新北市中和区某医院影像医学部专任主治女医师,控诉受到资深男医师霸凌,让她在怀孕期间连续工作32小时值过夜班,又被迫待在暴露游离辐射的场所工作,害她疑为此流产,向医院申诉该名男医师。该医院今(13)日指出,接获霸凌后立即与相关同仁联繫并调查,证实霸凌案件成立,并将该名男医师调离排班职。

该名女医师透过朋友发文表示,她在怀孕期间被负责排班的资深男医师施压,被排值违法的过夜班,连续工作32小时,她为了保全工作默默忍下过夜班,甚至被迫继续在会暴露游离辐射的场所工作。

为了宝宝健康她拒绝,男医师却提出三个不合理方案让她选,最后宝宝疑因此没心跳必须流产,她在这期间身心面临极大压力,向医院申诉后,医院认真调查,最后证实男医师的恶行恶状。

该医院今由李姓副院长出面证实,表示接到申诉案后立即启动调查,成立委员会后约谈相关人士,经过两次调查后开会,针对案件做惩处决议,并于案件进入尾声后公告,认为案件成立霸凌,已经公告惩处结果,「最后惩处的方式如何,还要等20天公告后双方都无异议,才会进行决议如何进行惩处」。

李姓副院长说,事发后该男医师已调离安排值班权力职务,转由做教学工作,有关工作上也已做适度调整,尤其是对怀孕妇女、女性同胞工作者不能过夜值班,指出「性平不是医疗机构才会发生的事情,任何一个职场都不该发生这样的事情」,强调事件发生后也会加强宣导,务必让事件不再继续发生。

该医院指出,影像医学部在发生该事件后,立即全面检讨既有制度,目前排班规划已依劳基法与职安法中的性别平等工作法规,以保障员工应有权利与健康福祉。

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