設立「南山永續供應商獎」，希望發揮揪團(MGM，Member Get Member之縮寫)力量，攜手供應商夥伴一同推動永續健康，建立更健康的地球。
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公股行庫掛五星旗制裁我官兵？ 臺銀人壽澄清了
有媒體報導「2家插五星旗制裁我官兵行庫？王定宇公布：臺銀人壽與玉山銀行」，臺銀人壽17日發布新聞稿澄清，近期有客戶至分公司辦理姓名變更事宜，依程序須請客戶提供身份證、戶籍謄本、變更印鑑證明等申請文件，因當日客戶未攜帶完整申請文件，分公司委婉請客戶備齊文件，以便憑辦理後續變更作業。
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台灣官兵遭中共通緝被拒保？台銀人壽澄清：未攜帶完整文件
立委王定宇近期爆料，被中國大陸發布通緝的台灣官兵退伍要申辦保險、貸款，竟被台灣公股銀行拒絕，稱「你被通緝了」。王定宇今天進一步公布拒貸，一家是台銀人壽、另一家是玉山銀行。
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富士康入股ZF子公司 恐破局
路透獨家報導，根據取得的文件顯示，富士康（Foxconn）原擬收購德國汽車供應商ZF Group旗下子公司股權的計畫已進行兩年，但上個月因ZF估值出現嚴重落差以及債務規模高於預期，甚至估值呈現負值，使得該交易陷入停滯。
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美盯勞動人權 KPMG直指衝擊三大產業
對等關稅和232條款之外，美方近日再盯上輸美廠商勞動人權問題，KPMG安侯永續發展顧問公司合夥人林泉興指出，科技、半導體等電子製造業者雖壓力最大、但因長年準備度高，相對能因應；一般製造業因欠缺資訊和資源、痛苦度會較高；石化、鋼鐵等高敏產業則有可能腹背受敵。
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勞動人權＋碳排躍ESG主要議題
KPMG安侯永續發展顧問公司合夥人、國立台灣大學管理學院兼任教授林泉興表示，企業先前談論ESG往往聚焦淨零排放，但「勞動人權」已成為全球供應鏈最新的核心議題，甚至成為新的貿易障礙。
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穩定幣－穩定幣開啟監理科技新時代
過去外界看待加密貨幣，總感覺隔著一層神秘的面紗，再加上其去中心化的運作方式，使人往往有洗錢工具的聯想。但隨著穩定幣的發展，為使穩定幣成為主流金融商品或工具，主要發行者在《天才法案（Genius Act）》完成立法之前，就主動宣示進行相關法遵作業。