大专教师待遇公私齐一？ 教长：会补助私校调升学术研究加给

高教工会今天发起「公私齐一，拒绝分化」连署，要求公私立大专教师的学术研究加给共同调涨15％。对此，教育部长潘文忠今天表示，会透过补助的方式，协助私校调升教师的学术研究加给。

6月1日，行政院会宣布拍板明年军公教调薪4％，其中，为强化延揽及留任教研人员之诱因，提升台湾高等教育国际竞争力，公立大专院校助理教授以上教师学术研究加给及中研院相当等级人员专业加给调增15％。

大专校院教师的薪水包含本俸及学术研究加给，明年起，本俸加4％、学术研究加给则是加15％。依《教师待遇条例》，公私立大专校院教师的本俸是一样的，但学术研究加给则是不同。也就是，私立大专校院教师本俸明年也会加4％，但学术研究加给会不会调整，则没有明确规定。

高教工会表示，行政院所公布的大专院校学术研究加给15％之调整，依法私立大专院校的教师们不应有差别待遇，也应于明年度起同步调整！教育部倘若持续放任私立大专院校教师待遇违法地与公立大专院校教师脱勾，日后必然将导致公私立大学教师在待遇上的差距不断扩大之恶果，更将会严重影响人民的受教权与私立大专院校之发展。

高教工会主张，私立大专院校教师学术研究加给调涨所需的经费，应由教育部直接增加、提高各私立大专院校的补助所支应。教育部依《教师待遇条例》之规范、确保公私立大专院校教师待遇齐一所需要增加的补助费用，一年不超过30亿元。

潘文忠今天接受媒体採访时表示，政府在111年为军公教本薪加4％，教育部编了约6亿元经费补助私立大专校院，让他们可以依据法令提升教师的本俸。当时教育部所补助经费占私校调薪所需的7成左右。

潘文忠指出，明年起，公立大专校院教师本俸调4％、学术研究加给调15％，教育部将比照111年的作法，编经费补助私校，让他们可以同时提高教师的本俸及学术研究加给，以让私校教师和公校教师的待遇差距拉近。