董事长雷仲达到任后,合库银行响应政府改善劳工薪资条件,111年更率先同业宣布调薪4%,如再加计每年晋级加薪,平均加薪幅度达6.6%以上;此外,合库获利节节高升,今年截至11月底税后净利较去年同期成长27.49%,年终奖金(含员工酬劳)将远超过七个月,让员工都能享受业绩成长带来的成果。合库近年在打造幸福企业的招牌更是不遗余力,例如近期为配合国内观光业振兴方案,合库不仅提供国内员工「五星级饭店」住宿券及旅游刷卡金补助,另因疫情变化,为国内全体员工投保防疫及疫苗接种险,并实施优于法令及同业的防疫照顾假、疫苗接种假、疫苗接种补助及筛检费用补助等多项配套措施,让员工得以安心工作,放心旅游。
此次合库不受疫情影响,111年计画吸揽各方好手加入,第一阶段将先招募经验行员,包含理财人员100人及客服人员8人,合计108人。此次招募将委托金融研训院办理甄试事宜,报名期间从即日起至111年1月5日止。新进人员招募相关资料,可详阅合库银行及财团法人台湾金融研训院网站。
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