英特尔挖角7企业 员工推荐赏24万

半导体产业夯，国内外厂商都在抢人才，日前宣布迈入晶圆代工领域的全球最大半导体公司英特尔（Intel）台湾分公司，推出最新的员工推荐计画，如果员工成功推荐来自「7家指定企业」人才加入台湾英特尔就职，可获得最高新台币24万元奖金。

对于这7家指定企业为何？英特尔方面表示，都是和英特尔业务相关的企业，但不限于半导体产业，甚至也不限于台湾本地企业，也有可能是外商在台湾的分公司，因为和英特尔相关企业有非常多，公布了这7家名单，等于得罪了其他企业，因此不方便透露公司名称。

除了挖角这7家指定可以获得24万元推荐奖金外，英特尔台湾分公司总经理汪佳慧表示，如果员工成功推荐女性人才进入英特尔服务，可获得16万元的推荐奖金；若成功推荐男性人才加入英特尔，可获得8万元的推荐奖金。

英特尔方面表示，把奖金给猎人头公司，不如给自己的员工，而在电子理工等相关领域，向来是阳盛阴衰，女性优秀人才更难寻找，所以才会给女性人才更高的推荐奖金。此外，汪佳慧指出，英特尔台湾分公司今年将进行结构加薪，依个别绩效及不同部门而进行不同的调整。

英特尔是世界最大半导体公司，日前刚访问台湾的英特尔CEO季辛格（Pat Gelsinger）已扬言跨入晶圆代工领域。

缺人才已成为半导体业界热门话题，曾有业者感嘆，新鲜人都先跑到台积电和联发科去了，不过连台积电和联发科也积极抢人，台积电有实习生计画，硕博士生还没有出校园，就开始招募，联发科也曾祭出专案抢人，硕士新鲜人年薪150万元、博士新鲜人年薪200万以上，只要在限定时间转职的专业人才，可依资歷加发15至25万元奖金。