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以下是含有女性主管的搜寻结果,共89

  • 六福旅游集团 打造幸福职场

    六福旅游集团 打造幸福职场

     台湾已迈入大缺工时代,根据行政院主计总处统计,2024年底工业及服务业职缺数达24.7万个,其中观光业尤为严峻。六福旅游集团(2705)致力推动多元共融与幸福职场,继荣获「2025亚洲企业雇主奖」双奖后,近日再勇夺「PATA亚太旅行金奖-最佳人力资本发展奖」,成为台湾唯一获此殊荣的观光企业,也是六福第二度摘下该奖。

  • 六福夺亚太旅游金奖 多元共融登国际舞台

    六福夺亚太旅游金奖 多元共融登国际舞台

    台湾正式进入大缺工时代,行政院主计总处统计,2024年底工业及服务业职缺数高达24.7万个,观光业更是受到相当大的缺工衝击。六福旅游集团致力推动多元共融与幸福职场,继获颁2025亚洲雇主品牌指标──亚洲企业雇主奖双奖项肯定,近日更荣获「PATA亚太旅行金奖──最佳人力资本发展奖(Best Human Capital Development Program)」,二度获奖的六福,成为台湾史上唯一获此殊荣的观光企业。

  • 图永久居留权! 印度裔经理诱17岁女员工假结婚 惨丢饭碗

    图永久居留权! 印度裔经理诱17岁女员工假结婚 惨丢饭碗

    在美国川普政府致力驱逐在美非法居留的移民,还提出调高H-1B签证费用,引起全球关注之际,邻近的加拿大却爆出震惊全国的「婚姻诈欺」事件,在连锁咖啡店打工的一名17岁白人少女,疑似遭印度裔经理胁迫去跟经理的兄弟假结婚,以便让他取得加拿大永久居民身分。

  • 公股金控女力崛起 2024女性主管占逾半数

    公股金控女力崛起 2024女性主管占逾半数

     职场女力崛起,据各公股金控最新公布2024年度永续报告书揭露,女性主管占比明显提升,且兆丰、合库、华南及臺湾四家公股金控均过半数,其中又以合库金占比57.3%最高。

  • 失眠 也可能是睡眠呼吸中止症

    失眠 也可能是睡眠呼吸中止症

     依台湾睡眠医学学会调查,全台至少有200万人有慢性失眠困扰,每5人就有1人深受失眠之苦,很多人以为可能只是压力大睡不好,但有相当比例的失眠患者,背后真正的元凶是睡眠呼吸中止症。

  • 权势性骚丢官 谢晓星判罚60万

    权势性骚丢官 谢晓星判罚60万

     行政院原子能委员会前主委谢晓星,涉在任职期间,曾经在靠近女性部属时说「人说台湾最美丽的风景是人」,他还持续盯视或上下打量女性部属,他与原能会女秘书相处时,还会评论她身材或衣着,并用「好像少女」词语形容女性主管,另还涉及职场霸凌。惩戒法院考量他事后始终否认违失,17日判决罚款60万元。可上诉。

  • 快讯》电视台龚副总暂离职!总经理信曝光「绝不护短勿枉勿纵」

    快讯》电视台龚副总暂离职!总经理信曝光「绝不护短勿枉勿纵」

    江祖平揭1名女大特(特约演员)遭三立员工性侵、2名幕后女同事遭性骚,出现戏剧性发展,她点名的三立副总儿子龚益霆打破沉默,反驳指控都为不实,并且坦言和大22岁江祖平交往10个月,期间常争吵分分合合,而江祖平再发文,间接承认自己就是「大特」,并向对方索赔性侵罪、1300万元。而三立5日发出「5项作为」声明,强调绝不护短、勿枉勿纵。

  • 亚洲最佳企业雇主奖 台肥获肯定

    亚洲最佳企业雇主奖 台肥获肯定

     台肥公司首度参加2025年亚洲权威人力资源杂志《HR Asia》主办的「亚洲最佳企业雇主奖」评选,即凭杰出人资实践与品牌文化于从眾多企业中脱颖而出,荣获亚洲地区最具指标性的雇主殊荣。该奖是亚太区人力资源管理界最具权威性与影响力的评选项目,被誉为「人资界奥斯卡奖」,台肥继6月获「幸福企业评鑑」优质奖后,再下一城,以国际人资大奖肯定其打造幸福职场的长期努力与制度创新。

  • 独家》台积电内鬼工程师突花近亿购2栋豪宅  检调追金流揪幕后间谍

    独家》台积电内鬼工程师突花近亿购2栋豪宅 检调追金流揪幕后间谍

    在日商设备大厂担任工程师的台积电离职陈姓工程师,涉嫌勾结台积电吴姓、戈姓工程师及其余多名现职员工,自去年起疑似利用远端上班期间,大量翻拍2奈米制程机密,拍成上千张照片,转传泄漏给陈男。由于此案恐动摇国本,国安、检调单位全力投入查办幕后商业间谍真面目,并积极追查涉案工程师将资料交付到何处?以及是否有相关金流。

  • 中信金发布《2024永续报告书》 三大策略推动永续金融

    中信金发布《2024永续报告书》 三大策略推动永续金融

     中信金控31日发布《2024永续报告书》,揭示强化永续治理与风险韧性的关键成果,身为台湾永续金融先行者,中信金以「永续成长」、「责任营运」、「共荣社会」三大策略推动永续金融,藉由具体的投融资行动,携手客户力挺国家2050净零碳排目标,并响应主管机关公平待客原则中强化防诈政策,三年来累积阻诈金额逾31亿元,旗下子公司中信银行更是台湾唯一连三年假投资型警示帐户下降的银行,全方位关怀客户。

  • 第一金控 四大构面名列前茅

    第一金控 四大构面名列前茅

     证交所「113年度第十一届公司治理评鑑」出炉,第一金控从近千家受评上市公司中脱颖而出,十度荣获「上市组排名前5%」,于四大评鑑构面各项指标均取得佳绩,公司治理绩效备受肯定。

  • 中华电落实ESG 获最高荣耀

    中华电落实ESG 获最高荣耀

     中华电信将ESG理念融入企业营运各层面,创造杰出治理绩效,深受肯定,6日勇夺《远见》ESG企业永续奖「年度荣誉榜」最高荣耀,杰出方案「人才发展组」及「环境友善组」荣获楷模奖,「公益推广组」获绩优奖。

  • 信义房屋 获远见ESG三大奖

    信义房屋 获远见ESG三大奖

     2025年《远见》ESG企业永续奖6日揭晓,信义房屋获得三项肯定,凭藉「启动人生续航力 银闪闪服务计画」获「乐龄友善组」杰出方案首奖,同时取得ESG「综合绩效」楷模奖与「低碳营运组」杰出方案绩优奖,回应高龄社会与数位绿色转型挑战,展现企业永续实践的整合力。

  • 《远见》ESG企业永续奖今揭晓 信义房屋推动高龄友善、低碳创新获肯定

    《远见》ESG企业永续奖今揭晓 信义房屋推动高龄友善、低碳创新获肯定

    2025年《远见》ESG企业永续奖今揭晓,信义房屋获得三项肯定,凭藉「启动人生续航力 银闪闪服务计画」获「乐龄友善组」杰出方案首奖,同时取得ESG「综合绩效」楷模奖与「低碳营运组」杰出方案绩优奖,回应高龄社会与数位绿色转型挑战,展现企业永续实践的整合力。

  • 台中市府一级主管进用 未达1/3性别比

    台中市府一级主管进用 未达1/3性别比

    性别平等是时代及国际潮流趋势,台中市议员陈俞融22日关心市府女性主管进用比例,截至3月5日,一级机关女性首长仅32.14%,未达3分之1性别比例原则,要求市府提升女性主管比例,加强性别平等。

  • 12星座下周运势 双子满血回归职场C位

    12星座下周运势 双子满血回归职场C位

    下周运势提前看,清水孟国际塔罗筱安老师在脸书上公布12星座运势,在4月13至19日期间,本周13日遇到金星恢復顺行于双鱼座,14日将遇到一月一次的满月时刻,此次满月将发生在天秤座,可以透过满月疗癒情伤,放下对前任的执着,16日水星则正式进入到牡羊座,伴随18日火星也进入狮子座,与人沟通时需留意是否过于伤人。

  • 学者观点-企业治理新篇章 女性领导力与董事会多元化

    学者观点-企业治理新篇章 女性领导力与董事会多元化

     鸿海集团日前宣布由杨秋瑾接任第二任轮值CEO,不仅展现企业对多元领导力的重视,也为传统以男性为主导的科技制造业注入新的视角,并在女性领导人才的发展上开创新局面。放眼全球市场瞬息万变,多元化的治理模式已成趋势所趋,唯有强化多元决策机制,才能在国际竞争中维持领先地位。

  • 《其他电》鸿海CEO轮值 集团中央园区长杨秋瑾接棒

    鸿海(2317)自2024年4月启动轮值CEO制度以来,首位轮值CEO、集团E事业群总经理林忠正已顺利完成任务,交棒给第二任轮值CEO、集团中央园区长杨秋瑾,将于今(31)日正式就任。

  • 鸿海轮值CEO交接 创女力新篇章

     鸿海集团首位轮值CEO暨集团E事业群总经理林忠正完成任期,于31日交棒第二任轮值CEO暨集团中央园区长杨秋瑾。杨秋瑾也成为台系EMS厂商第一位女性CEO,本次交接由鸿海集团经营管理委员会委员、各事业群最高主管及中央单位代表共同见证,标志鸿海在女性高阶人才培育上的重要里程碑。

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