多角化经营 统振3月营收年增4.51％

统振为永续长期发展，近年来致力採取稳定营运净现金流的多角化事业体经营模式，扩大集团营运版图，从2021年全年营收年减16.4％，税后净利反而年增13.33％来看，效益已逐步展开，今年第一季金融科技与通讯、能源事业、流通事业的营收比重分别为48％、32％、20％，其中，金融科技（FinTech）服务需求快速的增加，挹注业绩较去年同期成长41.42％，加上流通事业新代理的德国德之宝（Doppel herz）上架，电池与保养品产品稳健销售，贡献流通事业Q1营收年增60.85％，是统振集团第一季营收仍可在这国际局势波动、海运缺柜、原物料缺料等负面因子干扰下，递出年增率正成长成绩单的关键因素，将有助于获利表现更上一层楼。

面对第2家同业进入外籍移工小额匯兑市场的竞争，统振表示，公司身为第一家获金管会核准经营外籍移工小额匯兑业务的业者，拥有先行者的市场布局、规模经济，以及品牌等优势，虽然在Covid-19的影响下，截至2022年2月的外籍移工在台人数661,882人，创2017年以来的新低，然而目前移工跨境匯兑APP -Q pay的匯款笔数仍逆风而行，随着有效注册会员数的稳定成长而连三个月创新高，其有效会员数明显较去年底增加10％、近15万人，统振将扩大其会员海量的基底，秉持”以客户为导向的匯兑应用设计”的理念，强化APP的各项功能，积极为台湾外籍移工所量身打造Q pay安全及友善的操作介面，一来满足了外籍使用者的匯兑刚性需求，二来开拓更多服务业务的范畴，持续提升公司于外籍移工市场的占有率表现，并为公司获利成长增添新动能。

展望2022年上半年，统振维持审慎乐观看法。在面临台湾经济的成长及人口危短缺的危机下，营建、制造、社会服务等相关产业将会有逐渐扩大且恶化的人力缺口，自劳动部启动第二阶段的外籍移工引进专案后的两周内，包括印尼、泰国、越南及菲律宾等四国至今就已经引进破千人，统振扩大金融科技与通讯事业营运规模目标不变，受惠未来移工人口的提升，将喜迎未来呈爆发性成长的小额匯款需求，奠定公司稳健成长的基础；再者，统振持续营运转型、优化财务结构与业务体质，打造更多稳健营运净现金流的小金鸡，盼运用多角化的经营策略，与更多策略合作伙伴洽谈不同商业模式进行的可能性，近期公司已降低于子公司达振能源的持股比例于36.78％，虽第二季起将不再认列营收、恐会有营收波动之情形，但随着事业体结构优化效益展开，集团营运规模放大，将助力今年整体营运保持向上成长的态势，创造股东利益最大化。