疫情严峻,近日调整护病比给津贴的事件,在护理界引起反弹,中华民国护理师护士公会全国联合会监事长高靖秋汇整第一线医护意见表示,过去收住轻症护病比1:5,现在中重度才能收住,竟然调整护病比1:9、1:12、1:15,这是什么逻辑!她也呼吁,盼民眾不要再骂第一线医疗人员,给他们多点体谅,大家已疲于奔命了。
高靖秋指出,中重度住院的病人很多是老人、有共病的、卧床的,需2小时翻身或灌食,也有洗肾的,照护比不应依医院等级,而是该看病情照顾需求调整。现在多照顾一位病人给2000元,但政府搞错重点了,该在意护理人员过度负荷所导致的病人安全问题。
有医院主管形容现在第一线的状况,「有泪流不出来,有苦说不出来」、「我今天看到护理师大夜班下班的神情,感觉就像引擎熄火、心神交瘁。」现在不只专责病房辛苦,非专责单位因为ICU床位缩减给确诊病人,造成重症需要使用呼吸器的病人滞留在一般病房的困境。
专责病房护理师说「何时才能做人做的工作,我不想被炼成神。」但护理主管的苦也不亚于基层同仁,24小时待命,好多政策要公布沟通。有护理主管表示,今年因专责床变多,人员调度大且来自不同单位,教育训练、能力养成、团队默契,这波真的不只有专责病房辛苦,整个医院护理各单位都有不同的挑战。
高靖秋表示,基层人员上班8小时变10小时到12小时的随时应战,而护理主管踩进医院就在病人照顾的人力中打转;更在不断有人员通报确诊的关怀与应变中渡过,深夜拖着疲累的身躯,仍要处理签不尽的行政流程与公文,因为要回应滚动政策,高靖秋直言,看到他们反应的状况真的很想哭。
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