新创公司爆营运危机！北市一间新创公司将运动结合AI科技，专注在平台内容开发，贩售线上健身课程，不但与中华电信5G联名，还获得中华电信5G创新应用大赛冠军，近日却被员工爆料公司发不出薪水，还要向员工「借薪」70%。如今多数员工打算离职组成自救会，同时通报劳工局，预计在8月9日召开劳资协调会，希望能将薪水拿回来。
这家主打AI运动科技公司创立于2019年，看准疫情后的运动宅商机，主打运动能像电玩娱乐一样有趣，开发出沉浸式光影律动智慧健身课程，让民眾无须购买高价格主机或配备，就能精准藉由心率侦测与人体动作捕捉，纪录个人肢体准确度，相关课程在中华电信、凯擘与台湾大宽频等平台上架，似乎前景看好。
但员工A小姐向本刊爆料指出，她在4月时因公司「业务版图扩大」被招募进入，孰料进来后才得知，公司早在今年初就因营运状况不佳对高阶主管减薪，7月时不但发不出薪水，更直接发出通知，要员工签下协议书，同意公司向员工「借款薪资70%，年利率20%，最迟在今年10月底还款」，希望员工在这段时间内可以「继续衝大业绩，以期公司能正常营运并提早偿还薪资借款」。
A小姐表示，她入职后公司便以满员不再招聘为由，停止招募新员工，而当初入职时营运长更画出大饼，强调公司相关健身课程目前除在新加坡上线外，未来也将在香港上线。此外，公司更与中华电信长期合作，还是中华电信的5G应用服务商，她才会信任公司营运发展，成为团队一员，孰料试用期都还没过，公司竟要向员工「借款」。
A小姐也透露，公司的营运状况原本就不佳，发薪日很不正常，若老板有钱发薪水，就会在10日发薪，若发不出薪水就改在15日发薪，如今员工却连本来就应该要拿到的薪水都拿不到，公司却还打着「借款」的名义要他们签下协议书。
她指出，目前公司员工总共约20、30人左右，若以薪资4万元来算，签下协议书后每月仅能拿到1.2万元，且多数人在台北生活还都有小孩，让她忍不住感嘆「到底要怎么活？」而公司仅不断强调，只要后续与新北市政府教育局的合作案过了就能有钱，仍无法安抚住惶惶人心。
本刊致电该公司询问是否确有员工指控的欠薪、借薪、营运不善等相关情事，该公司人员表示主管都不在公司，要等主管进公司了解之后才能加以回应，但直至本刊截稿前仍未获得回覆。
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