景气降温 制造业H2职缺率2.6％

主计总处28日公布下半年劳动市场职缺率，受景气降温影响，下半年「制造业职缺率」降至2.60％，创近七年同期最低，人力需求有放缓的现象。不过，受惠于疫情趋稳，住宿餐饮业、艺术及娱乐服务业、其他服务业（美容美髮业、按摩业）人力需求回升，职缺率皆升逾4％。

主计总处每年于上半年、下半年各进行一次职缺率调查，职缺是指企业已公开徵人，但尚未找到适当人员的数字，除了受退休、离职等流动性影响，也会受景气影响，职缺数占受雇人数和职缺数的比率，即职缺率。

今年8月工业及服务业总职缺数减至23万个，比去年同期减1.8万个，职缺率也降至2.73％，创下近三年最低，反映全体人力需求放缓。

国势普查处副处长陈惠欣表示，景气趋缓确实已影响到下半年制造业人力需求，制造业职缺在下半年降至7.7万，比去年同期少1.3万，制造业职缺率同步降至2.60％，创近七年同期最低。

制造业包括电子零组件业、电脑电子产品制造业、木竹制品业、化学原材料业等多数业别的职缺率都较去年同期下滑，陈惠欣表示，这反映下半年景气降温确实已影响企业的人力需求。

不过，随着疫情趋稳，商业活动恢復，我国下半年的服务业职缺反而上升，陈惠欣指出，尤其是住宿餐饮业、艺术及娱乐服务业、其他服务业（美容美髮、按摩业）这三个业别职缺率皆升逾4％，全体服务业职缺数也升至13.1万个，服务业职缺率也同步升至2.69％，比去年同期来得高。